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[判断题]信任是沟通的基础,无论是工作还是生活,如果双方之间缺乏信任,那么沟通肯定是无效的、失败的。
A.正确
B.错误

参考答案:A
无

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第1题:[多选题]各级作战训练安全相关人员分工负责( )，确
保灭火救援作战训练行动安全。
A.建立健全安全管理组织。
B.督促安全制度落实。
C.组织安全理论技能学习训练。
D.严密安全防范措施。
E.开展安全监督检查。
参考答案:ABCDE

第2题:[单选题]用兆欧表测量设备绝缘电阻时,手柄的转速应接近( ) r/min。
A. 80
B. 100
C. 120
D. 200
参考答案:C

第3题:[单选题]安全履责有严重渎职、失职行为，（）被考核6分及以上的人员，（）内不得晋升或重用。
A.恶性违章 6个月
B.严重违章 12个月
C.严重违章 12个月
D.恶性违章 12个月
参考答案:D
第八条安全履责有严重渎职、失职行为，恶性违章被考核6分及以上的人员，12个月内不得晋升或重用。

第4题:[判断题]闭塞设备分为自动闭塞、自动站间闭塞和半自动闭塞。
A.正确
B.错误
参考答案:A

第5题:[单选题]本次工作应办理哪种工作票（）。
A.线路第一种工作票
B.线路第二种工作票
C.带电作业工作票
D.厂站第一种工作票
参考答案:A

第6题: [单项选择]下列因素中，与数据库系统的运行效率有关的是______。
Ⅰ．功能是否齐全 Ⅱ．容错纠错能力 Ⅲ．数据库设计是否合理
Ⅳ．程序可读性 Ⅴ．算法 Ⅵ．编程技巧
A. Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ和Ⅴ
B. Ⅰ、Ⅳ、Ⅴ和Ⅵ
C. Ⅱ、Ⅲ、Ⅴ和Ⅵ
D. 都是
参考答案:C
答案解析:[分析] “功能是否齐全”是为了说明数据库系统是否满足需求分析的要求，“程序可读性”是为了数据库系统维护的方便，都与数据库系统运行的效率无关。

第7题:[单选题]下面哪个是 IEEE 最初制定的一个无线局域网标准（）？
A.IEEE 802.11
B.IEEE 802.10
C.IEEE 802.12
D.IEEE 802.16
参考答案:A

第8题:[单选题]甲状腺功能亢进患者的护理诊断不包括
A.营养失调
B.体液过多
C.活动无耐力
D.组织完整性受损
E.潜在并发症:甲状腺危象
参考答案:B

第9题:[单选题]当蓄电池的放电率（）10小时放电率时，电池容量减小。( )
A.低于
B.高于
C.等于
D.不高于
参考答案:B

第10题:[单选题] 售票系统中，发售团体优惠票，票种为（）。
A.团
B.全
C.学
D.集
参考答案:A

第11题:[单选题]对风险高的账户要进行重点监控，从对账方式和频率上加强对账力度，主动防范风险。
A.每年 2
B.每年 1
C.每季度 2
D.第季度 1
参考答案:B
银监办发[2012]127号文件.附件1、附件2

第12题:[判断题]在小接地电流系统中,线路上发生金属性单相接地时故障相电压为零,两非故障相电压升高倍,中性点电压变为相电压。三个线电压的大小和相位与接地前相比都发生了变化。( )
A.正确
B.错误
参考答案:B

第13题:[单选题] 发生误操作隔离开关时应采取（）的处理。
A.立即拉开
B.立即合上
C.误合时不许再拉开，误拉时在弧光未断开前再合上
D.停止操作
参考答案:C

第14题:[单选题]1.31 _____，可以申请残疾人专用小型自动挡载客汽车准驾车型。
A.双下肢不等长度未大于5厘米的
B.左下肢缺失或者丧失运动功能的
C.右下肢、双下肢缺失或者丧失运动功能但能够自主坐立的
D.右下肢、双下肢缺失或者丧失运动功能但能够自主坐立，且上肢符合规定的
参考答案:D

第15题: [单项选择]列宁把无产阶级专政又称为( )
A. 无产阶级民主制
B. 国家形态
C. 无产阶级统治方法
D. 原始民主制
参考答案:A

第16题: [多项选择]符合以下（）条件的金属才能进行气割。
A. 金属在氧气中的燃烧点应低于其熔点
B. 金属的导热性不应太低
C. 金属在切割氧流中燃烧应是放热反应
D. 金属中阻碍气割过程和提高钢的可淬行动杂质要少
参考答案:A, C, D

第17题:[简答题]简述构建岗位胜任特征模型的程序步骤。
参考答案:（1）定义绩效标准。步骤：绩效标准一般采用工作岗位分析和专家小组讨论的办法来确定，即运用工作分析的各种工具与方法来明确工作岗位的具体要求，提炼出能够鉴别业绩优秀员工与业绩一般员工的标准。专家小组讨论则是由优秀的领导者、人力资源部和人力资源专家组成专家小组，围绕某一研究对象——岗位的任务、责任和绩效标准，以及期望优秀领导表现的胜任特征行为和特点进行讨论，经过反复论证，最终得出大家一致认可的结论。如果客观绩效指标不容易获得或经费不允许，一个简单的方法就是采用上级提名。这种由上级领导直接给出工作绩效标准的方法虽然较为主观，但对于优秀的领导层也是一种简便可行的方法。企业应根据自身规模、目标、资源等条件，选择合适的定义绩效标准的方法。（2）选取效标分析样本。步骤：根据工作岗位的要求，在从事某类岗位工作的绩效优秀和绩效一般的员工中，随机抽取一定数量的人员进行调查。（3）获取效标样本有关胜任特征的数据资料。步骤：可以采用行为事件访谈法、专家小组法、问卷调查法、全方位评价法、专家系统数据库和观察法等来获取效标样本有关胜任特征的数据资料，但一般应以行为事件访谈法为主。（4）建立岗位胜任特征模型。步骤：1）首先进行一系列高层访谈，了解公司的战略方向、组织结构和主要业务流程等。同时，组织专家小组围绕所要研究岗位的工作职责、绩效目标和行为表现等内容进行深入讨论。 2）然后，通过对行为事件访谈报告内容进行编码、分析，记录各项胜任特征在报告中出现的频次。接下来对优秀组和普通组的要素指标发生频次和相关程度的统计指标进行比较，找出两组的共性与差异特征。根据不同的主题进行特征归类，并根据频次的集中程度，估计各类特征组的大致权重。 3）对上述工作进行归纳并得出胜任特征初稿，然后针对优秀员工的行为事件访谈，作出进一步修改、补充和完善。对所收集的数据、信息及意见等进行分类、归纳和整理，参考相关行业的胜任特征数据库并基于建模经验，最后得出胜任特征模型。 4）建立模型时既要考虑该企业的特点和实际情况，又要遵循胜任特征层级“不重叠、能区分、易理解”的建模原则。随后，应就初稿与管理层进行充分的沟通和讨论，最大限度地提高胜任特征模型的准确性和可行性。在这一步骤中，除了要寻找胜任特征的能力指标外，还要对各种能力作出等级及其含义的界定。（5）验证岗位胜任特征模型。步骤：岗位胜任特征模型可以采用回归法或其他相关的验证方法，采用已有的优秀绩效与一般绩效的有关标准或数据进行检验，关键在于企业选取什么样的绩效标准来进行验证。

第18题:[单选题]（　）最适合大型跨国公司。
A.企业系列企业集团
B.区域系列企业集团
C.横向结合型企业集团
D.控股系列企业集团
参考答案:D
暂无

第19题:[单选题]负有安全生产监督管理职责的部门依照前款规定采取停止供电措施，除有危及生产安全的紧急情形外，应当提前（）通知生产经营单位。
A.十二小时
B.二十四小时
C.三十六小时
D.四十八小时
参考答案:B

第20题: [多项选择]根据《工业企业厂界环境噪声排放标准》（GB12348-2008），噪声敏感建筑物包括（）
A. 医院、学校
B. 机关、科研单位
C. 住宅
D. 需要保持安静的建筑物
参考答案:A, B, C, D

第21题: [填空题]初乳是产后__________天内的乳汁。量少，稠而略带黄色，含有较多的_______、_______和_______
参考答案:5～7；球蛋白；微量元素；免疫物质

第22题:[判断题]《国家电网公司变电检测管理规定》仪器仪表保养每季不少于1次，确保处于完好状态。
A.正确
B.错误
参考答案:A

第23题:[单选题]换流阀冷却系统、阀厅空调系统、火灾报警系统及图像监视系统等工作，需要将高压直流系统停用者应填用（）工作票。
A.第二种
B.带电作业
C.第一种
D.二次工作安全措施
参考答案:C

第24题:[单选题]担当救援机车的司机接到调度命令后应明确救援任务和（）。
A.停车位置
B.运行速度
C.注意事项
参考答案:C

第25题:[判断题]施工现场安全由施工负责人全权负责，每项作业需设立施工负责人，并实行持证上岗制度。且一个施工负责人在同一时段内最多可以负责两项同区域施工的管理工作。（）
A.正确
B.错误
参考答案:B

第26题:[多选题]进入有房屋倒塌风险现场开展灭火救援时不得使用（）冲击柱、梁、墙等承重构件。
A.直流水枪
B.水炮
C.灭火弹
D.破拆工具组
参考答案:AB

第27题:[单选题](467357)QC小组是( )。(1.0分)
A.自愿参加，自由结合
B.自由参加
C.无组织的活动
D.无计划的活动
参考答案:A

第28题: [单项选择]人力资源信息的外部环境信息不包括( )。
A. 企业发展战略
B. 宏观经济形势
C. 技术发展趋势
D. 劳动力市场供求状况
参考答案:A
答案解析:[解析] 人力资源信息可以分为企业内部信息和外部环境信息两大类，选项BCD都属于外部环境信息，选项A属于企业内部信息，故依据题意应选。

第29题:[单选题]回料立管中流动的介质是(____)。
A.空气
B.物料
C.气体与物料混合物
D.床料
参考答案:B

第30题:[单选题]（单选题）现场勘查无需查看施工作业的地下管线设施。
A.正确
B.错误
参考答案:B

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