第1题: [单项选择]
男性，30岁，炼钢工人，工作中不慎被烧伤，三度烧伤面积达60%，应采用A. 接触隔离
B. 严密隔离
C. 消化道隔离
D. 呼吸道隔离
E. 保护性隔离
参考答案:E
答案解析:该烧伤患者由于烧伤面积大，导致抵抗力低下、极易感染，因此对他的护理中要加强保护性隔离措施，降低感染的概率。
第2题: [单项选择]
2004年修订的《传染病防治法》开始实施的时间为（）A. 1989年8月28日
B. 1995年12月1目
C. 2003年10月1日
D. 2004年8月28日
E. 2004年12月1日
参考答案:E
第3题:
[判断题]联锁电路未经上级审批，可以擅自改动。（ ）A.正确
B.错误
参考答案:B
第4题:
[单选题]患者女，系统性红斑狼疮，因长期激素治疗，导致口腔真菌感染，此时应给患者选用哪种漱口液进行治疗
A.1%～3%过氧化氢溶液
B.复方硼酸溶液
C.1%～4%碳酸氢钠溶液
D.0.02%呋喃西林溶液
E.0.1%醋酸溶液
参考答案:C
多贝尔溶液（复方硼酸溶液）：轻微抑菌，消除口臭，口腔pH值为中性时适用；0.02%呋喃西林溶液：清洁口腔，有广谱抗菌作用，口腔pH值为中性时适用；1%～3%过氧化氢溶液：遇有机物时放出新生氧，有抗菌、防臭作用，口腔pH值偏酸性时适用；0.1%醋酸溶液：用于铜绿假单胞菌感染时，口腔pH值偏碱性时适用；1%～4%碳酸氢钠溶液：属碱性药剂，用于真菌感染，口腔pH值偏酸性时适用。根据漱口液适应证看出选项C是正确的。
第5题: [单项选择]
与病毒的概念不符的是（）A. 体积最小、结构最简单
B. 非细胞性微生物
C. 只含有一种核酸
D. 对抗生素敏感
E. 只能在活细胞内复制
参考答案:D
第6题:
[单选题]题干：企业的应急预案应由本单位（ ）签署，向本单位从业人员公布，并及时发放到本单位有关部门、岗位和相关应急救援队伍。A.主要负责人
B. 分管安全负责人
C.安全管理机构
D. 安全管理人员
参考答案:A
第7题:
[多选题] 根据任务、所处条件和装备器材数量,按照( )、节能的要求,设置相应装备器材场区。
A.实用
B.安全
C.坚固
D.环保
参考答案:ABCD
第8题:
[单选题]压力容器的压力常用（）来表示。A.牛顿
B.千克
C.兆帕
参考答案:C
第9题:
[不定项选择题]患者男，28岁，与人打架时头部受伤，立即出现昏迷，送医院途中清醒，并可与家人谈话，但头痛、呕吐明显。入院查体呈昏迷状态，双侧瞳孔不等大。
与患者临床特点最符合的是（ ）。
A.急性硬膜外血肿
B.脑挫裂伤
C.脑干损伤
D.急性硬膜下血肿
E.急性脑内血肿
参考答案:A
硬脑膜外血肿常因颞侧颅骨骨折致脑膜中动脉破裂所引起，大多属于急性型。病人的意识障碍有3种类型：①典型的意识障碍是伤后昏迷有“中间清醒期”，即伤后原发性脑损伤的意识障碍清醒后，在一段时间后颅内血肿形成，因颅内压增高导致病人再度出现昏迷；②原发性脑损伤严重，伤后昏迷持续并进行性加重，血肿的症状被原发性脑损伤所掩盖；③原发性脑损伤轻，伤后无原发性昏迷，至血肿形成后始出现继发性昏迷。病人在昏迷前或中间清醒期常有头痛、呕吐等颅内压增高症状，幕上血肿大多有典型的小脑幕切迹疝表现。该患者表现为典型的中间清醒期，考虑诊断为急性硬膜外血肿。因此答案选A。
第10题: [单项选择]
8086有两种工作模式：最小工作模式和最大工作模式。设定为最小工作模式的条件是( )。A. MN/MX=L(低)电平
B. MN/MX=H(高)电平
C. HLDA=H(高)电平
D. HLDA=L(低)电平
参考答案:B
第11题: [单项选择]
2004年12月31 H，甲公司将销售部门的一大型运输设备以330万元的价格出售给乙公司，款项已收存银行。该运输设备的账面原价为540万元，已计提折旧180万元，预计尚可使用 5年，预计净残值为零。2005年1月1日，甲公司与乙公司签订一份经营租赁合同，将该运输设备租回供销售部门使用。租赁开始日为2005年1月1日，租赁期为3年；每年租金为80万元，每季度末支付20万元。假定不考虑税费及其他相关因素。甲公司2005年使用该售后租回设备应计入营业费用的金额为( )。
A. 30万元
B. 80万元
C. 90万元
D. 110万元
参考答案:C
答案解析:[解析] 售后租回计入递延收益金额＝330-(540-180)= -30(万元)，按租赁期进行摊销，摊销时计入营业费用30/3＝10(万元)，计入营业费用的租金80万元，所以2005年计入营业费用的金
第12题: [单项选择]
烟碱样症状可有（）A. 肺水刖
B. 瞳孔缩小
C. 出汗，流涎
D. 呼吸肌麻痹
参考答案:D
第13题: [单项选择]
脾内不存在的结构是：（）。A. 血窦
B. 淋巴小结
C. 动脉周围淋巴鞘
D. 中央动脉
E. 淋巴窦
参考答案:E
第14题: [单项选择]
施工安全管理实施策划的原则中，实效的最优化是指（）。A. 不盲目扩大项目投入，又不取消和减少安全技术措施经费来降低工程成本，在确保安全目标的前提下，在经济、人力和物力投入上坚持最优化的原则
B. 施工安全生产必须坚持持续改进的原则，不断提高企业安全管理水平
C. 施工安全管理策划必须覆盖施工生产的全过程和全部内容，使施工安全技术措施贯穿到施工生产的始终，从而实现整个施工系统的安全
D. 施工安全管理策划的目标和方案应坚持实事求是的原则，其安全目标具有真实性，安全方案具有可操作性，安全技术措施具有针对性
参考答案:A
第15题:
[判断题]用局部通风机排放瓦斯应采取”限量排放”措施，严禁”一风吹”。A.正确
B.错误
参考答案:A
第16题:
[单选题]下面哪一项不属于使情绪快乐的方法。（）A.多运动多活动
B.多参加娱乐活动，多放声大笑
C.每时每刻都在玩网络游戏
D.多听音乐
参考答案:C
第17题: [单项选择]
对关系S和关系R进行集合运算，结果中既包含关系s中的所有元组也包含关系R中的所有元组，这样的集合运算称为( )。
A. 并运算
B. 交运算
C. 差运算
D. 除运算
参考答案:A
答案解析:[解析] 关系的并运算是指，由结构相同的两个关系合并，形成一个新的关系，其中包含两个关系中的所有元组。
第18题:
[多选题]下列属于平衡计分卡衡量业绩的维度有( )。［2.分］A.财务
B.信息安全
C.学习与成长
D.顾客
参考答案:ACD
P111.,平衡计分卡从财务、客户、内部流程、学习与成长四个维度衡量企业业绩。
第19题: [单项选择]
贷款人解除贷款合同的事实基础是（ ）A. 借款人有丧失偿债能力的可能
B. 借款人的股价下跌
C. 借款人在合理期限内未恢复偿债能力并且未提供担保
D. 贷款人经营状况恶化
参考答案:C
第20题: [单项选择]
18岁学生，经常歪头视物。眼位：平视时外斜-30°，向上注视时外斜-43°，向下注视时外斜-10°。患者应采取的治疗方法是（）
A. 戴镜矫正
B. 集合训练
C. 同视机训练
D. 交替遮盖眼睛
E. 手术治疗
参考答案:E
第21题: [简答题]
完成祖国统一的大业的方针是什么？参考答案:
“一个国家、两种制度”的方针。
第22题:
[判断题]催泪弹属于驱逐性、制服性警械。A.正确
B.错误
参考答案:A
第23题: [填空题]
1964年，美国发射了（）卫星。这是世界上第一颗地球同步静止轨道通信卫星。参考答案:“同步3号”（SyncomIII）
第24题:
[判断题]化工工艺图主要包括化工工艺流程图、化工设备布置图和管路布置图。 ( )A.正确
B.错误
参考答案:A
第25题: [判断题]
气提塔超温185℃以上5分钟必须停车排放。参考答案:错
第26题:
[多选题]当施工过程中遇到降水设计与现场情况不符时应(____)。A.进行现场调查分析$
B.$预测可能出现的问题$
C.$提出修改降水设计方案$
D.$严格按照原设计进行施工
参考答案:ABC
第27题:
[判断题]普速铁路所有接触网设备,自第一次受电开始即认定为带电设备。( )(职工)(应知应会-铁总运[2017]25号,第五条.)
A.正确
B.错误
参考答案:A
第28题: [单项选择]
在英国，下列由私人或团体举办的学前教育机构是（）A. 社区中心婴儿室
B. 日托中心
C. 幼儿学校
D. 儿童保育中心
参考答案:C
第29题:
[判断题]动车组以外的旅客列车都应安装列尾装置。()A.正确
B.错误
参考答案:A
第30题:
[简答题]经由5‰坡道岔线取送作业时，应连结不少于车列的（ ）软管。参考答案:二分之一
第31题:
[判断题] 凡在坠落高度基准面1.5m及以上的高处进行的作业，都应视作高处作业。( ) A.正确
B.错误
参考答案:B
第32题:
[多选题]影响劳动力供给数量的主要因素包括（ ）。A.人口总量
B.人口结构
C.劳动力参与率
D.劳动者的经验水平
E.劳动者的平均周工作时间
参考答案:ABCE
本题考查劳动力供给的内容。劳动力供给数量方面的因素主要取决于人口总量、劳动力参与率和劳动者的平均周工作时间三个因素。劳动者的知识、技能和经验等的水平是劳动力供给质量的表现。
第33题:
[单选题]以20/5t桥式起重机导轨为基础,供电导管调整时,调整导管水平高度时,以悬吊梁为基准,在悬吊架处测量并校准,直至误差( )。
A.≤2mm
B.≤2.5mm
C.≤4mm
D.≤6mm
参考答案:A
第34题: [多项选择]
下列属于转换型领导者特征的有（）。A. 一致性奖励
B. 魅力
C. 个性化关怀
D. 智慧型刺激
E. 差错管理
参考答案:B, C, D
答案解析:
伯恩斯最初确立了两种类型的领导：交易型和改变型。交易型领导基于的是一个人在组织中的位置与相关的官僚制权威和合法性。与此相反，改变型领导是通过更高的理想和组织价值观来激励他的追随者，改变型领
