第1题: [单项选择]
关于高血压脑出血急性期的处理措施，错误的是（）A. 保持安静，卧床休息
B. 立即使用止血药
C. 控制高血压
D. 控制脑水肿，降低颅内压
E. 防治并发症
参考答案:B
第2题: [单项选择]
定位焊时焊件温度较正式焊接时的温度低，由于热量不集中，易产生未焊透缺陷，故应选用的电流比正式焊接时大______左右。
A. 5%～10%
B. 10%～15%
C. 15%～20%
参考答案:B
第3题: [填空题]
家庭是社会的细胞，是人类社会的（）。参考答案:基本单位
第4题:
[单选题]肱骨体后面中份的斜形浅沟是A. 尺神经沟
B. 桡神经沟
C.结节间沟
D. 无此
参考答案:B
第5题:
[多选题]银行业监督管理机构根据审慎监管的要求，可以采取下列哪些措施进行现场检查( )。A.进入银行业金融机构进行检查
B.询问银行业金融机构的工作人员，要求其对有关检查事项作出说明
C.查阅、复制银行业金融机构与检查事项有关的文件、资料，对可能被转移、隐匿或者毁损的文件、资料予以封存
D.检查银行业金融机构运用电子计算机管理业务数据的系统
参考答案:ABCD
第6题: [单项选择]
叠加原理可用于线性电路中（）的计算。A. 电流、电压；
B. 电流、功率；
C. 电压、功率；
D. 电流、电压、功率。
参考答案:A
第7题: [单项选择]
“认识错误是改正错误的前提。” 下面的哪一句话不能准确地表达上述的含义：A. 不认识错误，就不能改正错误
B. 除非认识错误，否则不能改正错误
C. 改正了错误，说明已经认识了错误
D. 只要认识了错误，就一定能改正错误
参考答案:D
第8题:
[判断题]()光电开关的发射端一般是发光二级管,所使用的冷光源有红外光.红色光.绿色光和蓝色光等。A.正确
B.错误
参考答案:A
第9题: [单项选择]
长期禁食的患者，每日静滴葡萄糖盐水，出现四肢软瘫、肠麻痹，最可能为（）A. 低渗性缺水
B. 高渗性缺水
C. 等渗性缺水
D. 低钾血症
E. 高钾血症
参考答案:D
第10题:
[单选题]《修规》第4.6.3条，垫砟起道应具备：当轨下调高垫板厚度达到（）mm，或连续3根及以上宽枕调高垫板厚度达到8～10mm，使用调高扣件时调高垫板厚度达到20mm。
A.10
B.15
C.20
D.12
参考答案:A
第11题:
[单选题]在区间使用小车,应有专人随车( ),并注意嘹望。A.设置移动停车信号
B.显示停车手信号
C.显示减速手信号
D.设置移动减速信号
参考答案:B
第12题:
[单选题]在高压回路上测量时，可以用导线从钳形电流表另接表计测量。A.正确
B.错误
C.略
D.略
E.略
F.略
参考答案:B
第13题:
[判断题]两个月白色灯光与水平线构成60˚角显示——表示主体信号机显示经道岔直向位置向正线接车的信号。
A.正确
B.错误
参考答案:A
第14题:
[多选题]综合接地的检查方法有“ ”。A.间接检查
B.直观检查
C.测量接地极电阻
D.测量绝缘电阻
参考答案:BC
第15题:
[判断题]第二级客流控制由中心站站长助理决定实施。A.正确
B.错误
参考答案:B
第16题:
[单选题]调节阀口径的选择和确定主要依据()。(1.0分)A.调节阀结构
B.阀两端压降
C.流量系数
参考答案:C
第17题:
[单选题]目前形成的三位一体战略核力量，其中不包括（）。A. 战略轰炸机
B. 地地战略弹道导弹
C. 战略反坦克导弹
D. 潜射战略弹道导弹
参考答案:C
第18题: [单项选择]
对丝虫病例具有确诊意义，最可行的检查是A. 检测丝虫循环抗原
B. 夜间采血血检微丝蚴
C. 血检嗜酸性细胞计数增高
D. 间接荧光抗体试验或酶联免疫吸附试验检测抗体阳性
E. 病理组织活检
参考答案:B
答案解析:以实验室检查为标准，从外周血液、乳糜尿、抽出液中查出微丝蚴和成虫即可确诊。
第19题: [单项选择]
中厚煤层工作面伞檐长度达1米时，其最大突出部分不得超过（）。A. 150毫米
B. 200毫米
C. 250毫米
参考答案:B
第20题:
[判断题]甲基红的变色点的pH<7。( )A.正确
B.错误
参考答案:A
第21题:
[单选题]接触网整体设备寿命周期一般为（ ）年A.10-15
B.15-20
C.20-25
D.25-30
参考答案:C
第22题:
[多选题]进入浓烟、高温、有毒等危险区域侦察时,侦察人员要( ),必须使用水枪进行掩护。A.正确选择侦察路线
B.确定撤离方式
C.明确联络信号
D.穿戴避火服
参考答案:ABC
第23题:
[单选题]心电图检查时红色导连线应连接在( )A.右上肢
B.右下肢
C.左下肢
D.胸前
E.左上肢
参考答案:A
第24题:
[多选题]党员领导干部的配偶、子女及其配偶，违反有关规定在该党员领导干部管辖的区域或者业务范围内从事可能影响其公正执行公务的经营活动，或者在该党员领导干部管辖的区域或者业务范围内的外商独资企业、中外合资企业中担任由外方委派、聘任的高级职务的，该党员领导干部应当按照规定予以纠正，拒不纠正的，其本人应当辞去现任职务或者由组织予以调整职务（），给予撤销党内职务处分
A.拒绝纠正的
B.抗拒纠正的
C.不辞去现任职务的
D.不服从组织调整职务的
参考答案:CD
第25题:
[多选题]SmartPlanes的竞争优势包含( )A.一键自动快速获得四个标准切面，自动6项测量参数值
B.对医生手法没有要求
C.提高测量准确性，减少人为误差
D.一键自动快速获得六个切面，自动获得4项测量参数值
参考答案:ABC
第26题: [单项选择]
用于宫颈癌的早期筛查：（ ）A. 宫颈活组织检查
B. 宫腔吸片脱落细胞学检查
C. 颈管搔刮活组织检查
D. 子宫内膜活检
E. 双合诊与三合诊检查
参考答案:A
第27题: [单项选择]
下列关于商品与货币的关系正确的是( )。A. 商品是货币，货币不是商品
B. 货币是商品，商品不一定是货币
C. 只有商品才具有价值
D. 只有货币才具有价值
参考答案:B
答案解析:[解析] 货币是商品，商品不一定是货币，这是政治经济学的原理内容，故选B。
第28题:
[单选题]某国有企业党委书记杨某,以其女儿名义购买一套别墅价值 260 万元,当年年度报告个人有关事项时,未填报该事项,依照《中国共产党纪律处分条例》,应当( )。( )
A.其行为违反政治纪律,应当给予其纪律处分
B.给予其警告或者严重警告处分
C.给予其撤销党内职务处分
D.给予其批评教育,责令补报
参考答案:B
第29题: [判断题]
调车程是指机车车辆不改变运行方向的一次调车移动。参考答案:对
第30题:
[多选题]( )等场所应设水喷雾灭火系统。A.单台容量在40MW及以上的厂矿企业可燃油油浸电力变压器
B.飞机发动机试车台的试车部位
C.高层民用建筑内的燃油、燃气锅炉房
D.每座占地面积超过1000㎡的棉、毛、丝、麻、毛皮及其制品库房
E.高层备用建筑内的自备发电机房
参考答案:ABCE
第31题:
[单选题]10KV三相异步电动机定子绕组△接线，用热继电器作过载保护，其型号应选取（）最合适。A.JR16—20/3，热元件额定电流22安，调整范围14—22安
B.JR0—20/3D，热元件额定电流22安，调整范围14—22安
C.JR15—40/2，热元件额定电流24安，调整范围15—20—24安
D.JR14—20/3D，热元件额定电流11安，调整范围6.8—11安
参考答案:B
第32题:
[判断题]我国钢轨的标准长度有6m、12.5m和25.0m三种。A.正确
B.错误
参考答案:B
第33题:
[单选题]PON系统采用（ ）技术,实现单纤双向传输。A.TDM
B.WDM
C.CDMA
D.FDM
参考答案:B
第34题: [简答题]
试述21世纪人力资源的特征。参考答案:
1、稀缺性。
生产资源的稀缺性是由人类需要的无限性引出的生产资源的相对有限性。人力资源的稀缺性则是由能与它配合的其它资源的相对丰富而引出的人力资源的相对有限性。20世纪末世界经济发展的经验向世人昭示，知识成为创造财富的最重要的资源，但知识资源与物质资源不同，它需要通过人这一载体来体现其价值和使用价值，并发挥其创造财富的功能。掌握并善于运用知识资源来创造财富的那些人被称为人才资源。由于人们的先天禀赋和后天生存发展环境的差异以及社会教育资源的有限性，使社会人口中仅有少数人有幸成为人才资源。在主要依靠科学技术知识来发展事业、保持强大竞争力的时代，人才资源总量与社会各方面对它的巨大需求相比，显得尤为稀缺和宝贵。
2、层次性。
人力资源作为一个整体一般是指社会人口中那些掌握并能运用一定科学技术知识的群体，但由于在这一群体中人们所掌握和运用的科学技术知识在质和量上存在差异，人力资源因此又可分成若干层次。如按以往我国政府文件规定，凡属接受过中等专业教育以上的人员均可视为人才，则可按人们的学历将人才资源划分成中等专门人才、高等专门人才、硕士、博士等多层次人才资源.据人们掌握和运用知识资源的实际情况将人力资源分成一般人力资源和高级人才资源等等。
3、知识性。
知识是人们在社会实践中积累起来的经验。有学者将知识分为编码化知识和经验性知识两类，编码化知识可通过数据、信息、科学(知识体系)和技术(专利)等形式固化在软件、数据库、设计方案等特殊形态中；经验性知识则通过教育培训被固化在人的头脑中。拥有比一般人更多的经验性知识，并能熟练运用编码化知识来创造财富是人才资源的显著特征之一。此外，在不同的经济社会形态下，人力资源所载有的知识资本又具有不同的特点。在农业经济社会，知识是一般劳动生产经验的总结；在工业经济社会，知识主要体现在机械化、自动化技术以及与之相适应的管理技术和人文社会科学知识之上；在知识经济社会，知识作为第一生产资源，呈现出以创新能力为主要标志的信息化、智能化态势。
4、创造性。
人力资源作为知识资源的载体，它是以知识为资本，以智力为依托，以创新为使命的一种活的资源，只要具备适当的环境和必要的条件，人力资源的使用就能体现出其创造性功能，即人力具有通过产品创新、技术创新、管理创新等创新才能，为人力资源的拥有者带来巨大物质财富的特殊功能。人力资源的创造性，不仅体现在物质财富的创造上，更重要的是它还能对知识本身加以创新。
5、流动性。
人作为思想者，都有自已的个人素养、独立精神、自主意识以及理想抱负，他们对成就、荣誉、责任等有着更大的期望值。因此，人一旦发现他们目前所处的工作、生活环境无助于实现其预期目标时，他们就会表现出强烈的流动倾向，除非有强硬的制度约束，否则他们一旦采取行动，人力资源的稀缺性使他们很容易成功流动。人力资源的这种流动性特征表明人力资源不象物质资源那样，可以成为占有者最终使用或消费的对象。
6、可再生性。
人力资源的可再生性体现在两个方面：第一，对人力资源的使用或消费实际上是对知识资源的消费，知识资源的消费不是一次性消费，只要人力资源所载有的知识没有全部老化，这种知识资源就可被反复利用；第二，人力资源具有主动补充和更新知识资源的天性，因为具有较高科学文化知识素养的人才，尤其懂得知识的不断充实和更新与个人发展的联系，懂得不断增加自身人力资本的价值。人力资源的可再生性意味着人力资源是一种低投入高产出、并能使拥有者长期受益的特殊资源。
7、收益递增性。
在正常情况下，人力资源的边际产量收入总是大于其边际支出，且呈现出边际收益递增的趋势。人力资源的这种特性是由其稀缺性、知识性、创造性、可再生性等特征所决定的：首先，由于人力资源的稀缺性，通常情况下能与其它可利用资源相配合的人力资源总是显得不足，使增加这种稀缺生产资源投入的经济主体在正常情况下总可获得高于其成本的收益。
其次，由于人力资源的知识性和创造性，在知识和智力对经济发展、经济竞争起决定作用的时代，拥有人力资源就意味着拥有产品创新、技术创新、管理创新、知识创新等创新能力和在相关领域中的领先地位与市场垄断地位，这样的能力和地位可为人力资源拥有者不断增加财富。比尔·盖茨主要依靠知识和人才缔造微软帝国的神话以及美国依靠人才资源和科技领先优势创造的连续九年实现低通涨高增长的经济奇迹等事实，都有力地佐证了上述结论。最后，由于人才资源的可再生性，使人力资源的拥有者在拥有期内可以持续获得人才资源所固有的出色的创造力和产出率，并可减少乃至避免发生类似于物质资源的反复搜寻和获取所需要的成本。
第35题:
[判断题] 盲板必须无砂眼、无锈蚀、无毛刺、两面光滑平整。A.正确
B.错误
参考答案:A
第36题: [填空题]
艾炷的大小分三种规格，小炷如______；中炷如 ______；大炷如______。参考答案:麦粒大 半截枣核大 半截橄榄大
第37题: [简答题]
在不同的时期，应该如何运用财政政策？参考答案:
（1）财政政策是通过政府支出与税收来调节经济的政策，其主要内容包括政府支出与税收。政府支出包括政府公共工程支出、政府购买，以及转移支付。政府税收主要是个人所得税、公司所得税和其他税收。（2）财政政策就是要运用政府开支与税收来调节经济。具体来说，在经济萧条时期，总需求小于总供给，经济中存在失业，政府就要通过扩张性的财政政策来刺激总需求，以实现充分就业。扩张性的财政政策包括增加政府支出与减少税收。在经济繁荣时期，总需求大于总供给，经济中存在通货膨胀。政府则要通过紧缩性的财政政策来压抑总需求，以实现物价稳定。紧缩性的财政政策包括减少政府支出与增加税收。
