第15题: [多项选择]管理心理学的主要研究方法有( ) A. 观察法 B. 实验法 C. 问卷法 D. 内容分析法 E. 测验法 参考答案:A,B,C,E 答案解析:[解析] 本题主要考查的知识点是管理心理学的研究方法。 [要点透析] 管理心理学的主要研究方法包括实验法、观察法、问卷法和测验法、个案研究法、宏观和微观环境结合分析法、经验总结法。
第31题: [单项选择]依照劳动法的规定在经国家有关劳动行政部门批准后,下列哪种情况下用人单位可以招用未满16周岁的未成年人( )。 A. 某国有企业招用后勤服务人员 B. 某歌舞团招用歌舞演员 C. 某个体商店雇用售货员 D. 某私营玩具厂招用制作工人 参考答案:B 答案解析:《劳动法》第15条规定:禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满16周岁的未成年人,必须依照国家有关规定,履行审批手续,并保障其接受义务教育的权利。 依此,B项为