第1题:
[多选题]下列对“温良恭俭让”解释正确的有A.“温”是温和
B.“良”是良善
C.“恭”是恭敬
D.“俭”是克制
E.“让”是谦逊
参考答案:ABCDE
第2题:
[简答题]什么是金属材料的机械性能?它包括哪些主要性能?
它包括强度、塑性、硬度、韧性及疲劳强度等几个方面。
参考答案:金属材料在外力作用下所表现的抵抗能力称为机械性能。
第3题:
[单选题]‘年6月28日，公安机关纪念建党97周年座谈会在浙江嘉兴召开，来自上海黄埔、浙江嘉兴，福建上饶，江西井冈山和瑞金、贵州遵义，陕西延安，河北平山等革命圣地的基层公安机关民警代表，重温党的创建和发展历程，传承红色基因，追随红船光芒。以下选项属于“红船精神”核心内涵的是（ ）。
A.立党为公、服务人民的奋斗精神
B.迎难而上、无所畏惧的革命精神
C.坚定理想、百折不挠的奉献精神
D.开天辟地，敢为人先的首创精神
参考答案:D
本题考查政治敏锐性与政治鉴别力。2005年6月21日，中共浙江省委书记习近平在《光明日报》发表署名文章《弘扬“红船精神”，走在时代前列》，首次公开提出“红船精神”的概念，并对“红船精神”的内涵进行了概括和论述。认为开天辟地、敢为人先的首创精神，坚定理想、百折不挠的奋斗精神，立党为公、忠诚为民的奉献精神，是中国革命精神之源，也是“红船精神”的深刻内涵。因此，本题选择D选项。
第4题:
[单选题]单选单纤双向(BiDi)技术,可节约()光纤资源并为高精度同步传输提供性能保障。A. 20%
B.30%
C.50%
D.90%
参考答案:C
第5题: [多项选择]
以下关于合同的说法中，正确的有( )。A. 只要社会主体之间达成的，以设立、变更、终止各类权利、义务为内容的协议都是合同
B. 合同就是当事人之间为实现一定的目的而进行协商的结果，是经过协商而取得的认识上的一致
C. 合同是设立、变更、终止民事权力义务关系的协议
D. 合同是平等民事主体之间的协议
E. 合同是一种协议
参考答案:B,C,D,E
第6题:
[单选题]试验应使用规范的短路线，加电压前应检查试验接线，确认表计倍率、量程、调压器零位及仪表的初始状态均正确无误后，通知()离开被试设备，并取得试验负责人许可，方可加压。
A.所有人员
B.试验人员
C.无关人员
D.工作人员
参考答案:A
第7题:
[判断题]#5机高旁阀门进口压力为26.25MPa。()A.正确
B.错误
参考答案:A
第8题: [单项选择]
企业不仅仅是一个经济组织，而且是一个（）产物。A. 社会
B. 文化
C. 制度
D. 经济
参考答案:B
第9题:
[单选题]以部位命名的是A.发
B.背疽
C.肠痈
D.烂疔
E.委中毒
参考答案:B
外科命名一般是依据部位、穴位、脏腑、病因、症状、形态、颜色、疾病特性、范围大小等分别加以命名的。以部位命名的：如颈痈、背疽、乳痈、子痈、对口疽等（B对）。发是以范围大小命名的：如小的为疖，大的为痈，更大的为发（A错）。肠痈是以脏腑命名的（C错）。烂疔是以疾病特性命名的（D错）。委中毒以穴位命名的，委中穴位于腘窝（E错）。
第10题:
[不定项选择题]共用题干
某公司是一家快速发展的中小板上市公司，该公司关注市场开发和产品开发，提出了通过内部成长实现跨越式发展的战略，为配合公司战略的实现，公司调整了薪酬政策，重新进行职位评价，确定了职业等级结构和薪酬等级，设计了各等级的薪酬变动范围和薪酬水平，并制定了核心人员股票期权计划。根据以上资料，回答下列问题：
该公司确定职位等级结构的主要依据应是()。
A.职位的相对价值
B.员工绩效考核结果
C.员工的工作态度
D.员工能力素质的差异
参考答案:A
通过题干中的“关注市场开发和产品开发，提出了通过内部成长实现跨越式发展的战略”可知该公司实行的是成长战略，其薪酬管理的指导思想是金业与员工共担风险，共享收益。
在对职位等级进行细分的基础上，可以将企业中的所有职位全部纳入到职位等级表中。此时企业还应根据企业中员工的贡献等级或相对价值等级，以及企业的薪酬目的、职位特征、企业文化等因素进行判断，对职位等级进行进一步的合并或组合，从而形成企业薪酬等级。
一般情况下，所需技能水平较低的职位所在的薪酬变动比率要小一些，而所需技能水平较高的职位所在的薪酬等级变动比率要大一些。
选项A，股票期权是一种权利而不是义务，收益人可以买也可以不买公司的股票；选项B，股票期权只有在行权价低于行权时本企业股票的市场价格才有价值；选项C，经营者可以在风险较小的前提下得到较大的激励；选项D，股票期权只适用于上市公司，且是成长性较好、股价呈强势上涨的上市公司。
第11题:
[简答题]多段式加热炉都有预热段、__________、均热段。参考答案:加热段
第12题: [判断题]
借贷记账法是以会计恒等式作为记账理论依据。即以"资产=负债+所有者权益"为记账依据。（）参考答案:对
第13题:
[多选题]下列关于同利丰业务的说法正确的有：（ ）A.客户签约“同利丰”必须在其开户网点柜面办理。
B.签约时，须输入一级分行“同利丰”业务办理审批表中的业务审批编号，编号为10位，分别为2位省市代码+4位年份+4位序号。
C.签约“同利丰”时，签约账户余额必须大于协议约定的最低留存金额，否则不能签约。
D.协定存款账户、已签约“三丰”（双利丰、多利丰、假日丰）与活利丰产品的账户均不允许签约“同利丰”。
参考答案:ABCD
第14题:
[单选题]关于单位犯罪的主体，下列哪一选项是错误的A.不具有法人资格的私营企业，也可以成为单位犯罪的主体
B.刑法分则规定的只能由单位构成的犯罪，不可能由自然人单独实施
C.单位的分支机构或者内设机构，可以成为单位犯罪的主体
D.为进行违法犯罪活动而设立的公司、企业、事业单位，或者公司、企业、事业单位设立后，以实施犯罪为主要活动的，不能成力单位犯罪的主体
参考答案:A
根据《最高人民法院关于审理单位犯罪案件具体应用法律有关问题的解释》第1条的规定，刑法第三十条规定的“公司、企业、事业单位”，既包括国有、集体所有的公司、企业、事业单位，也包括依法设立的合资经营、合作经营企业和具有法人资格的独资、私营等公司、企业、事业单位。故A项“不具有法人资格的私营企业，也可以成为单位犯罪的主体”的说法不正确。该解释第2条规定，个人为进行违法犯罪活动而设立的公司、企业、事业单位实施犯罪的，或者公司、企业、事业单位设立后，以实施犯罪为主要活动的，不以单位犯罪论处。故D项说法正确。刑法分则规定的只能由单位构成的犯罪，称为“纯正的单位犯罪”，不可能由自然人单独实施，所以B项说法正确。2001年1月21日《全国法院审理金融犯罪案件工作座谈会纪要》（一）明确指出，以单位的分支机构或者内设机构、部门的名义实施犯罪，违法所得主要归分支机构或者内设机构、部门所有的，应认定为单位犯罪。可见，单位的分支机构或内设机构在某些情况下也可能成为犯罪主体。故C项的说法正确。本题为选非题，故选A项。
第15题: [判断题]
射线照相时，若千伏值提高，将会使胶片对比度降低。参考答案:错
第16题:
[判断题]润滑剂有两种，一种称为稀油，另一种称为干油。（）A.正确
B.错误
参考答案:B
第17题: [多项选择]
英国CIH二级认证课程设计可满足的人群需求包括( )。A. 现在并未从事住房管理行业，但在考虑将来应聘住房管理相关职位的人士
B. 业主希望了解住房知识的
C. 加入住房管理行业的新人，希望提升对于住房管理的整体认识
D. 在住房管理相关领域内工作
E. 住房管理领域内的专业人士，如工程管理与维护人员，希望参与到住房管理服务中的业主
参考答案:A,B,C,D
答案解析:[解析] 二级认证课程设计可满足以下人群需求：现在并未从事住房管理行业，但在考虑将来应聘住房管理相关职位的人士；业主希望了解住房知识的；加入住房管理行业的新人，希望提升对于住房管理的整体认识；在住房管
第18题: [单项选择]
患儿，男，10个月。足月顺产，出生后体格及智力发育落后，眼距宽，两眼角上翘，通贯手，小指一条纹。易患呼吸道感染，曾三次肺炎。听诊闻及心脏杂音，甲状腺功能正常，父28岁，母26岁，非近亲结婚，无遗传代谢性家族病史。影响该患儿生长发育的主要因素是（）
A. 遗传
B. 孕母情况
C. 营养
D. 疾病
E. 生长环境
参考答案:D
答案解析:由病历阐述可见为先天性疾病，父母非近亲结婚，无遗传代谢性家族病史，可排除遗传因素，故影响因素为疾病。
第19题: [简答题]
生态因子有哪些类型？参考答案:
气候因子、土壤因子、地形因子、生物因子、火因子和人为因子。
第20题: [多项选择]
《证券投资基金销售管理办法》及其他规范性文件对基金销售机构职责的规范主要包括( )。A. 签订代销协议，明确委托关系
B. 基金管理人应制定业务规则并监督实施
C. 建立相关制度
D. 禁止提前发行
参考答案:A,B,C,D
答案解析:[解析] 《证券投资基金销售管理办法》及其他规范性文件对基金销售机构职责的规范主要包括：①签订代销协议，明确委托关系；②基金管理人应制定业务规则并监督实施；③建立相关制度；④禁止提前发行；⑤严格账户管
第21题:
[单选题]二次工作安全措施票应随工作票归档保存（）。A.3个月
B.6个月
C.9个月
D.1年
E.lue
F.lue
参考答案:D
第22题: [单项选择]
为了迎接加入世贸组织的挑战，加快保险业的开放步伐，2001年底，中国保监会一次性批复了（）家公估公司的筹建。
A. 10
B. 12
C. 15
D. 19
参考答案:D
答案解析:考点：保险公估人的产生。为了迎接加入世贸组织的挑战，加快保险业的开放步伐，2001年底，中国保监会一次性批复了19家公估公司的筹建。截至2008年底，全国共有保险公估机构273家；2008年当年，保险
第23题:
[多选题] 客户申请办理国内信用证项下买方押汇业务时， 需提供的资料包括（ ） 。A. 国内信用证项下贸易融资申请书
B. 增值税专用发票
C. 运输单据
D. 货物收据
参考答案:ABCD
第24题:
[多选题]剩余票额信息显示屏，及时、正确显示（ ）等售票信息。A.日期、车次
B.始发站、终到站
C.开车时刻
D.各席别剩余票额
参考答案:ABCD
第25题: [多项选择]
网络计划说明书的内容应包括（）。A. 编制原则和依据
B. 主要计划指标一览表
C. 执行计划的关键问题
D. 需要解决的主要问题及其主要措施，以及其他需要说明的问题
E. 网络计划的目标
参考答案:A, B, C, D
第26题:
[判断题]齐步走时左脚向正前方迈出约75厘米，按照先脚掌后脚跟的顺序着地。A.正确
B.错误
参考答案:B
第27题:
[单选题]对于股东以下哪些行为,机构可根据公司章程或者股东会决议(社员代表大会决议)对其利润分配请求权、新股优先认购权、剩余财产分配请求权等股东权利作出相应的合理限制( )。
A. 股东未履行或者未全面履行出资义务或者抽逃出资
B. 股东在本机构借款余额超过其持有经审计的上一年
度年度股权净值,仍将股权进行质押
C.主要股东质押股权数量达到或超过其持有股权的 50%
D.股东存在虚假陈述、滥用股东权利或其他损害商业银
行利益行为
参考答案:A
第28题: [多项选择]
（2008年·四川）关于非正式法源，下列哪些选项是正确的？（）A. 它具有一定的说服力
B. 它可以弥补正式法源的漏洞
C. 它没有正式的法律效力，司法机关不能以它作为裁判案件的理由
D. 它具有法律意义
参考答案:A, B, D
答案解析:
本题考查非正式的法律渊源。非正式的法律渊源，是指不具有明文规定的法律效力、但具有法律说服力并能够构成法律人的决定的大前提的准则来源的那些资料，如公共政策、理性原则、正义标准、社会思潮、道德
第29题: [单项选择]与确定组织发展方向和长远目标有关的重大问题的决策称为（）
A. 确定型决策
B. 风险型决策
C. 微观决策
D. 个人决策
E. 战略决策
参考答案:E
第30题: [多项选择]扰动土试样备样时，将土样（），取代表性土样测定含水率。
A. 切成碎块
B. 碾压
C. 拌和均匀
D. 烘干
参考答案:A,C
答案解析:详见《土工试验方法标准》（GB/T50123-1999）第3.1.4条。扰动土试样备样，将土样从土样筒或包装袋中取出，对土样的颜色、气味、夹杂物和土类及均匀程度进行描述，并将土样切成碎块、拌和均匀，取代表性土样测定含水率。
第31题:[单选题]手弧焊比二氧化碳保护焊的生产率低（ ）。
A.2.5-4倍
B.1.5-3倍
C.2.5-6倍
D.1-3倍
参考答案:A
第32题:[单选题]BE010工艺管网保护参数是依据管线的( )确定的。
A.运行特点
B.承受能力
C.材质结构
D.管理要求
参考答案:B
第33题:[单选题]下列各项中，应计入营业外收入的是（ ）。
A.非货币性资产交换利得
B.处置长期股权投资产生的收益
C.出租无形资产取得的收入
D.处置投资性房地产取得的收入
参考答案:A
非货币性资产交换利得计入营业外收入；处置长期股权投资产生的收益计入投资收益：出租无形资产取得的收入和处置投资性房地产取得的收入计入其他业务收入。
第34题:[多选题]某纺织企业的社会工作者针对女职工多的特点，为满足女职工的生理健康需要，可以开展的活动有()。
A.设置哺乳室，方便女工给孩子喂奶
B.为怀孕女工调整工作岗位，减轻劳动强度，保证工资待遇
C.开展以“优生优育”为主题的知识竞赛活动
D.在全厂开展“男女平等”基本国策的讲座
E.在企业的统计报表中实行分性别统计
参考答案:AB
第35题:[判断题]没有工作票可以开展工作。
A.正确
B.错误
参考答案:B
第36题: [单项选择]工件将要被锯断时，应轻轻用力，同时将工件抬扶一下或（）轻压，避免压断锯条或者工件落下伤人。
A. 向上
B. 向下
C. 向两侧
D. 任意方向
参考答案:B
第37题:[单选题]革命家陶铸说：“无论在什么样的社会里，一个人的理想，是为了多数人的利益，为了社会进步，对社会生产力的发展起促进作用，也就是说，合乎社会发展规律就是伟大理想。”其意是说( )。
A.建立在科学基础上的正确的理想才是伟大的理想
B.所有理想都是合乎社会发展规律的
C.理想没有伟大和不伟大的区分
D.不能要求每个人的理想都是伟大的
参考答案:A
第38题: [单项选择]根据《刑法》的规定，下列各罪中，只能由个人构成的是( )。
A. 偷税罪
B. 票据诈骗罪
C. 抗税罪
D. 非法经营罪
参考答案:C
答案解析:本题涉及单位犯罪。《刑法》第200、211、231条抗税罪的客观要件要求采用暴力或威胁的手段，决定了单位不可能实施，故可排除C。
