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[单项选择]红细胞的内环境是指()
A. 细胞内液
B. 细胞外液
C. 组织液
D. 血浆

参考答案:D
答案解析:

[考点] 内环境的概念 [分析] 细胞外液是机体中细胞生活的环境,是机体细胞所处的内环境。通常说的内环境即指细胞外液。红细胞的细胞外液是血浆,因此,红细胞的内环境就是血浆。


热门试题:

第1题: [多项选择]用广达工程计价软件进行定额计价的主要步骤包括()。
A. 输入定额及工程量
B. 进行定额换算
C. 选取其他项目清单
D. 计算各种降效费用
E. 报表输出
参考答案:A, B, D, E

第2题:
[单选题]302号文规定:Ⅲ类户账户余额不得超过( )元。
A.1000
B.5000
C.10000
D.50000
E.
F.
参考答案:A


第3题:
[多选题]综合训练年度考核通常按照( )三个阶段进行。
A.准备
B.实施
C.讲评
D.上报
参考答案:ABC


第4题:
[单选题] 安全生产监察员证、煤矿安全监察员证、安全资格证的有效期满需要延期的,应当于期满前( )向原发证部门办理延期手续。
A. 7日内
B. 10日内
C. 1个月内
D. 2个月内
参考答案:D


第5题:
[多选题]大数据一般的存储形式有()
A.结构化数据存储
B.非结构化数据存储
C.半结构化数据存储
D.分散式数据存储
参考答案:ABC


第6题:
[单选题]在发动机警告显示上由半个琥珀色方框框住的机载燃油表示:
A.燃油量表降等级
B.所有燃油不能完全使用
C.左侧燃油量表降等级
D.右侧燃油量表降等级
参考答案:B


第7题: [单项选择]
鹅口疮心脾积热证的用方是
A. 清热泻脾散
B. 清热消毒散
C. 清心涤痰汤
D. 金匮肾气丸
E. 六味地黄汤加肉桂
参考答案:A

第8题: [单项选择]
企业持有一张期限为6个月的票据,本金100万元,月息为5‰,到期还本付息。鉴证基准日距兑付期有两个月,则其价格鉴证值为()万元。
A. 101
B. 102
C. 110
D. 115
参考答案:B

第9题: [单项选择]
男性患者,35岁,自行车撞伤右膝外侧2小时,拍片证实为右腓骨小头骨折,检查发现踝关节不能主动背伸,可能并发
A. 坐骨神经损伤
B. 胫神经损伤
C. 腓总神经损伤
D. 胫前肌撕裂伤
E. 腓骨长、短肌撕裂伤
参考答案:C

第10题: [单项选择]
()这一担保形式,主要应用于保管合同、运输合同、加工承揽合同等主合同。
A. 抵押
B. 保证
C. 留置
D. 质押
参考答案:C
答案解析:留置这一担保形式,主要应用于保管合同、运输合同、加工承揽合同等主合同。

第11题:
[单选题]填用信息工作任务单的工作,工作负责人应得到工作许可人的许可,并确认工作任务单所列的安全措施全部完成后,方可开始工作。
A.正确
B.错误
参考答案:B


第12题:
[单选题]上海局集团公司的货运服务理念是( )。
A.货主为先、厚德载物
B.服务货主、诚信为本
C.心诚致远、通达天下
参考答案:C


第13题:
[多选题]51.施工过程中不得影响现有设备的正常工作,()()()客户的现有设备和电缆
A.不碰撞
B.不踩踏
C.不清理
D.不挤压
参考答案:ABD


第14题:
[判断题]( )卷烟需求预测中的单品预测可以指导某类专项市场的品牌定位、品牌推广、货源采购计划和货源投放策略。
A.正确
B.错误
参考答案:B


第15题:
[单选题]男,确诊直肠癌,拟行手术治疗,术前查:Hb 50g/L。给予输注红细胞4单位,开始输注20分钟后,患者出现寒颤,高热,腹痛,头痛及心前区不适,面色潮红,呼吸困难焦虑不安,该患者最可能发生的输血不良反应是(  )。
A.过敏反应
B.急性溶血性输血反应
C.输血相关呼吸困难
D.输血相关循环超负荷
E.输血相关移植抗宿主病
参考答案:B
根据患者的临床表现考虑患者发生了急性溶血性输血反应。急性溶血性输血反应一般在输血后24h内发生,多于输血后立即发生,是最严重的输血不良反应,具有潜在性致死危险。临床上常表现为血管内溶血,患者有发热、寒战、恶心、背痛,随后出现血红蛋白尿,血红蛋白血症,低血压休克,应迅速停止输血并进行各项检查。

第16题: [单项选择]
核电厂是安全的,压水堆核电厂有多道防止放射性泄漏的屏障,它们是()。
A. 安全壳
B. 压力容器、安全壳
C. 燃料包壳、压力容器、安全壳
参考答案:C

第17题:
[判断题]( )在有准备的应急撤离中,当机长发出口令:“50 英尺!/50ft!!”,乘务员V
A.正确
B.错误
参考答案:B


第18题: [单项选择]
( )又称综合责任险,是保险人对企业、团体或个人在固定场所从事生产经营活动,因疏忽、过失行为造成他人人身伤害或财产损失承担经济赔偿责任的一种保险。
A. 雇主责任制
B. 公众责任制
C. 职业责任制
D. 附加承担责任保险
参考答案:B

第19题: [单项选择]
Speaker A: Thank you for everything you've done for me during my stay here. Speaker B:______
参考答案:B
答案解析:A方感谢B方为他们所做的一切,B方只需回答“不客气”就可以。四个选项中,只有B项“You are welcome'’表示这一意思,是正确答案。A、C和D项都是汉语式的表达习惯,不符合英语的交际习惯。

第20题:
[单选题]洗煤厂总粉尘浓度每月测定( )次或者采用实时在线监测。
A.1
B.2
C.3
D.4
参考答案:A


第21题:
[单选题]在低压用电设备上工作,需高压线路、设备配合停电时,应填用相应的()。
A.工作票
B.任务单
C.工作记录
D.派工单
参考答案:A


第22题: [填空题]
施工机具应有()库房存放,库房要经常保持()、通风。
参考答案:专用;干燥

第23题:
[单选题]下列对象不属于在看守所羁押的是( )。
A.批捕在逃人员
B.因有遗漏罪行押回重审的罪犯
C.被刑事拘留人员
D.被治安拘留人员
参考答案:D


第24题:
[判断题]进站、出站、进路信号机及线路所的通过信号机,均以显示停车信号为反位。
A.正确
B.错误
参考答案:B


第25题:
[单选题]102.动态分析的三大步骤可以概括为:对油藏内部诸因素的变化进行研究、分析;找出变化的原因和问题;提出()措施、预测今后的发展趋势等。
A.增产增注
B.稳油控水
C.综合调整
D.调整挖潜
参考答案:D


第26题:
[多选题]以南宁地铁2号线电客车为例,城轨车辆制动系统的特点( )?
A.制动应快及制动功率大
B.车辆制动力根据载荷自动调整
C.使用独立牵引电机,适于采用电制动
D.制动系统安全可靠性高
参考答案:ABCD


第27题:
[单选题]唯有理性才能确立道德,并且认为制定逻辑一致性的、具有可普遍性的道德准则,且合乎"人性",这才是人们应该遵守的道德准则。该观点属于( )。
A.康德义务伦理学
B.神戒论
C.美德伦理学
D.行为非结果论
参考答案:A


第28题:
[单选题]检修发电机时,若本机尚可从其他电源获得励磁电流,则此项电源应断开,并悬挂()的标示牌。
A.“禁止合闸,有人工作!”
B.“止步高压危险”
C.“小心触电”
D.“禁止操作,有人工作!”
参考答案:A


第29题: [单项选择]
吸入性损伤患者防治肺部感染的基本措施是()
A. 减少医院交叉感染
B. 应用抗生素
C. 经常更换气管套管
D. 清理气道分泌物,必要时行肺内灌洗
E. 严格遵守无菌操作
参考答案:D
答案解析:气道内分泌物不及时清理,阻塞气道可致肺不张,使通气障碍。气管、支气管肺泡液不仅是细菌库,而且含有大量炎性介质,是伤后发生失控性炎症反应的炎症介质的重要来源。

第30题: [填空题]
《三国演义》中诸葛亮七擒七纵的是()首领。
参考答案:孟获

第31题: [单项选择]
In a four-stroke cycle diesel engine the intake valves open ()
A. before TDC and close after BDC
B. after TDC and close after BDC
C. before TDC and close before BDC
D. after TDC and close before BDC
参考答案:A

第32题:
[简答题]第三方代受理保全项目有哪些:
参考答案:涉及身份证升位及非五要素的客户资料变更;犹豫期撤单/退保/满期给付/生存金领取/红利领取;保单复效;银行自动转账授权


第33题:
[单选题]《铁路旅客运输服务质量规范》(铁总运〔2016〕247号)规定:非专职售货人员不从事商品销售等经营活动,专职售货人员不得超过()人(不合餐车)。
A.2
B.3
C.4
D.5
参考答案:C


第34题:
[多选题]下列电缆管的加工描述正确的是:(  )(GB 50168—2018《电气装置安装工程 电缆线路施工及验收标准》5.1.2)
A.管口应无毛刺和尖锐棱角
B.电缆管弯制后,不应有裂缝和明显的凹瘪
C.弯扁程度不宜大于管子外径的15%,电缆管的弯曲半径不应小于穿入电缆最小允许弯曲半径
D.无防腐措施的金属电缆管应在外表涂防腐漆,镀锌管锌层剥落处也应涂防腐漆
参考答案:ABD


第35题:
[多选题]一项成功的人力资源战略,不仅要紧紧把握住全局性和关键性的问题,还需要从()、企业内部组织整合、变革与创新的思路方面做出全面评析和综合平衡,才能保证人力资源战略的整体性、一致性和正确性。
A.人员招募、甄选、晋升和替换的模式
B.员工个体与组织绩效管理的重点
C.员工教育培训与技能开发的类型
D.员工薪资、福利与保险制度设计
E.劳动关系调整与员工职业生涯发展计划
参考答案:ABCDE
一项成功的人力资源战略,不仅要紧紧把握住全局性和关键性的问题,还需要从以下六个方面做出全面评析和综合平衡,才能保证人力资源战略的整体性、一致性和正确性。具体包括:①人员招募、甄选、晋升和替换的模式;②员工个体与组织绩效管理的重点;③员工薪资、福利与保险制度设计;④员工教育培训与技能开发的类型;⑤劳动关系调整与员工职业生涯发展计划;⑥企业内部组织整合、变革与创新的思路。

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