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[多选题]下列属于全面巡视中台主机巡视巡视内容的是:( )
A.优先选用单线型密封结构
B.严格与法兰凹槽匹配
C.压缩受力均匀
D.优先选用氟硅橡胶材质

参考答案:BCD
教材油中溶解在线监测装置运维及数据分析

热门试题:

第1题:[判断题]任何单位、个人不得损坏、挪用或者擅自拆除、停用消防设施、器材。( )
A.正确
B.错误
参考答案:A


第2题:
[单选题]装有SF6 设备的电气设备室和SF6 气体实验室,应装设强力通风装置,排风口应设置在室内墙壁( )。
A.上部
B.中部
C.底部
D.顶部
参考答案:C


第3题:
[单选题]触电急救应分秒必争,一经明确心跳、呼吸停止的,立即就地迅速用( )进行抢救,并坚持不断地进行,同时及早与医疗急救中心(医疗部门)联系,争取医务人员接替救治。
A.心脏按压法
B.口对口呼吸法
C.口对鼻呼吸法
D.心肺复苏法
参考答案:D


第4题:
[多选题]根据行政强制法规定,、实施行政强制执行协议条件和内容是( )
A.不损害公共利益
B.不损害他人合法权益的情况下
C.执行协议可以约定分阶段履行
D.当事人采取补救措施的,可以减免加处的罚款或者滞纳金。
参考答案:ABCD
依据《行政强制法》,第四十二条 实施行政强制执行,行政机关可以在不损害公共利益和他人合法权益的情况下,与当事人达成执行协议。执行协议可以约定分阶段履行;当事人采取补救措施的,可以减免加处的罚款或者滞纳金。执行协议应当履行。当事人不履行执行协议的,行政机关应当恢复强制执行。

第5题:
[单选题]个人信贷业务档案原则上不准外借(“外借”是指借阅人员将档案原件借出档案管理部门),确因法律诉讼等原因需借出的,必须严格履行外借手续。借出最长不得超过()。
A.A.三个月
B.B.一个月
C.C.15天
D.D.根据业务需要合理确定
参考答案:D


第6题: [单项选择]
欧洲中世纪的继承法是什么样的?()
A. 长子继承制
B. 次子继承制
C. 唯贤论
D. 唯财富论
参考答案:A

第7题: [单项选择]
社会营销活动的基础思想是()
A. 交换理论
B. 渠道分析
C. 以消费者为导向
D. 对对象人群完全了解
E. 调动全社会参与
参考答案:A

第8题:
[判断题]汽轮机的合理启动方式是寻求合理的加热方式,在启动过程中使机组个部件热应力、热膨胀、热变形和振动等维持在允许范围内,启动时间越长越好。( )
A.正确
B.错误
参考答案:B


第9题: [单项选择]
It is human nature to think back to a Golden Age ______one's country was strong and respected.


A. when
B. provided
C. as
D. unless
参考答案:A
答案解析:[考点] 定语从句 句中应该用关系副词when作连接,表示时间的定语从句,修饰Golden Age。千万不能把它看成时间状语从句,那样就无法合理理解句意了.四级考试中经常考查用关系副词when或者

第10题:
[判断题]逻辑运算的基本运算方法包括交换律、结合律、分配律。
A.正确
B.错误
参考答案:A


第11题: [单项选择]
斗轮堆取料机液压油系统安装后,其严密性试验的试验压力为工作压力的()倍。
A. 1
B. 1.5
C. 2
D. 2.5
参考答案:B

第12题:
[多选题]攻丝常用的工具是( )。
A.板牙
B.板牙架
C.丝锥
D.铰手
参考答案:CD


第13题: [单项选择]
在300KPa时,呼吸纯氧,循环阻断安全时限增加到()分钟。
A. 2~3;
B. 3~4;
C. 6~8;
D. 8~12。
参考答案:D

第14题:
[判断题]工作终结报告应按以下方式进行:1、当面报告。2、电话报告,并经复诵无误。
A.正确
B.错误
参考答案:A


第15题:
[单选题]在没有脚手架或者在没有围栏的脚手架上工作,高度超过( )时,应使用安全带,或采取其他可靠的安全措施。
A.1.5m
B.1.2m
C.1.0m
D.0.8m
参考答案:A


第16题: [判断题]
公司不得收购本公司股份,但是将股份奖励给本公司职工不在此限制之内。( )
参考答案:对
答案解析:[解析] 本题考核点是公司股份转让的限制。

第17题: [单项选择]
引入虚拟存储技术的关键前提是( )。
A. 程序执行的局部性原理
B. 有大容量的外存
C. 硬件提供地址转换机制
D. 选择一种合适的页面调度算法
参考答案:A

第18题:
[单选题]男性,18岁。胸部隐痛7天,伴低热、咳嗽、气促。查体示:心界明显扩大,未见心尖搏动,心音遥远,颈静脉怒张。最可能的诊断是
A.扩张性心肌病
B.慢性缩窄性心包炎
C.肺部感染
D.急性病毒性心肌炎
E.急性心包炎伴心包积液
参考答案:E


第19题:
[单选题] (管道2.3)在油气管道新建、改(扩)建和大修的过程中,可在管顶上方0.5米处设置( )以防止施工意外损坏管道。
A. 警示牌
B. 标识带
C. 测试桩
D. 标志桩
参考答案:B


第20题:[单选题]
[单选题] 1分
3051差压变送器校验时,压差与电流的关系是按照( )进行调整。
A.线性
B.非线性
C.差压平方曲线
D.差压曲线
参考答案:A


第21题:
[单选题]绿色与白色相间条纹表示( )的安全标记
A.消防设备、设施
B.危险位置
C.指令
D.安全环境
参考答案:D


第22题:
[多选题]开门器的主要性能不是依靠撬棍、 ( ) ,顶起的作用,达到救援空间、实施救援的目的。
A.木楔
B.橡胶锤
C.牵引机
D.千斤顶
参考答案:ABC


第23题: [单项选择]
あまり将来のことを考えずにこの仕事を選んだばかりに、今(    )。
A. 苦労ばかりしている
B. 苦労することはない
C. 苦労したほうがいい
D. 苦労しないですんでいる
参考答案:

第24题: [单项选择]
在治疗重度妊高征时,下列容易引起直立性低血压的药物是()
A. 氯丙嗪
B. 异丙嗪
C. 硫酸镁
D. 地西泮(地西泮)
E. 速尿
参考答案:A

第25题: [单项选择]
双层绕组改成散布绕组后其线圈节距()。
A. 变大
B. 变小
C. 不变
D. 变大或变小
参考答案:C

第26题: [简答题]
某地地转风随高度增加向右偏转,继续随高度增加则向左偏转,则该地大气稳定度如何变化?
参考答案: 低空暖平流,高空冷平流,该地大气稳定度将趋于不稳定。

第27题: [单项选择]
发动机燃油泵是()
A. 一个离心泵
B. 一个齿轮泵
C. 包括两极,一个是离心泵和一个齿轮泵
D. 以上全不正确
参考答案:C

第28题:
[多选题]值班调控人员、运维人员在向工作负责人发出许可工作的命令前,应记录()。
A.工作班组名称
B.工作票签发人姓名
C.工作负责人姓名
D.工作地点
E.工作任务
F.略
参考答案:ACDE


第29题:
[单选题] 端梁、枕梁、横梁腐蚀深度大于( )时要挖补、截换或更换;同一梁上挖补、截换面积之和大于该梁面积的()时更换。
A.30,40
B.30,45
C.30,50
D.45,50
参考答案:C


第30题:
[单选题]本规程规定了工作人员在作业现场应遵守的( )。
A.管理要求
B.岗位职责
C.安全要求
D.行为规范
参考答案:C


第31题: [简答题]
简述晕轮效应产生的原因。
参考答案: 晕轮效应是指由于对认知对象某一特点的过分关注导致的认知上出现的偏差。晕轮效应并不是随机发生的,研究表明,在下面这些情况下,晕轮效应出现的可能性最大:当被知觉的特质在行为表现上模棱两可时,当这些特质含有道德意义时,当知觉者根据自己有限的经历来判断特质时。

第32题:
[多选题]属于共用设施设备运行管理主要内容的是( )。
A.制订合理的运行计划
B.外包的选择
C.节能管理
D.配备合格的运行管理人员
E.建立健全必要的规章制度
参考答案:ACDE


第33题:
[单选题]脑疝急救首选( )
A.20%甘露醇
B.地塞米松
C.苯巴比妥钠
D.呋塞米
E.地西泮
参考答案:A


第34题:
[单选题]下面四个选项中,均是不合法的浮点数的选项是()。
A.160. 0.12 e3
B.123 2e4.2 .e5
C.-.18 123e4 0.0
D.-e3 .234 1e3
参考答案:B


第35题:
[简答题]简述制定具体人力资源管理制度的程序。
参考答案:制定具体人力资源管理制度的程序如下: (1)概括说明建立本项人力资源管理制度的原因,在人力资源管理中的地位和作用,即在企业单位中加强人力资源管理的重要性和必要性。 (2)对负责本项人力资源管理的机构设置、职责范围、业务分工,以及各级参与本项人力资源管理活动的人员的责任、权限、义务和要求作出具体的规定。 (3)明确规定本项人力资源管理的目标、程序和步骤,以及具体实施过程中应当遵守的基本原则。 (4)说明本项人力资源管理制度设计的依据和基本原理,对采用数据采集、汇总整理、信息传递的形式和方法,以及具体的指标和标准等作出简要、确切的解释和说明。 (5)详细规定本项人力资源管理活动的类别、层次和别限,如何时提出计划,何时确定计划,何时开始实施.何时具体检查,何时反馈汇总,何时总结上报等。 (6)对本项人力资源管理制度中所使用的报表格式、量表、统计口径、填写方法、文字撰写和上报期限等提出具体的要求。 (7)对本项人力资源管理活动的结果应用原则和要求,以及与之配套的规章制度(如薪酬奖励、人事调整、晋升培训等)的贯彻实施作出明确规定。 (8)对各个职能和业务部门的本项人力资源管理活动的年度总结、表彰活动和要求作出原则规定。 (9)对本项人力资源管理活动中员工的权利与义务、具体程序和管理办法作出明确详细的规定。 (10)对本项人力资源管理制度的解释、实施和修改等其他相关问题作出必要的说明。


第36题: [判断题]
因税务机关责任,致使纳税人、扣缴义务人未缴或者少缴税款的,税务机关在3年内可要求纳税人、扣缴义务人补缴税款和滞纳金。( )
参考答案:错
答案解析:[解析] 本题考核税款补征的规定。因税务机关责任,致使纳税人、扣缴义务人未缴或者少缴税款的,税务机关在3年内可要求纳税人、扣缴义务人补缴税款,但是不得加收滞纳金。

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