第1题:
[多选题] 讯问犯罪嫌疑人由（）进行。讯问的时候，不得少于2人。A. 人民检察院的侦查人员
B. 人民法院的审判员
C. 治安巡防队员
D. 公安机关的侦查人员
参考答案:AD
第2题:
[多选题]救援连挂推进运行时联控间隙大于 秒默认联控中断，以下不正确的是（ )
A.20秒
B.30秒
C.40秒
D.15秒
参考答案:ABC
第3题:
[判断题]原工作负责人返回工作现场时，也应履行同样的交接手续。A.正确
B.错误
参考答案:A
第4题: [单项选择]
As you worked late yesterday, youhave come this morning.
A. maynt
B. cant
C. mustnt
D. neednt
参考答案:D
答案解析:may not表示可能不；can not表示不能；must not表示禁止；need not表示不必。根据句意：由于你昨天工作到很晚，所以你今天本不用来的。故本题选D。
第5题:
[单选题]新建或改建直线桥梁,作业通道宽度应不小于()A.0.8m
B.1.5m
C.2.45m
D.3.25m
参考答案:A
第6题: [单项选择]
患者男性，35岁，因车祸致外伤，会阴疼痛，排尿困难，不能行走，脸色苍白，送至急症。该病人最合理的治疗是（）
A. 经会阴清创并行尿道端端吻合术
B. 耻骨上膀胱穿刺造瘘，半年后再行尿道修补术
C. 尿道扩张术
D. 膀胱造瘘加尿道会师术
E. 急诊行尿道拖入术
参考答案:D
第7题:
[单选题] 1986 年4 月,( )批准的国务院《关于第七个五年计划的报告》从十个方面全面阐述了中国独立自主和平外交政策的主要内容和基本原则。
A.六届全国人大一次会议
B.六届全国人大二次会议
C.六届全国人大三次会议
D.六届全国人大四次会议
参考答案:D
第8题:
[填空题]装有列尾装置的列车出发前、（ ）前、进入长大下坡道前和停车站出站后,应使用列尾装置对制动主管的压力变化情况进行检查。
参考答案:略
第9题: [多项选择]
爱岗敬业的具体要求是：A. 树立职业思想
B. 强化职业责任
C. 提高职业技能
D. 遵守职业道德
参考答案:A,B,C,D
第10题: [简答题]
简述防火间距不能满足规定时，可以采取的措施。参考答案:
防火间距不能满足规定时，可以采取的措施有：
（1）改变建筑内的生产或使用性质，尽量减少建筑物的火灾危险性；改变房屋部分结构的耐火性能，提高建筑物的耐火等级。
（2）调整生产厂房的部分工艺流程和库房的储存物品的数量；调整部分构件的耐火性能和燃烧性能。
（3）将建筑物的普通外墙改为防火墙。
（4）拆除部分耐火等级低、占地面积小、适用性不强且与新建建筑相邻的原有陈旧建筑物。
（5）设置独立的防火墙等。
第11题:
[单选题]题经虫媒传播的传染病是A.水痘
B.腮腺炎
C.流行性乙型脑炎
D.流脑
E.肝炎
参考答案:C
第12题: [单项选择]
A. He managed the sales department. B. He gave seminars on the Internet.
C. He worked as a custodian. D. He designed software.
参考答案:C
答案解析:[解析]
What did Mr. Taylor probably do for his previous company
综合推断题。男士说自己的上一份工作每天晚上都要和电脑
第13题:
[多选题]大脑半球的分叶包括A.额叶
B.顶叶
C.岛叶
D.边缘叶
E.颞叶
参考答案:ABCE
第14题:
[多选题]房地产经纪人选择自己的房源分类规则和标准，对于重点房源，房地产经纪人应该（ ）。A.集中精力
B.定期回访
C.营销推广
D.以求快速促成交易
E.保持联络
参考答案:ACD
根据分类原则以及结合房地产经纪机构和房地产经纪人的市场定位，选择自己的分类规则和标准。对于重点房源，房地产经纪人应该集中精力、投入时间，重点联络跟进、营销推广，以求快速促成交易；对于非重点房源，房地产经纪人应该保持联络、持续跟踪、定期回访、及时更新。
第15题:
[多选题]健康危险因素作用的特点包括 ( )
A.潜伏期长
B.特异性弱
C.联合作用强
D.多因多果
E.存在广泛
参考答案:ABCDE
第16题: [单项选择]
礼仪是人与人、组织与组织之间相互交往时所遵循的思想行为准则和道德规范，是各个国家和民族长期社会积累所形成的（）仪式。
A. 礼貌
B. 礼节
C. 仪表
D. 习俗
参考答案:B
第17题:
[单选题]机床一组导轨的几何精度一般包括( )。A.直线度、平行度
B.水平平面内的直线度、平行度
C.直线度、平面度
D.垂直平面内的直线度、平行度
参考答案:A
第18题:
[单选题]18MnMoNb焊前预热温度为（ ）A.＜100℃
B.50~100℃
C.≥150℃
D.80-120℃
参考答案:C
第19题: [多项选择]
根据我国《民法通则》的相关规定，诉讼时效期间发生中断，中断的原因应该是下列情形中的( )之一。A. 债务人逃避债务
B. 权利人依法提出权利主张
C. 权利人依法提起诉讼
D. 债务人同意履行其义务
E. 债权人向债务人的代理人提出权利主张
参考答案:B,C,D,E
答案解析:本题考核的知识点为“诉讼时效制度”，详见教材P29。
按照《民法通则》的相关规定，债务人逃避债务不会使诉讼时效期间发生中断。因此，正确答案为BCDE。
第20题: [单项选择]
青年女性，低热、乏力、左腰痛3月余。CT示左肾影增大，左肾上极密度不均，有斑点样钙化，增强扫描左肾上极有多个囊腔，囊壁中等强度环形强化，邻近肾实质受压变薄，肾盏轻度扩大，应首先考虑左肾上极病变为（ ）
A. 左肾上极肾盂癌
B. 左肾上极脓肿
C. 左肾上极错构瘤
D. 左肾上极囊肿
E. 左肾上极结核
参考答案:E
第21题: [单项选择]
《劳动合同法》规定，未在用人单位参加社会保险的（）从业人员可以参加职工基本养老保险和职工基本医疗保险。
A. 全日制
B. 非全日制
C. 全日制和非全日制
D. 全日制或非全日
参考答案:B
第22题:
[单选题]指针式万用表测量电阻使用完毕，应使转换开关在（ ）最大挡位或空挡上。A.交流电压
B.直流电压
C.直流电流
D.交流电流
参考答案:A
第23题:
[多选题]起重机司机使用的音响信号是A.一短声
B.二短声
C.长声
D.三短声
参考答案:ABC
第24题:
[单选题]关于代理的说法，正确的是（）。A.作为被代理人的法人终止，委托代理终止
B.代理涉及被代理人和代理人两方当事人
C.民事法律行为的委托代理必须采用书面形式
D.代理人明知被委托代理的事项违法仍进行代理的，代理人承担全部民事责任
参考答案:A
B错误，代理涉及三方当事人，即被代理人、代理人和代理关系所涉及的第三人。C错误。民事法律行为的委托代理，可以用书面形式，也可以用口头形式。但是，法律规定用书面形式的，应当用书面形式。D错误。代理人知道被委托代理的事项违法仍然进行代理活动的，或者被代理人知道代理人的代理行为违法不表示反对的，被代理人和代理人负连带责任。
第25题: [单项选择]
俗称的“摇表”实际上就是( )。A. 欧姆表
B. 兆欧表
C. 相位表
D. 频率表
参考答案:B
第26题:
[单选题]警冲标应在两回合线路线间距离为( )m 的中间A.3
B.4
C. 5
D.6
参考答案:B
第27题: [判断题]
铁锰等元素在PH大于5时有效性才最高参考答案:错
第28题: [单项选择]
2006年（），北京奥运倒计时两周年A. 8月6日
B. 8月7日
C. 8月8日
D. 8月8日
参考答案:C
第29题:
[单选题]银行业外部风险的主要来源有( )。A.信托机构
B.拍卖行
C.私营企业
D.典当行
参考答案:D
第30题:
[单选题] 用10m弦量,连接曲线连续正矢差保养质量评定值不得超过( )mm。A.2
B.3
C.4
D.5
参考答案:C
第31题:
[多选题]PTSD的症状学标准主要有( )A.遭受对每个人来说都是异乎寻常的创伤性事件或处境
B.反复重现创伤性体验（病理性重现）
C.持续的警觉性增高
D.对于刺激相似或有关的情景的回避
E.有情感迟钝的精神运动性抑制
参考答案:ABCD
创伤性应激障碍的诊断标准。 PTSD的诊断标准有：①由严重的威胁性或灾难性的应激事件引起；②精神障碍发生于创伤后3至6个月内；③临床以反复重现创伤性体验、持续性回避和警觉性增高为主要症状，并有焦虑、抑郁、对创伤性经历的选择性遗忘等。E选项是ASD的症状表现。
第32题:
[多选题]由于硫化氢风险具有突然性、隐蔽性的特点,在工程实践中必须采用合理的规避措施。目前的常规手段是( )等。
A.提高钻井液密度
B.提高钻井液的pH值
C.使用高效除硫剂
D.减少浸泡时间
E.分离燃排
参考答案:ABCDE
第33题: [单项选择]
（）对依法设立的定点屠宰场（点）派驻或派出动物检疫人员，实施屠宰前和屠宰后检疫。A. 畜牧兽医局
B. 动物卫生监督机构
C. 企业本身
D. 商务部门
参考答案:B
第34题:
[判断题]雨天室外倒闸操作应按规定使用带有防雨罩的绝缘棒。( )A.正确
B.错误
参考答案:A
第35题:
[单选题]新生儿，生后10小时，发现皮肤、黏膜及巩膜黄染，精神差，查血清胆红素155μmol/L，其他未见异常，护士考虑该患儿最可能的诊断是
A. 生理性黄疸
B. 先天性胆管阻塞
C. 颅内出血
D. 败血症
E. 溶血症
参考答案:E
第36题:
[单选题]关于选拔性测评，下列描述错误的是( )A.测评指标具有灵活性
B.以淘汰较差员工为目的
C.测评标准刚性强
D.测评过程强调客观性
参考答案:B
选拔性测评是指以选拔优秀员工为目的的测评，其主要特点如下：强调测评的区分功能；测评标准刚性强；测评过程强调客观性；测评指标具有灵活性；结果体现为分数或等级。
