参考答案:B
[详解] 本题考查近代史知识。D．1911年，四川人民发动反清起义，在同盟会会员吴永珊等领导下，宣布荣县独立，建立了革命政府，这是同盟会会员建立的第一个县级革命政权。1927年12月11日
第18题:[单选题] 下列行为不属于破坏计算机信息系统的违反治安管理行为的是（ ）。
A.违反国家规定，对计算机信息系统功能进行删除、修改、增加、干扰，造成计算机信息系统不能正常运行
B.因操作疏忽大意或者技术不熟练致使计算机信息系统功能或者计算机信息系统中存储、处理或者传输的数据、应用程序遭受破坏
C.故意制作、传播计算机病毒等破坏性程序，影响计算机信息系统正常运行
D.违反国家规定，对计算机信息系统中存储、处理、传输的数据和应用程序进行删除、修改、增加
参考答案:B
第19题:[单选题]1.43 后轮胎爆裂时，驾驶人要如何处置？
A.迅速转动转向盘调整
B.控制行驶方向并慢慢减速
C.迅速向相反方向转动转向盘
D.迅速采取制动措施
参考答案:B
第20题:[单选题]法律之间对同一事项的新的一般规定与旧的特别规定不一致,不能确定如何适用时,由( )裁决。
A.。全国人大常委会
B.。国务院
C.。地方人大常委会
D.。地方政府
参考答案:A
第21题:[判断题]密闭空间通风时应该考虑足够的通风量。( )
A.正确
B.错误
参考答案:A
第22题:[单选题]消防救援人员可以与( )以及有关人员发生联系。
A.非法组织
B.合法组织
C.境外组织
D.网络组织
参考答案:B
第23题:[简答题]499型设备光子控制箱内有：加热板、（ ）、制冷板组成。
参考答案:控制板
第24题: [单项选择]带电体与地之间的放电将会产生弧光（）。
A. 短路
B. 接地
C. 放电
D. 伤害
参考答案:B
第25题: [单项选择]评估客户投资风险承受度，下列叙述错误的是( )。
A. 年龄较低所能承受的投资风险较大
B. 资金需动用时间离现在愈近，愈不能承担高风险
C. 年长却愿意冒险的客户，应建议其投资高风险股票型基金
D. 长期理财目标弹性愈大，承担的风险愈高
参考答案:C
答案解析:一般而言，客户年龄越大，所能够承受的投资风险越低，这与该年龄阶段固有的特点决定的。年长却愿意冒险的客户，但其年纪已大仍不适合建议投资新兴国家基金或高风险股票型基金，可建议投资有保本设计的连动式债券，来
第26题:[单选题](1.0分)公路隧道按照跨度分类后中跨度隧道开挖宽度B为( )m。
A.B＜9
B.9≤B＜14
C.14≤B＜18
D.B≥18
参考答案:B
第27题:[判断题]根据我国行政赔偿的计算标准,造成公民死亡的,应当支付死亡赔偿金、丧葬费,总额为国家上年度职工年平均工资的20倍。
A.正确
B.错误
参考答案:A
第28题:[单选题]关于息止颌位描述哪项是错误的
A.当口腔不咀嚼，不吞咽，不说话时，上、下牙列(牙弓)自然分开，下颌所处的位置
B.息止颌位并不是一个稳定的位置
C.升颌肌处于休息状态
D.息止牙合间隙一般为1～4mm
E.生理意义是牙齿可避免非咀嚼性磨损
参考答案:C
第29题:[多选题]After Effects可以以下列哪些方法产生层？
A.建立Solid层
B.由素材产生层
C.由Comp(合成)嵌套产生层
D.Pre-Comp（重组）产生层
参考答案:ABCD
第30题:[单选题]( )内同一企业连续发生三次生产安全事故的,吊销安全生产许可证.
A.3个月
B.6个月
C.12个月
D.24个月
参考答案:C
第31题:[简答题]烟气控制的目的是什么?
参考答案:1、为疏散提供安全环境;2、控制和减少烟气从火灾区域向周围相邻空间的蔓延;3、为火灾扑救人员提供安全保证;4、保护生命和降低财产损失;5、帮助火灾后烟气的及时排除。
第32题: [单项选择]既可以激动受体又可以促使递质释放的药物是（）
A. 肾上腺素
B. 去甲肾上腺素
C. 异丙肾上腺素
D. 酚妥拉明
E. 多巴胺
参考答案:E
第33题: [多项选择]紧急撤离时取下尖锐物品包括（）.
A. 发夹
B. 首饰
C. 铅笔
D. 假牙
参考答案:A, B, C, D
第34题:[单选题]立正是消防救援人员的基本姿势,是队列动作的基础。动作要领是两脚跟靠拢并齐,两脚尖向外分开约( )度。
A.40
B.50
C.60
D.70
参考答案:C
第35题:[多选题]队列的基本队形分为( )。
A.横队
B.纵队
C.并列横队
D.并列纵队
参考答案:ABD
第36题:[多选题]消防控制室对火灾自动报警系统的控制及显示应满足：显示保护区域内（ ）的工作状态.（ ）
A.火灾报警控制器
B.火灾探测器
C.火灾显示盘
D.手动火灾报警按钮
参考答案:ABCD
第37题: [多项选择]关于组织设计和组织文化的说法，正确的是（）
A. 组织设计会影响组织文化的形成
B. 如果企业要鼓励创新、开放的组织文化，就需要提高组织的制度化程度
C. .多样化程度高、以外部招聘为主的组织通常更重要视灵活性和创新的价值
D. 强调严格的等级差异的绩效评估体系可以培养合作的组织文化
E. 一个希望培养合作氛围的组织不应该过分强调薪酬的功能性意义
参考答案:A, C, E
答案解析:
如果企业要鼓励创新、开放的组织文化，就需要降低组织的制度化程度。所以选项B错误。强调合作的文化与强调严格的等级差异的绩效评估体系是无法很好的共同合作的。所以选项D错误。
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