第32题: [单项选择]某公司在招聘广告中写明"提供竞争性的薪酬",该公司人力资源部每年进行一次薪酬调查,以确保公司薪酬水平,张华是企业总裁,在上一年的薪酬中,有25%是以股票购买权形式发送,另外50%是固定部分,25%是根据企业的经营业绩给予的奖金,而且,去年张华与妻子还免费去海南旅游渡假。根据上述材料回答下列问题:传统薪酬体系设计原则不包括()。 A. 公平性原则 B. 竞争性原则 C. 隐性报酬原则 D. 经济性原则 参考答案:C
第33题: [单项选择]下面有关模式分解的叙述中,不正确的是______。 A. 若一个模式分解保持函数依赖,则该分解一定具有无损连接性 B. 若要求分解保持函数依赖,那么模式分解可以达到3NF,但不一定能达到BCNF C. 若要求分解既具有无损连接性,又保持函数依赖,则模式分解可以达到3NF,但不一定能达到BCNF D. 若要求分解具有无损连接性,那么模式分解一定可以达到BCNF 参考答案:A
第36题: [单项选择]在分部分项工程费的确定中,当前我国大多数投标企业为计算整个投标工程人工费所采用的计算公式是( )。 A. 人工费=∑[Δ(概预算定额中人工工日消耗量+相应等级的日工资综合单价)] B. 人工费=∑[Δ(概预算定额中人工工日消耗量×相应等级的日工资综合单价)] C. 人工费=∑[Δ△(材料消耗定额×材料单价)] D. 人工费=∑[Δ(材料消耗定额+材料单价)] 参考答案:B