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[单项选择]男性，30岁，因会阴部骑跨于硬物上后出现尿道滴血而急来就诊，查体：会阴部肿胀。最可能的诊断是（）
A. 膀胱损伤
B. 肾损伤
C. 尿道损伤
D. 阴茎损伤
E. 软组织损伤

参考答案:C

热门试题:

第1题: [多项选择]电梯的安装、改造、维修，必须由（）单位进行。
A. 电梯制造
B. 电梯使用
C. 通过合同委托、同意的依照条例取得许可
D. 电梯检验
参考答案:A,C

第2题:[单选题] 三相笼型异步电动机降压启动时其电磁转矩( )。
A.不变
B.降低
C.增加
参考答案:B

第3题:[单选题]定位圆脐应进行防腐蚀处理，金属外露表面图（）油漆，其它表面不得涂漆。
A.黑色
B.灰色
C.红色
D.蓝色
参考答案:B

第4题:[单选题]产品营销策略的类型不包括（　）。
A.市场渗透策略
B.市场扩张策略
C.产品集中策略
D.产品扩张策略
E.产品多样化策略
参考答案:C

第5题: [名词解释]卵黄膜反应
参考答案:由皮质反应的结果，大部分原来的卵黄膜加入皮质颗粒膜而发生膜的改组。

第6题:[单选题]发生旅客伤病时，提供协助，通过广播寻求医护人员帮助；情形严重，需立即救治的，报告列车运行所在局（）。
A.派班室
B.车站值班员
C.客调
参考答案:C

第7题:[单选题]掘进巷道贯通前，机掘掘进巷道在相距50m前其他巷道在相距（）米前，必须停止一个工作面作业
A.40
B.35
C.30
D.20
E.略
F.略
G.略
H.略
参考答案:D

第8题:[多选题]敬礼分为( )和()。行注目礼时,右、左转头角度不超过45度。
A.举手礼
B.注目礼
C.分列式
D.检阅式
参考答案:AB

第9题:[单选题]
属于普速铁路 I 级施工的是( )。
A.繁忙干线封锁正线 3 小时及以上或影响全站(全场)信联闭 4 小时及以上的施工
B.干线封锁正线 4小时及以上或影响全站(全场)信联闭 6小时及以上的施工
C.繁忙干线和干线大型换梁施工
D.繁忙干线和干线其他换梁施工
参考答案:C

第10题:[单选题]河道砂石资源开采权出让收入列“政府收支分类科目”第103类“非税收入”中的( )
A.国有资源(资产)有偿使用收入
B.河道采砂管理费
C.其他国有资源(资产)有偿使用收入
D.其他收入
参考答案:C

第11题: [单项选择]一负载电流为10mA、的单相半波整流电路，实际流过整流二极管的平均电流是（）mA、。
A. 0
B. 10
C. 5
D. 3
参考答案:B

第12题: [单项选择]麻疹的口腔黏膜表现（）
A. 黏膜斑或科普利克斑（Koplikspots）
B. 点状、片状灰白色假膜，不易拭去
C. 白色或红色杨梅舌
D. 白色网纹状改变
E. 口腔黏膜充血，成簇分布的小水疱
参考答案:A

第13题: [多项选择]垄断价格的形成并没有否定价值规律，因为：
A. 垄断价格不能完全脱离商品的价值
B. 垄断价格围绕生产价格波动
C. 全社会的商品价格总额和商品价值总额仍然一致
D. 垄断价格改变的只是价值规律作用的表现形式
参考答案:A,C,D
答案解析:垄断价格的形成并没有否定价值规律，而只是使用价值规律发生作用的表现形式发生了变化。在存在垄断利润的部门，商品不是按照价值或生产价格出售，而是按照垄断价格出售。但是，整个社会的商品价值依然是由生产它们的

第14题:[单选题]急性胰腺炎患者尿液淀粉酶开始升高的时间在发病后的
A.3～6小时
B.6～12小时
C.12～14小时
D.14～18小时
E.18～24小时
参考答案:C
急性胰腺炎尿液淀粉酶测定：尿淀粉酶升高较晚，发病后12～14小时开始升高，持续1～2周。【该题针对“急性胰腺炎﹡”知识点进行考核】

第15题:[判断题]税金项目清单应该包括的内容有营业税、城市维护建设税。
A.正确
B.错误
参考答案:B

第16题:[单选题]调节受电弓升降弓时间为升弓（）秒，降弓（）7秒，并且落弓时不能冲击车顶。
A.≤8、＜7
B.≤7、≤8
C.≤8、≤7
D.＜8、≤7
E.略
F.略
G.略
H.略
参考答案:C

第17题:[多选题]双因素理论给管理者的启示有（　　）。
A.防止员工不满一定能让员工满意
B.保健因素只能消除不满，不一定能激励员工
C.要想激励员工，就必须重视员工的成就感、认同感、责任感以及个人成长等
D.要创造一流业绩，除了注意保健因素外，更重要的是要运用好激励因素
E.管理者要调动员工的积极性，首先要注意激发员工的工作热情
参考答案:BCD
本题考查双因素理论在管理上的应用。让员工满意和防止员工不满是两回事，防止员工不满并不一定能让员工满意；要想激励员工，就必须重视员工的成就感、认同感、责任感以及个人成长等。具体来说，管理者要调动员工的积极性，首先要注意工资、工作环境等保健因素，使员工不致产生不满情绪，但更为重要的是要利用工作本身对员工的价值这类激励因素去激发员工的工作热情。

第18题: [单项选择]人类选择月球作为探测宇宙星际航行的第一站的主要原因是（）。
A. 探索月球的危险性小
B. 月球上富含地球上稀缺的矿种，且分布广泛
C. 月球是地球的卫星，是距离地球最近的天体
D. 月球上有高真空、强辐射和失重环境，这是将来加工工业的理想场所
参考答案:C

第19题: [填空题]盾构法施工隧道地下平面控制点不宜布设为（）。
参考答案:支导线

第20题:[判断题]炉前钻铁口过程中更换钻杆、铁棍时,开口机不得退回零位。
A.正确
B.错误
参考答案:B

第21题:[单选题]外汇期权的购买者，其()
A.风险是无限的，收益也是无限的
B.风险是有限的，收益也是有限的
C.风险是有限的，收益是无限的
D.风险是无限的，收益是有限的
参考答案:C

第22题: [单项选择]未经许可，擅自从事电梯维护保养的，由特种设备监督管理部门（），处1万元以上5万元以下罚款
A. 责令限期改正
B. 责令停止设备运行
C. 予以封停设备
D. 予以取缔
参考答案:D

第23题:[判断题]车工可以戴手套操作。( )
A.正确
B.错误
参考答案:B

第24题:[单选题]提供培训的企业面临的风险是（　　）。
A.通过特殊培训所学得的特殊技能是不能转售的
B.特殊培训所赋予员工的技能和知识是可以转移的
C.接受培训的劳动者可能会转去其他企业工作
D.在培训以后可获得与较高的生产率相对应的较高工资率
参考答案:C
提供培训的企业会面临着一种风险，即如果他们单方面对培训进行投资，那么接受完培训的劳动者可能会转去其他企业工作，这种劳动力流动对于接受特殊培训的劳动者来说是没有损害的，因为他们在接受培训期间所获得的工资与不接受特殊培训的情况下所能够得到的市场工资率是一样的，并且这种特殊培训对于他们未来的市场价值也没有任何影响。

第25题:[单选题] 以下不构成《海牙公约》所规定的劫持航空器行为的是( )。
A. 机长使用暴力方式劫持航空器
B. 航空安全员使用恐吓的方式控制航空器
C. 旅客使用诈骗的方式控制航空器
D. 地面某人教唆航空器上的旅客以暴力威胁的方式劫持航空器
参考答案:C

第26题: [多项选择]在选聘和考察律师事务所时，应重点考察以下哪些方面( )。
A. 该所的经营业绩，每年的非诉和诉讼业务收入规模和盈利水平
B. 该所的信誉度和声望，是否被投诉、是否获得有关部门诚信认证
C. 该所律师的专业结构，是否符合拟委托的法律事务的要求
D. 该所服务费标准，是否在收费上有一定的灵活性和谈判余地
参考答案:B,C
答案解析:[解析] 关注经营业务不是看赚钱多少，而是看处理法律事务的能力和水平；收费重在公平合理，而不是折扣越大越好，要注意性价比。

第27题:[判断题]车站值班员接到司机冒进进站（接车进路）信号机报告后，立即通知已进入区间的后续列车停车，不再向该区间放行列车。（）
A.正确
B.错误
参考答案:A

第28题:[单选题]危化品储罐灾害事故处置中,通常情况下,5万立方米以下单盘外浮顶储罐密封圈火灾,登罐灭火时间应控制在起火( )个小时内。[1分]
A.1
B.1.5
C.2
D.3
参考答案:C

第29题:[多选题]关于企业内部晋升竞赛的设计要点说法正确的有（）。
A.竞赛候选人之间在知识、能力或经验等方面应具有较高的可比性
B.竞赛候选人的当前职位以及拟晋升职位之间应创造合理的工资差距
C.工资差距太小会削弱竞赛参与者的努力动机
D.其他条件一定情况下，晋升带来的综合价值越高，参与者努力的积极性就越高
E.其他条件一定情况下，晋升的风险越低，参与者的努力程度也越低
参考答案:ABCD
本题考查晋升竞赛竞争竞赛的设计要点包括：①必须要晋升竞赛的候选人之间在知识、能力和经验方面具有较高的可比性，即没有人能够非常有把握地认为自己能够获得晋升，也没有认为自己根本没有可能获得晋升。②要在参与晋升竞赛者当前的职位和拟晋升职位之间创造出一种合理的工资差距，工资差距大小会削弱竞赛参与者的努力动机。其他条件一定情况下，晋升的风险越低，参与者的努力程度也越高。E选项说法错误

第30题: [单项选择]Students buying a car should take into account ______.
A. the interest of the loan
B. the age of the car
C. insurance costs
D. the family objections
参考答案:D

第31题: [单项选择]手少阳三焦经分布在( )
A. 上肢内侧前缘
B. 上肢外侧前缘
C. 上肢内侧后缘
D. 上肢外侧中线
E. 上肢外侧后缘
参考答案:D

第32题:[单选题]各单位应系统性、针对性地推进安全文化建设，完善软硬件环境，持续增强员工的安全意识和技能，养成遵章守纪的工作习惯，提倡“三不一鼓励”(不记名、不处罚、不责备、鼓励主动暴露安全问题)工作方式，分享安全经验，形成共同遵循的安全行为准则与价值观，积极培育公司系统()的安全文化。
A.“预控风险、精益管理、优质供电、和谐发展”
B.“集团化运作、一体化管理”
C.“安全第一、预防为主、综合治理”
D.“知责尽责、预控风险、暴露分享、互鉴互助”
参考答案:D
《中国南方电网有限责任公司安全管理规定（Q/CSG210005-2014）》第六十三条各单位应系统性、针对性地推进安全文化建设，完善软硬件环境，持续增强员工的安全意识和技能，养成遵章守纪的工作习惯，提倡“三不一鼓励”(不记名、不处罚、不责备、鼓励主动暴露安全问题)工作方式，分享安全经验，形成共同遵循的安全行为准则与价值观，积极培育公司系统“知责尽责、预控风险、暴露分享、互鉴互助”的安全文化

第33题:[单选题]化工生产中强化职业责任是( ) 职业道德规范的具体要求。
A.团结协作
B.诚实守信
C.勤劳节俭
D.爱岗敬业
参考答案:D

第34题:[单选题]以下哪个选项属于智慧运营的模块内容?
A.实时监控
B.销售数据
C.运营效率
D.物料成本
参考答案:A

第35题: [单项选择]建立在血缘、地缘、业缘等关系基础上的群体（）
A. 友谊型群体
B. 交叉功能型群体
C. 传统关系型群体
D. 自我管理型群体
参考答案:C

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