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[多项选择]关于《出境危险货物运输包装使用鉴定结果单》,下列说法不正确的有( )。
A. 检验检疫机构受理报检时进行核销
B. 港务部门凭检验检疫机构出具的《出境危险货物运输包装使用鉴定结果单》安排出口危险货物的装运
C. 凭检验检疫机构出具的《出境危险货物运输包装使用鉴定结果单》正本换发包装容器检验证书
D. 商务部门凭检验检疫机构出具的《出境危险货物运输包装使用鉴定结果单》验收危险货物

参考答案:A,B

热门试题:

第1题: [单项选择]个体工商户甲将其现有的以及将有的生产设备、原材料、半成品、产品一并抵押给乙银行,但未办理抵押登记。抵押期间,甲未经乙同意以合理价格将一台生产设备出卖给丙。后甲不能向乙履行到期债务。对此,下列哪一选项是正确的( )
A. 该抵押权因抵押物不特定而不能成立
B. 该抵押权因未办理抵押登记而不能成立
C. 该抵押权虽已成立但不能对抗善意第三人
D. 乙有权对丙从甲处购买的生产设备行使抵押权
参考答案:C
答案解析:[考点] 特殊抵押权
[详解] 根据《物权法》第180条、第181条规定,个体户甲可以设定抵押,选项A错误。根据《物权法》第189条规定,个体户甲设定的抵押权因其与乙银行订立抵押权合同而生效

第2题: [单项选择]
午後、公園で()を撮りまし。
A. ししん
B. しゃしん
C. しゃし
D. しゃいん
参考答案:B

第3题:
[单选题]物料提升机吊笼必须使用定型的停靠.断绳保护装置,设置超高限位装置,使吊笼动滑轮上升最高位置与天梁最低处的距离不小于( )米。
A.2
B.3
C.4
D.5
参考答案:B


第4题:
[单选题]各效蒸发器之间压差的大小主要决定于(  )。
A.各效蒸发器的液位
B.第一效蒸发器的蒸汽加入量
C.蒸发器凝液罐的液位
D.各效蒸发器的回流量
参考答案:B


第5题:
[判断题]SF6电流互感器密度继电器防雨罩应安装牢固,能将表计、控制电缆接线端子遮盖。
A.正确
B.错误
参考答案:A


第6题:
[单选题]在一旦违反就有可能产生不安全事件的场所,应设置( )标志牌,如“禁止烟火”、“禁止跨越”、“禁止抛物”等。
A.A.禁止
B.B.指令
C.C.警告
D.D.提示
E.略
F.略
参考答案:A


第7题: [多项选择]
创新服务力执行步骤有哪些?()
A. 制定战略规划
B. 设计组织结构
C. 编制岗位说明
D. 推委扯皮问题
参考答案:A, B, C

第8题:[判断题][T]BC031 5 2 2
( )量程上限为6MPa的普通压力表可以用60MPa的数字压力计进行检定。
A.正确
B.错误
参考答案:B
量程上限为60MPa数字压力计只能检定6MPa以上被检表。

第9题: [单项选择]
频谱多普勒技术可用来监测血流的种类和性质,下列哪项不能检测
A. 动脉血流
B. 静脉血流
C. 血流宽度
D. 层流
E. 湍流
参考答案:C
答案解析:频谱多普勒显示的是血流的种类,性质,速度,不能检测宽度。

第10题: [单项选择]
甲商场向乙企业发出采购100台电冰箱的要约,乙企业于5月1日寄出承诺信件,5月8日信件寄至甲商场,时逢其总经理外出,5月9日总经理知悉了该信内容,遂于5月10日电话告知乙收到承诺。根据合同法律制度的规定,该承诺的生效时间是_______。
A. 5月1日
B. 5月8日
C. 5月9日
D. 5月10日
参考答案:B
答案解析:[解析] 承诺“到达”要约人时生效,不管其总经理是否知悉。

第11题:
[判断题]施工单位在施工前组织材料、机具、设备及劳动力供应,编制进度计划、统计完成工作量、进行经济核算的参考依据是施工图预算
A.正确
B.错误
参考答案:A


第12题:
[单选题]杨某2019年5月因身体原因提前2年退休,企业按照统一标准发放给杨某一次性补贴160000元。杨某应就该项一次性补贴缴纳的个人所得税为( )元。
A.1200
B.600
C.7480
D.15080
参考答案:A
个人因办理提前退休手续而取得的一次性补贴收入,应按照办理提前退休手续至法定退休年龄之间实际年度数平均分摊计算个人所得税,计税公式:应纳税额={[(一次性补贴收入÷办理提前退休手续至法定退休年龄的实际年度数)-费用扣除标准]×适用税率-速算扣除数}×办理提前退休手续至法定退休年龄的实际年度数。杨某应缴纳个人所得税=[(160000/2-60000)×3%-0]×2=1200(元)。

第13题:
[单选题]真空装置中电磁阀的作用是防止真空油倒吸入真空管路中。( )
A.正确
B.错误
参考答案:A


第14题: [单项选择]
主要分布于脂肪组织,与脂肪分解有关的肾上腺素能受体是()。
A. α1受体
B. α2受体
C. β1受体
D. β2受体
E. β3受体
参考答案:E

第15题:
[多选题]甲借款给乙1万元,丙为乙的保证人。此后乙与甲协商变更借款数额为1.5万元,对此丙不知情。合同到期时,乙无力偿还该借款。对此,下列说法不正确的有()。
A.丙应承担1.5万元的保证债务
B.丙应承担1万元的保证债务
C.丙不承担该保证债务
D.丙承担保证债务后有权向乙追偿
参考答案:AC
保证期间债权人与债务人对主合同变动的,未经保证人同意的,如果减轻债务人的债务的,保证人仍应当对变更后的合同承担保证责任。如果加重债务人的债务的,保证人对加重的部分不承担保证责任。

第16题:
[判断题]当在容器及其他密闭的设备内工作时,必须有2名以上监护人员,其中1人保证新鲜无毒的空气供给,1人随时准备抢救被监护者,并规定好联络信号和呼救信号。
A.正确
B.错误
参考答案:A


第17题:
[单选题] 防爬支撑宜安装在钢轨底下,也可安装在与轨底边净距不小于( )的道心内。
A.100mm
B.300mm
C.250mm
D.350mm
参考答案:D


第18题:
[单选题]( )使得企业的运作具有法律保障和灵活、柔性、合作、共享、快速反应、高效输出等特点,并为企业带来大量的有形资产。
A.虚拟文化
B.学习文化
C.融合文化
D.创新文化
参考答案:A


第19题: [单项选择]
锌晶粒经自由长大,直径大于4mm的是()。
A. 大锌花
B. 小锌花
C. 正常锌花
D. 无锌花
参考答案:C

第20题:
[单选题]( )是岗位的职务、任务与责任的简称。
A.职权
B.职责
C.权限
D.全责
参考答案:B
职责即职责范围,职责是岗位的职务、任务与责任的简称。职责是根据岗位的性质和特点,对岗位员工全部的工作任务和工作责任从时间、空间上所作出的界定。

第21题:
[单选题]加稀盐酸溶解,同时有气泡发生的细胞内含物为
A.碳酸钙结晶

B.菊糖

C.黏液

D.草酸钙结晶

E.糊粉粒
参考答案:A


第22题:
[单选题] 使用串联混合动力驱动系统的车辆具有( )特点。
A. 只有一个电机与驱动轮相连
B. 内燃机和电机可提供用于驱动车辆的扭矩
C. 带有一个电机和一个位于内燃机与电机之间的手动变速箱
D. 只有内燃机与驱动轮相连
参考答案:A


第23题: [单项选择]
()的结果评估的是测评者自己的观念变化,而不是参与测评人员的变化。
A. 内省法
B. 收益评估法
C. 绩效评估法
D. 笔试法
参考答案:A

第24题:
[单选题]存在()的生产经营单位,应当按照有关规定及时申报本单位的职业病危害因素,并定期检测、评价。
A.安全生产隐患
B.职业病危害
C.使用劳务派遣工
参考答案:B


第25题:
[多选题]对治安案件中的精神病鉴定,由()进行
A.省级人民政府指定的医院
B.公安机关的安康医院
C.其他有鉴定资格的精神病医院
D.法医
参考答案:ABC


第26题:
[多选题](类别:号段管理难度:中等)关于数睿广告产品,哪些客户主体可开展线上广告宣传?()
A.政府机构
B.文化和旅游局
C.教育培训机构
D.百货商超
参考答案:ABCD


第27题:
[填空题]每位车间领导和干部的成长,一定要一步一个台阶,走“( )”字型,扎扎实实走上车间领导岗位。
参考答案:之


第28题:
[单选题]肺炎一词是指:
A.各种致炎因子引起的肺的炎症
B.各种细菌引起的肺的炎症
C.各种原因引起的肺泡的炎症
D.各种原因引起的肺的急性渗出性炎症
E.以中性粒细胞渗出为主的肺的炎症
参考答案:D


第29题: [单项选择]
下列刑法最轻的是:()
A. 杖刑
B. 徒刑
C. 笞刑
D. 流刑
参考答案:C

第30题:
[单选题]消防接口跌落试验要求:内扣式接口以扣爪垂直朝下的位置.卡式接口和螺纹式接口以接口的轴线呈水平状态,从离地1.5m土0.05m高处(从接口的最低点算起)自由跌落到混凝土地面上( )。
A.十次
B.三次
C.两次
D.五次
参考答案:D


第31题:
[简答题]简述培训有效性评估的技术。
参考答案:(1)泰勒模式。 1)泰勒模式的特点是以目标为中心,结构紧密,具有计划性。它从目标出发指导实施,以目标为依据,找出实际活动与目标的偏离,根据反馈信息修改目标,比较简单易行。泰勒模式在教育评估理论中占有重要的地位,主要用于学生评估。 2)其缺点,一是没有对目标本身进行评估;二是注重预期效果的评估,忽略非预期目标的评估;三是重视结果评估,忽视过程评估,不能得到及时的反馈;四是目标的制定大多是教育者的意见,较少注意学生的意见。 (2)层次评估法。包括:柯克帕特里克四级评估模式、菲利普斯五层评估模式、考夫曼五层评估模式等。 1)层次评估法的主要贡献在于:①把培训效果具体化、形象化,分为若干层次,使对培训效果进行有效评估成为可能;②菲利普斯五层评估模式与Kenney和Reid的五层评估模式在柯氏四级评估模式的基础上不断完善,使评估的层次更加全面,更具说服力。 2)层次评估法的不足之处在于:①评估体系中考虑的因素不够全面,因素的确定带有一定的主观性;②数据的取得是根据单个人的描述取得的,但是每个人的理解又有不同,容易造成混乱;③不能把各个层次形成一个有机的整体。 3)柯克帕特里克四级评估模式。柯克帕特里克从评估的深度和难度角度将培训效果分为四个递进的层次,反应层面、学习层面、行为层面、结果层面。 4)柯氏评估模式认为,对各种评估来说都有一个基本的学习分级,或叫作学习的层次、步骤。该层次的评估时间,一般是在培训后半年或一年。评估内容主要是与该培训内容直接相关的绩效指标。评估方式主要采用培训前后绩效周期的绩效结果对比。这是建立在行为评估基础上的,只有行为的改变,才有可能将绩效结果的改变与培训挂钩。 柯氏模型具有两个鲜明的特点:一是评估是分级进行的,并且是按照一、二、三、四的级别进行的。级别越高,对培训项目的评估就越深入。二是如果某个分级评估的思想被接受,那么前一级别的评估信息可以作为下一级别的基础数据。 柯氏模型的优势在于,其简单且实用的分级评估策略适用于不同培训项目的不同层次的培训评估要求。但是,它在效果评估级别上缺少有效衡量的价值体系。 5)菲利普斯五层评估模式。菲利普斯五级投资回报率模式是在柯克帕特里克四级评估体系的基础上增加了一个第五级评估。 6)柯氏改良法。柯氏改良法是在柯氏四层次评估法的基础上,针对四层次评估法的不足而形成的一种培训整体效果评估的模式。培训是一个完整连续的过程,培训效果的评估不应该只是作为一个提高组织绩效的方法,它还是完整培训过程重要的组成部分。柯氏改良法把四个层次连接成为一个有机的整体,把培训效果评估看作培训的一个重要部分,没有把评估和培训分割开。 (3)目标导向模型法。目标导向模型(Objective-orientedTraining Evaluation Model)是由Jackson根据英国曼彻斯特机场的执行方案进行改进而提出的。它的精髓在于:①关注的是受训者而非培训者的动机;②评估受训者个人素质能力的提高;③把培训效果的测量和确定作为优先考虑的因素;④培训者和公司的其他人员是培训的执行者和评估者。 1)目标导向模型法的评估重点是受训者个人能力和素质的提高程度,重视的是受训者的培训需求而不是公司或者培训者的培训需求。 2)不足之处在于:该评估方法在时间上要求是一个完整的过程,比如从调查、会见记录、数据收集等都必须包括在内,而且要求是显著的可信性,特别是第一次采用这种评估方法的企业必须花费很长的时间和精力。


第32题: [简答题]
炉渣与流动性的关系如何?
参考答案: 炉渣粘度大时流动性差,相反流动性好。

第33题:
[单选题]继电器的电气特性指标是环境温度为( )的数值。
A.+20℃
B.+25℃
C.+30℃
D.+15℃
参考答案:A


第34题:
[判断题]《铁运客运运价规则》中规定,超过车票终点站以远的行李计费径路比照包裹计费径路计算。
A.正确
B.错误
参考答案:A


第35题: [判断题]
搜索引擎、网络信箱等是最简单的云计算技术在网络服务中的应用。()
参考答案:对

第36题: [单项选择]
()是一个发展的动态的国家安全范畴,在总体国家安全中占据着最核心最基础的地位。
A. 政治安全
B. 经济安全
C. 人民安全
D. 军事安全
参考答案:D

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