第5题: [单项选择]劳动法律关系的含义是（）。 A. 雇主与雇员之间的雇佣关系 B. 劳动者与用人单位之间通过招聘产生的管理者与被管理者之间的关系 C. 劳动者与用人单位之间在实现劳动过程中依据劳动法律规范而形成的劳动权利与义务关系 D. 劳动者与用人单位之间在实现劳动过程中依据双方平等自愿的原则，双方协商而形成的劳动权利与义务的关系 参考答案:C 答案解析:劳动法律关系是指劳动者与用人单位之间在实现劳动过程中依据劳动法律规范而形成的劳动权利与义务的关系。
第17题: [单项选择]人民法院适用简易程序审理民事案件，要求案件事实清楚，对于“事实清楚”的认定标准不要求： A. 当事人双方对争议的事实陈述基本一致 B. 当事人对事实能提供可靠的证据 C. 无须人民法院调查收集证据即可判明事实、分清是非 D. 当事人对于诉讼请求并无太大分歧 参考答案:D 答案解析:[考点] “事实清楚”的认定 [解析] 法条依据在于：《民诉意见》第168条：“民事诉讼法第一百四十二条规定的简单民事案件中的，事实清楚’，是指当事人双方对争议的事实陈述基本一致，并能提供可靠的
第18题: [单项选择]平面溜放调车作业不得附挂（）溜放其他车辆。 A. 乘坐旅客的车辆 B. 特货方案车辆 C. 装载爆炸品车辆 D. 装载液化气体车辆 参考答案:B
第24题: [单项选择]感染性休克应用皮质激素的作用是（）。 A. 阻断受体兴奋作用 B. 增强心肌收缩力 C. 促进糖异生 D. 以上都是 E. 以上都不是 参考答案:D 答案解析:阻断受体兴奋作用，降低外周阻力改善微循环，增强心肌收缩力，增加心排出量，促进糖原异生，使乳酸转化为葡萄糖，有利于酸中毒症状的减轻。
第26题: [多项选择]在我国银行实践中，贷款风险预警方法中均有定量分析的是( )。 A. 黑色预警法 B. 蓝色预警法 C. 红色预警法 D. 橙色预警法 E. 褐色预警法 参考答案:B,C 答案解析:[解析] 黑色预警法不引进警兆自变量，蓝色预警法侧重定量分析，红色预警法重视定量分析与定性分析相结合。
