第11题: [多项选择]环境评价中应用工资差额法时,影响工资差额的职业属性主要涉及( )。 A. 地区收入差异 B. 城市消费水平 C. 城市舒适程度 D. 行业前景差异 E. 生命健康风险。 参考答案:C,E 答案解析:[考核要点] 本题主要考核受环境影响的效益一费用评价方法。
[解题思路] 工资差额法是利用环境质量不同条件下工人工资的差异来估计环境质量变化造成经济损失或带来的经济效益。影响工资差额大多涉及两种职业
第12题: [单项选择]良心是 A. 医务人员内心世界的自然流露 B. 医务人员对他人行为的评判 C. 医务人员对他人和社会所负的道德责任 D. 医务人员对自己所负道德责任的自我感知能力 E. 医务人员对他人所负道德责任的评价能力 参考答案:D