第7题: [单项选择]关于产程分期下列哪项是错误的 A. 规律宫缩开始直至胎盘娩出的全部时间为总产程 B. 第一产程为宫颈扩张期 C. 第二产程为胎儿娩出期 D. 初产妇与经产妇比较，主要为第二产程长短有明显差异 E. 第三产程为胎盘娩出期 参考答案:D 答案解析:初产妇与经产妇比较，主要差异为第一产程长短。
第27题: [多项选择]关于从业人员“执行操作规程”，理解正确的是（）。 A. 操作规程是长期实践经验的总结，从业人员要牢记操作规程 B. 为了熟练掌握操作规程，从业人员上岗前应反复演练操作规程 C. 从业人员的操作经验十分丰富时，可以适当简化操作规程 D. 操作规程并非一成不变，从业人员可以大胆创新操作规程 参考答案:A, B
第29题: [多项选择]劳动合同期限内，甲公司的职工王某正好处在孕期，但甲公司要解除劳动合同。根据劳动合同法律制度的规定，下列表述中，正确的有( )。 A. 甲公司不能解除劳动合同 B. 甲公司可以解除劳动合同 C. 如果甲公司提出解除劳动合同，王某提出继续履行劳动合同的，应当继续履行 D. 如果甲公司提出解除劳动合同，王某也同意不继续履行劳动合同的，解除劳动合同后，甲公司应当向王某支付经济补偿金 参考答案:A,C 答案解析:【解析】(1)选项AB：在女职工怀孕期间，用人单位不得解除劳动合同;(2)选项CD://如果用人单位违法解除劳动合同的，劳动者可以要求继续履行劳动合同，享受在劳动关系存续期间的待遇;如果劳动者不愿继续履行劳动合同或者劳动合同的履行已经不可能，用人单位应当依照《劳动合同法》规定的经济补偿标准的2倍向劳动者支付赔偿金，支付了赔偿金的，不再支付经济补偿(选项D错误，应该是赔偿金，不是补偿金)。
