第24题: [单项选择]下列关于组织内部供给预测中使用的人员调配图的表述,正确的是( )。 A. 依据的是组织过去的人员变动比率 B. 揭示的是组织人员的潜在变动情况 C. 是一种静态的人员预测方法 D. 其核心是人员转移矩阵表 参考答案:B 答案解析:[解析] 所谓组织人员调配图是一种岗位延续计划,用以了解潜在的人员变动。
第35题: [多项选择]采用估值技术确定的公允价值必须符合()条件之一,视为能够可靠计量。 A. 采用估值技术确定的公允价值估计数的变动区间很小 B. 在公允价值估计数的变动区间内,各种用于确定公允价值估计数的概率能够合理确定 C. 在公允价值估计数的变动区间内,各种用于确定公允价值估计数的概率无法确定 D. 采用估值技术确定的公允价值估计数的变动区间很大 参考答案:A,B