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[名词解释]次生矿物

参考答案: 大多数是由原生矿物经风化后重新形成的新矿物,其原来的化学组成和构造都有所改变而不同于原生矿物。

热门试题:

第1题:[单选题]国际印刷标准的数据组主要由( )组织( )发布。
A.

ISO


B.

Fogra


C.

BVDM


D.

Heidelberg


参考答案:B


第2题:
[单选题]下列各项中,不属于速动资产的是( )。
A.现金
B.产成品
C.应收账款
D.交易性金融资产
参考答案:B


第3题: [填空题]A.爱好 B.节约 C.对 D.必须 E.做 F.跟

A:你看牌子上写的是什么
B:上面写的是“请______用水”,意思是不要浪费水。
参考答案:B

第4题: [简答题]
国家对新疆发展的支持主要表现在哪些方面?
参考答案: 加大固定资产投资,国家始终把新疆基础设施建设项目、农业基础发展挥了重要作用。

第5题:
[填空题]弹条Ⅲ型扣件纵向防爬阻力为( )kN
参考答案:16
【《铁路职工岗位培训教材》第187页】

第6题:
[不定项选择题]消渴胃热炽盛证的首选方药是(  )。
A.消渴方加减
B.玉女煎加减
C.七味白术散加减
D.六味地黄丸加减
E.金匮肾气丸加减
参考答案:B
消渴胃热炽盛证,治当清热滋阴。方用玉女煎。A项,主治消渴肺热津伤证;C项,主治消渴气阴亏虚证;D项,主治消渴肾阴亏虚证;E项,主治消渴阴阳两虚证。

第7题: [单项选择]
某批进口设备离岸价格为1000万元人民币,国际运费为100万元人民币,运输保险费费率为1%。该批设备关税完税价格税为()万元人民币。
A. 1100.00
B. 1110.00
C. 1111.00
D. 1111.11
参考答案:D
答案解析:本题考查的是设备购置费的构成和计算。运输保险费=(1000+100)×1%/(1-1%)=11.11万元,到岸价=1000+100+11.11=1111.11万元。关税完税价格为到岸价。

第8题:
[单选题]5.体内缺乏下列哪种物质新生儿易患革兰阴性菌感染
A.SIgA
B.IgG
C.IgE
D.IgM
E.IgA
参考答案:D


第9题: [判断题]
电能量主站系统应具备与采集终端对时功能。
参考答案:对

第10题: [简答题]
试述优化我国公共部门人力资源生态环境的对策。
参考答案: (1)逐步缩小地区经济差距。地区经济发展的差距,使得经济发达的地区高素质人力供给量过剩,而地区欠发达的地方则供给量不足,这样就无法使人力资源得到合理的配置,也不利于国家经济和社会的协调平衡发展。所以,国家近年来提出了中部崛起、西部大开发等一系列经济政策,目的也是为了逐步缩小地区经济差距。只有优化了地区经济结构,才能发挥各地区的特点和优势,充分利用各地区的自然资源、人力资源和物质技术条件,加速地区经济的均衡发展,才能促进整个国民经济的发展。而且,地区经济发展好了,可以使各地更好地互相补充和协作,也有利于劳动力的自由均衡流动。加快中西部地区的经济发展是我国消灭贫困,最终实现共同富裕的必要条件。也是优化人力资源生态环境必不可少的前提条件。因此,只有加快中西部地区发展,引导地区经济合理布局,积极推进地区间的横向联合、协作,实行优势互补,逐步实现在全国范围内的资源合理利用和优化配置,才能保证人力资源生态环境的平衡,才能保证国民经济健康、协调地发展。
(2)改善育人环境,着重培养高层次人力资源。开发人力资源的基础性工作就是要对人力进行教育培训。在知识经济时代,知识更新太快,因此,我国旧的教育体制必须进行变革。首先就是要拓宽培训渠道。在进一步强化党校和行政学院阵地建设,充分发挥其干部教育培训主渠道作用的同时,按照“纵向抓延伸、横向求拓展、国内挖潜力、国外建基地”的思路,拓宽培训渠道。“所谓纵向抓延伸,就是党校和行政学院在系统内,上对中央(上级)党校和国家(下级)行政学院,下对基层党校,按照计划安排,分层次、分类别抓好各级各类别干部的培训;所谓横向求拓展,就是面向国内名牌高校,充分利用国民教育领域丰厚的教学资源、对在职干部进行教育和专业培训;所谓国内挖潜力,就是把干部送到沿海发述地区实地考察学习,送到香港和澳门特别行政区集中教育培训,还可以送到中央和国家机关挂职学习锻炼等;所谓国外建基地,就是有选择地在发达国家如美国、日本、新加坡及西欧国家建立干部教育培训基地,以培养适应经济全球化和知识经济时代需要的高层次人才。”经济社会发展需要大批优秀人力,特别是高层次人才,而中、西部地区又最缺高层次人才。因此在客观上要求我们把培养重点放在高层次人才的培养上。同时,要加大培训的投入,保证人才培训经费,是改善育人环境的物质基础。此外,国家在高层次人才的流向上要进行宏观指引,避免人才流动的盲目聚集效应,从而最终导致人才的浪费。
(3)优化人力资源战略和政策环境,引进适用人才。党的十三届四中全会以后,江泽民同志面对新的国际国内形势,从推进现代化建设,实现中华民族伟大复兴的战略高度出发,对搞好人才资源开发,建设高素质干部队伍作了一系列重要论述,提出了明确要求。他指出“人才是第一资源”、“当今和未来世界的竞争,从根本上说是人才的竞争”,“要抓紧做好培养、吸引和用好各方面人才的工作”。以江泽民同志为核心的党中央提出并实施了科教兴国战略、人才战略,在加强各级领导人才队伍建设,加强干部的教育培训和监督工作,深化干部人事制度改革,做好各类人才的培养、吸引和使用等方面,做出了一系列重大部署,将中国人才资源开发和人才队伍建设工作推向了一个新阶段。实施人才强国战略,就是要努力造就数以亿计的高素质劳动者、数以千万计的专门人才和一大批拔尖人才,建设规模宏大、结构合理、素质较高的人才队伍,充分发挥各类人才的积极性、主动性和创造性,开创人才辈出、人尽其才的新局面,为全面建设小康社会和实现中华民族的伟大复兴提供重要保障。在长期的人才队伍建设和人才工作实践中,我们党非常重视政策法规的研究和制定,及时发现和总结各地区各部门在人才工作中的有益经验和做法,使之上升为政策法规,先后研究制定了一系列干部人才工作的政策法规。改革开放以来,中国已初步形成了具有中国特色的人才政策法规体系,政策范围涵盖了人才培养、引进、使用等人才开发的各个环节,人才政策的开放度不断扩大,与国际惯例接轨开始成为人才工作决策者的主动选择,人才政策的发展层次从部门和地区的政策体系向国家政策体系升华,并不断在实践中发展和完善。中国的人才政策在促进经济社会发展,促进干部人事制度改革,促进人的全面发展等方面,发挥了积极作用。引进人才是当今世界各国特别是发达国家争夺人才的主要形式,其有效手段就是用优惠的政策吸引人才。这些年来,各地在优化引人环境方面做了大量工作,对有关引人政策做了明确规定,取得了显著成效。但要进一步优化引人环境,办法应该更多一些,落实应该到位一些。比如,建立博士后流动站和企业博士后工作站。实现人才柔性流动,或变户籍管理为身份证管理,变人员引进为智力引进等等,制定一系列的人力自由流动政策,创造一流的人力软环境,规范政府管理,为外来人才提供快捷优质的服务。在引进人才方面,还要注意它的适用性,各地区应该根据自身的发展特色及发展现状,有选择地引进人才,而不是“人云亦云”的盲目被动跟进。
(4)创造良好的劳动力市场竞争环境,选拔优秀人才。我国劳动力市场体系已初步形成,市场机制在人力资源配置中的主导地位也已初步确立。具体表现在:以政府所属劳动力市场服务机构为基础的人力市场体系已经形成;单位自主用人、人才自主择业的双向选择机制基本建立;劳动力市场的法规建设和规范管理受到重视,法制化管理初见成效;劳动力市场的社会化服务功能和公共人事服务体系日趋完善。但是我国还需进一步规范人力市场,扶持民营劳动力市场中介机构。使人才市场中介的投资与经营主体逐步走向多元化,经营模式出现企业化和产业化的发展趋势。而且很多中介机构,已经打通了中外合作渠道,可以促进我国引进国外优秀人才。目前,我国人力市场服务功能还不够完善。因此我国要加强人力市场的功能扩展。在服务内容和服务方式的上要采用多样化和现代化的方式。交流配置、综合服务、人事代理、信息疏导、社会保险、咨询指导、远程交流等服务功能都要逐步建立起来,特别是要加快在信息网络化基础上的无形人力市场的发展步伐。同时,要加强全国区域性劳动力市场的接轨。以经济区划为重心,打破行政区划的跨省市劳动力市场一体化趋势,不断促进专业性人力市场建设和高层次人才市场的发展,不断提高沿海开放城市劳动力市场的国际化程度。
(5)提高人力资源安全环境,防止人才流失。在社会跨入知识经济时代的今天,人力资本主要以无形的知识形态存在于人们的头脑中,而增加的人力资源开发投入也大都转化成人头脑中的知识或能力。随着人才流动进一步加剧,当事主体的资本、财富流失的风险也大幅度增加。以信息技术为核心,以因特网为载体的新科技革命,使地球日益成为一个“村”,人才流动与交流越来越方便,愈演愈烈的人才争夺战也使人才流失的风险大幅度上升。在这种环境下,如果缺乏安全保密意识,将使国家、企业等利益主体遭受重大损失。在这一背景下,人才流失已经危及一个国家的科技、经济、国防等各方面的安全。人才安全及其风险防范,已成为各个国家和地区共同面临的世界性课题。因此,世界各国尤其是发达国家从保护自身利益和长远安全出发,纷纷制定了人才发展战略及人才安全的法律与制度保障体系。经过多年的改革与建设,我国人力资源安全环境有了一定的改善。当事主体不仅在观念上已经认识到人才安全的重要性,而且在人力开发的各个层面采取一系列的激励措施以降低人才流失的风险。但是,同国外人力资源安全机制相比,中国人力资源安全机制还处在初步建构的过程中。在人才流失风险加大的环境下,要有效防止重要人才流失,我们需要高度重视和充分信任国家重要人才,通过立法维护国家重要人才安全。需要制定政策法规,提高重要人才待遇,保障重要人才权益,规范重要人才流动。需要建立国家重要人才的信息档案,实施动态管理。

第11题:
[单选题]有关梯度回波序列的叙述,正确的是
A.血液都表现为高信号
B.受血液流空效应的影响较大
C.其回波是梯度场的正反向切换产生的
D.其典型的脉冲是90°-180°-90°
E.其典型的脉冲是180°-90°-90°
参考答案:C


第12题:
[单选题]气缸中储有理想气体,用力把活塞向下压,使气体的体积压缩为原来的一半,气缸与外界无热交换,压缩前气体的压强为P0,压缩后气体的压强为P,则( )。
A.P=2P0
B.P>2P0
C.P<2P0
D.无法确定
参考答案:A


第13题:
[单选题] 不育系与保持系杂交,不育系植株上收到的种子是( )。
A.保持系
B.不育系
C.恢复系
D.杂交种子
参考答案:B


第14题:
[单选题]损坏事故要查明破损货物的损坏程度、部位、数量、包装、( )、破口尺寸、堆码以及车[箱]状态、篷布状态等现状。
A.加固
B.衬垫
C.捆绑
D.防护
参考答案:B


第15题:
[单选题](236000)锅炉应用的换热器都是采用( )换热的方式。
A.对流
B.辐射
C.混合
D.传导
参考答案:A


第16题:
[单选题]磁粉法探伤检查空心工件上的内壁纵向缺陷,应该( )。
A.用通电法磁化
B.用线圈磁化
C.使电流通过置于工作中的导体
D.增加使用的安培数
参考答案:C


第17题:
[不定项选择题]A.犯罪主体
A.犯罪客体
B.犯罪主观
C.犯罪客观
D.犯罪行为
E.犯罪自然人具有刑事责任能力的是( )
参考答案:A


第18题:
[判断题]换热器在运行中、如管、壳程进出压力差小于规定值时,应及时查明原因及时排除。( )
A.正确
B.错误
参考答案:A


第19题:
[判断题]经济体制改革迅速地在全国范围内全面展开是在中共十三大以后。( )
A.正确
B.错误
参考答案:B


第20题: [单项选择]
易发生变形杆菌食物中毒的食物为()
A. 臭豆腐
B. 猪肝
C. 鸡蛋
D. 牛奶
E. 方便面
参考答案:B
答案解析:变形杆菌食物中毒的常见食物为动物性食品,尤其是熟肉和内脏,另外,凉拌菜、剩饭、水产品等也有变形杆菌食物中毒的报道。所以正确答案是B。

第21题:
[判断题] 变压器轻瓦斯保护动作,如果瓦斯气体的是无色.无臭.不可燃的,则说明轻瓦斯动作是由于内部绝缘故障所致。
A.正确
B.错误
参考答案:B


第22题:
[单选题]在社会工作研究中,社会工作者要恪守社会工作的伦理,以下描述中,错误的是( )。
A.要尊重服务对象的自决权
B.以整体视角看待服务对象
C.利用技术为自己创造福利
D.确保有能力提供合适服务
参考答案:C
作为社会工作与社会研究的交叉领域,社会工作研究既要遵循社会工作伦理,又要恪守社会研究的伦理。

第23题: [单项选择]
系统软件中最重要的软件是( )。
A. 数据库管理系统
B. 工具软件
C. 语言处理程序
D. 操作系统
参考答案:D

第24题: [单项选择]
3岁时下颌角为
A. 140°~160°
B. 130°~140°
C. 120°~125°
D. 125°
E. <0°
参考答案:B

第25题:
[判断题]检修皮带机必须要断电、上锁、挂牌
A.正确
B.错误
参考答案:A


第26题:
[简答题]1人工开挖应自上而下进行开挖,不得采用掏空倒挖的施工方法。不同深度的相邻基础应按------的施工顺序进行。
参考答案:先深后浅


第27题: [单项选择]
治疗阴虚火旺,肾不纳气之虚喘证选用六味地黄丸时,最宜选加的药味是()
A. 冬
B. 五味子
C. 枸杞子
D. 麦冬
E. 百部
参考答案:B
答案解析:六味地黄丸滋阴降火,加五味子后酸收敛肺,可以治疗肾不纳气的虚喘。

第28题: [单项选择]
下列不属于经销商软件条件的是()。
A. 经销商市场范围
B. 经销商人员素质能力
C. 经销商产品销售经验
D. 经销商综合服务能力
参考答案:A

第29题:
[单选题]根据工作需要,消防员可办理调动总队范围内调动,由()政治机关批准
A.总队
B.支队
C.大队
D.中队
参考答案:A


第30题:
[单选题]在商品编码过程中可以将原则归纳为两点,分别是唯一-性和()
A.延续化
B.规范化
C.实用化
D.管制化
参考答案:B


第31题:
[单选题]各级干部要深入现场、发现问题,查找深层次的()。
A.设备隐患
B.制度原因
C.管理原因
D.安全风险
参考答案:C


第32题:
[单选题]太平天国运动失败的根本原因是()
A.旧式农民战争的局限性
B.拜上帝教不符合中国国情
C.在军事策略上屡犯错误
D.对封建王朝打击空前沉重
参考答案:A


第33题: [单项选择]
患者家属加入医患关系中带来的负面效应是
A. 加重了医务人员的责任
B. 增加了对医务人员的监督
C. 有时会损害患者正当权益
D. 出现了从属关系
E. 加大了社会意义
参考答案:C

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