热门试题:
第1题:
[判断题]《铁路旅客运输规程》中规定，对损害他人利益和铁路设备、设施的行为有权制止、消除危险和要求赔偿，不是承运人的基本权利。()
A.正确
B.错误
参考答案:B
第2题:
[多选题]员工个人发起岗位调动,下列说法正确的是( )。A.须满足在公司工作满三年
B.须满足在公司工作满两年
C.在现部门工作满一年以上条件方可申请
D.定向申请还需满足调动意向岗位任职资格等要求
参考答案:ACD
第3题:
[单选题]员工援助计划的主要内容不包括()。A.向生活贫困的职工家庭提供资助
B.减少或消除不适当的管理和环境因素
C.情绪、行为及生理等方面症状的缓解和疏导
D.改变不合理的信念、行为模式和生活方式等
参考答案:A
一般而言，员工援助计划主要由三部分构成：①处理造成问题的外部压力源，即减少或消除不适当的管理和环境因素；②处理压力所造成的反应，即情绪、行为及生理等方面症状的缓解和疏导；③改变个体自身的弱点，即改变不合理的信念、行为模式和生活方式等。
第4题:
[单选题]转子流量计属于()流量计。A.恒压降
B.变浮力
C.静压式
D.以上都对
参考答案:A
第5题:
[单选题]五行中“水”的特性(A)A. 闭藏
B. 温暖
C. 载物
D. 变革
E. 肃杀
参考答案:A
第6题:
[多选题]在全部停电或部分停电的电气设备设施上工作时，必须完成( )等安全技术措施。A.停电
B.验电
C.挂接地线
D.悬挂标示牌
E.装设遮拦
参考答案:ABCDE
第7题:
[判断题]气瓶充装单位有义务，将不符合安全要求的气瓶必须送交地（市）级或地（市）级以上质监部门指定的气瓶检验机构报废销毁。A.正确
B.错误
参考答案:A
第8题: [简答题]
简述消化性溃疡的典型临床表现及常见并发症。参考答案:
（1）典型临床表现：本病的临床表现不一，部分患者可无症状，部分以出血、穿孔为首发症状。
（2）典型的消化性溃疡具有：
①慢性反复发作过程；
②周期性发作；
③发作时上腹痛呈节律性。
（3）常见并发症：上消化道出血、胃及十二指肠穿孔、幽门梗阻、癌变。
第9题:
[判断题]备用芯线必须成对使用。（）A.正确
B.错误
参考答案:A
第10题:
[简答题]当回路中未装断路器时可用隔离开关进行下列操作：用室外三联隔离开关开、合10kV及以下，电流不超过<--NRC-->A的负荷。
参考答案:15
第11题:
[多选题]在开展实操演练时，必须经过( )，以验证演练方案实际可行。A.模拟演练
B.桌面演练
C.无脚本演练
D.预案演练
参考答案:AB
第12题:
[判断题]随水代征的城镇垃圾处理费在水费增值税发票上附列,可单独开具缴费凭证。A.正确
B.错误
参考答案:B
随水代征的城镇垃圾处理费在水费增值税发票上附列,不单独开具缴费凭证。
第13题: [单项选择]
孔子第六十四代孙，并写有《桃花扇》的是哪位戏曲家（）。A. 孔尚任
B. 孔贞璠
C. 孔明
D. 孔庆东
参考答案:A
第14题:
[单选题]蓄电池充电有几种方式（ ）。A.1种
B.2种
C.3种
D.4种
参考答案:B
第15题:
[判断题]安全带使用前应检查是否在有效期内，是否有变形、破裂等情况。（ ）A.正确
B.错误
参考答案:A
第16题:
[单选题]在电路中,电流之所以能流动,是由于电源两端的电位差造成的,我们把这个电位差叫做( )。
A.电压
B.电源
C.电流
D.电容
参考答案:A
第17题: [判断题]
淋病中医古文献称之为“花柳病”。（）参考答案:错
第18题:
[单选题]当定位点( )工件的应该限制自由度 ,使工件不能正确定位的 ,称为欠定位。A.不能在
B.多于
C.等于
D.少于
参考答案:D
第19题:
[多选题] （）的机具，应按DL/T875的规定进行试验，经鉴定合格后方可使用。A.自制
B.改装
C.主要部件更换或检修后
D.长期未使用
参考答案:ABC
第20题:
[单选题]“实践、认识、再实践、再认识,这种形式,循环往复以至无穷”体现的是( )。A. 唯心主义辩证法
B. 唯物主义辩证法
C. 朴素唯物主义观点
D. 机械唯物主义观点
参考答案:B
第21题:
[多选题]危及（ ）、设备安全等紧急情况需要解锁时，应由变电运维班（站）长核实后报运维分部生产领导审批，取用解锁钥匙对相关设备进行解锁操作
A.人身
B.电网
C.设备
D.设施
参考答案:AB
第22题:
[判断题] 国际金融危机发生以来,世界主要国家抓紧制定新的科技发展战略,抢占科技和产业制高点这一动向不值得我们高度关注
A.正确
B.错误
参考答案:B
第23题:
[单选题]道岔基本轨垂直磨耗,60kg/m及以上钢轨,在允许速度不大于120km/h的正线上超过( )时,应及时修理或更换。
A.6mm
B.8mm
C.10mm
D.11mm
参考答案:B
第24题:
[单选题]人生观人人都有。在现实生活中，由于人们的立场和观点不同，对人活着的意义的理解不同，存在着各种不同的人生观。其中，我们倡导的科学的人生观是( )
A.自私自利的人生观
B.及时享乐的人生观
C.服务人民、奉献社会的人生观
D.合理利己主义的人生观
参考答案:C
第25题:
[单选题]中心静脉压高而动脉压在正常范围，反映（ ）。A.胸腔内压增加
B.容量血管过度舒张
C.容量血管过度收缩
D.血容量相对不足
E.静脉回心血量减少
参考答案:C
【应试指导】中心静脉压反映的是心功能状态和静脉回心血量。中心静脉压高动脉压正常，提示容量血管过度收缩，因为中心静脉压在反应全身血容量及心功能状况方面比动脉压要早。
第26题:
[判断题]对具体行政行为不服的,当事人可以先行申请复议,对复议不服的,再向人民法院提起诉讼;也可以直接向人民法院提起诉讼。但对有特别规定的除外。
A.正确
B.错误
参考答案:A
第27题:
[单选题]救援舟艇行进时，下面描述不正确的是( )。A. 注意观察水流情况
B. 舟艇保持平稳
C. 避开障碍或漩涡
D. 可直接穿越滚水坝
参考答案:D
第28题: [简答题]
将WD8A.DOC文档设置成两栏，栏宽是6.32厘米，并以WD8B.DOC为文件名保存。参考答案:
第29题:
[单选题] 新建电气化铁路在牵引供电设备送电前10天，由供电管理部门负责，以电报形式向路内各单位进行通告；自通告之日起，视为牵引供电设备带电，有关人员均须遵守本规则相关规定。（ ）
A.对
B.错
参考答案:B
第30题:
[多选题]职业守则的内容是( )。 (中)(第一篇:基础公共部分 第一章 职业道德 第二节 职业守则)
A.热爱工作,坚定奉献的信念
B.刻苦钻研业务,增强技能提高素质
C.遵守规则,以人为本,与服务对象建立良好关系
D.为人民服务,诚实守信
参考答案:ABC
第31题:
[单选题]关于事故隐患排查治理制度，以下表述错误的是（）。A.生产经营单位应当采取技术、管理措施，及时发现并消除事故隐患
B.事故隐患应当报告主管的负有安全生产监督管理职责的部门
C.县级以上地方各级人民政府负有安全生产监督管理职责的部门应当建立健全重大事故隐患治理督办制度
D.事故隐患排查治理情况应当如实记录，并向从业人员通报
参考答案:B
第32题:
[单选题]对储存油品的设备进行（ ）可延缓油品的变质。A.防腐
B.保温
C.水运
D.试压
参考答案:A
第33题: [单项选择]
电成像测井时，极板和小电极向地层发射（）的电流。A. 恒定
B. 同极性
C. 相反极性
D. 非恒定
参考答案:B
第34题:
[单选题]生产经营场所发生火灾，对公司造成重大影响的，构成（ ）级设备事件A.三
B.四
C.五
D.六
参考答案:C
第35题: [单项选择]
下列各项费用中，不能直接借记“基本生产成本”科目的是( )。A. 车间生产工人福利费
B. 车间生产工人工资
C. 车间管理人员福利费
D. 构成产品实体的原料费用
参考答案:C
答案解析:[解析] 车间管理人员福利费属于“制造费用”的范围，它通过“制造费用”分配到各种产品中去。
第36题:
[单选题]下列关于神经兴奋传导的叙述，哪项是错误的A.动作电位可沿细胞膜传导到整个细胞
B.传导的方式是通过产生局部电流来刺激未兴奋部位,使之也出现动作电位
C.动作电位的幅度随传导距离增加而衰减
D.传导速度与神经纤维的直径有关
参考答案:C
第37题:
[多选题]人力资本常见的战略实施模式有()种。A.指令型
B.变革型
C.合作型
D.文化型
E.增长型
参考答案:ABCDE
常见的战略实施模式有以下5种： 1．指令型 这种模式的特点是由高层领导指挥人力资本职能部门计划人员制定战略，然后强制下层管理者执行。这种模式适用于战略制定者与执行者目标比较一致，战略对企业运行系统不会构成威胁，集团内部采用高度集权式管理，环境比较稳定的企业集团。它的缺点是战略制定者与执行者分离，因而往往会导致执行者缺乏积极性。 2．变革型 这种模式的特点是高层经理重点考虑战略的实施问题。在战略实施过程中要在企业集团内部进行一系列的变革，包括组织结构、激励手段和控制系统等。为了增加战略成功的机会，企业领导往往采用以下三种方法：①利用组织结构和参谋人员明确地传递集团优先考虑的事物信息，把注意力集中在所需要的领域上；②建立战略规划系统、效益评价系统和控制系统，采取激励政策支持战略实施；③使员工与集团的使命、愿景和价值观保持一致，以保证战略的实施。该模式的缺点是过分强调组织的体系结构，有可能失去战略的灵活性，因此该模式适用于环境确定性较大的企业集团。 3．合作型 该模式强调发挥集体的智慧，应用各种手段使集团高层管理者参与战略制定、实施和控制的各个阶段。总经理的任务是使其他高层管理者很好地合作。由于战略是建立在集体智慧的基础之上，从而提高了战略成功的可能性。它的不足是由于高层管理者持有不同的意见和观点，导致最终形成的战略规划是各种不同意见的折中性产物，因而可能会降低其经济合理性。这种模式比较适用于处于较复杂而又缺少稳定性环境的企业。 4．文化型 这种模式强调企业集团的所有员工都参与战略的制定与实施，使集团上下、各成员企业的所有员工达成共识，形成具有共同愿景和价值观的企业文化，使集团战略实施迅速，风险小，集团发展迅速。其不足在于对员工素质要求高，战略的制定与实施耗费较大的人力、物力和财力，独特鲜明的企业文化和价值观可能会掩盖某些问题和不足，使企业为之付出一定的代价。 5．增长型 这种战略的制定与实施过程是自下而上的过程。其关键是高层管理人员如何激励下层管理人员创造性地制定和实施战略。这一模式对总经理的要求很高，因为在制定和实施战略过程中需要总经理对下层管理者的建议能够正确地评价，并进行合理的取舍。 从实践中看，以上这些模式并不互相排斥。任何企业集团都不是单独应用某一种模式，而是几种模式的组合。只不过不同的企业其侧重点有所不同而已。
第38题:
[单选题]JK触发器，当J=1，K=0，该触发器的状态为( )。A.置“0”
B.置“1”
C.不变
D.计数
参考答案:B
第39题:
[判断题]客户办理一笔我行的'信e贷'自助贷款，至少需要依次使用到'渠道系统-信贷系统-核心系统'。（ ）
A.正确
B.错误
参考答案:A
