参考答案:C
A．不正确，属性抽样不产生有关数量值。
B．不正确，发现抽样是用来发现总体中存在的发生概率极低的属性，不能用来估计某个变量。
C．不正确，将个体账面价值加总
第17题: [判断题]公司可以设立分公司。设立分公司，应当向公司登记机关申请登记，领取营业执照。分公司具有法人资格，依法独立承担民事责任。
参考答案:错
第18题:[单选题]ZD6转辙机正反向摩擦电流相差应小于（ ）A。
A.A、0.2
B.B、0.3
C.C、0.4
D.D、0.5
参考答案:B
第19题:[多选题]十九届六中全会回答两个重要问题：______、________
A.A.看清楚过去我们为什么能够成功
B.B.弄明白未来我们怎样才能继续成功
参考答案:AB
第20题:[单选题]与10千伏及以下邻近带电线路和设备附近工作时，安全距离大于（）米，使用配电线路第二种工作票
A.0.4
B.0.7
C.1
D.1.5
参考答案:B
第21题:[单选题]动车运用车间负责加强运用车队和指导司机管理，组织开展标准化班组建设，落实岗位责任制、（ )和工作质量考核制度。
A.加强安全风险研判
B.完善安全风险控制表
C.岗位安全提示卡
D.工作标准
参考答案:D
第22题:[判断题]若一张工作票设多个分组工作，分组工作负责人即为该分组的监护人。
A.正确
B.错误
参考答案:A
第23题:[多选题]《安规》附录四第2条，下列哪些属于听觉信号？
A.号角发出的音响
B.口笛发出的音响
C.机车、轨道车的鸣笛声
D.车站广播
参考答案:ABC
第24题:[多选题]下列贷款中属于固定资产贷款的品种是（ ）。
A.A、房地产开发贷款
B.B、更新改造贷款
C.C、基本建设贷款
D.D、其他固定资产投资
参考答案:ABCD
第25题:[多选题]建设环境友好型社会的主要工作任务有( )。
A.统筹经济、社会、环境协调发展
B.切实解决关系国计民生的突出环境问题
C.强化环境法治
D.完善有关经济政策
E.鼓励外国居民参与
参考答案:ABCD
第26题:[单选题]小桥指的是桥（ ）及以下的桥梁。
A.5m
B.20m
C.50m
D.10m
参考答案:B
第27题:[单选题]2.10.
每（ ）开展安全工器具清查盘点，确保账、卡、物一致。
A.个月
B.季度
C.半年
D.年
参考答案:C
第28题: [简答题]钢筋混凝土电杆的排杆要求有哪些？
参考答案:
（1）杆段的规格如眼孔位置、方向、杆段长短、配筋等是否符合设计要求，杆段表面有无蜂窝、麻面、孔洞、露筋、壁厚不等和纵向裂纹等问题，不合格的不能使用。
（2）排杆的位置及方向要考虑立杆方案，必要时应平整场地或临时支撑，如为整体起吊，两杆就应达到：①两杆分别在线路中心线或横担中垂线的两侧，距中心线（或中垂线）半个根开；②杆根距坑中心相等，且为0.5～1.0m；③根开符合规定，两对角线相等。
（3）拨正眼孔方向，调直和垫平各杆段，接头钢圈互相对齐，并留2～5mm焊接缝隙。
第29题:[判断题]自动筛选和高级筛选都可以将结果筛选至另外的区域中。
A.正确
B.错误
参考答案:B
第30题: [多项选择]施工方进度控制的任务是依据施工任务委托合同对施工进度的要求控制施工工作进度，这是施工方履行合同的义务。施工方进度控制的主要工作环节包括（）。
A. 组织施工进度计划的实施
B. 跟踪检查，收集实际进度数据
C. 分析计划执行的情况
D. 施工进度计划的检查与调整
E. 编制施工进度计划及相关的资源需求计划
参考答案:A, D, E
第31题:[单选题]稳钩操作时，吊钩摆幅小，跟车距离应:( )
A.大
B.小
C.不确定
参考答案:B
第32题:[单选题]一个阀门一般算( )个密封点。
A.4
B.3
C.2
D.1
参考答案:A
第33题: [简答题]影响人际关系建立的主要因素有哪些？怎样影响？
参考答案:
影响人际关系建立的主要因素可以从客观因素和主观因素两个方面去分析。
客观因素主要表现在：
（1）距离的远近性：人与人之间在空间地理位置上越接近，就越容易形成彼此间的亲密关系。
（2）态度的相似性：共同的理想，相同的信念，以及对某种问题相似的态度，是产生思想共鸣，融洽感情交流的重要条件。
（3）交往的频繁性：一般而言，人们之间接触、交往的次数越多，越易形成共同的经验，共同的话题和共同的感受，从而建立起密切的人际关系。
（4）重要的互补性：在团体活动中，往往存在着互补效应，即具有不同知识、能力、性格或气质的人所组成的团体，他们互相激励、配合默契。
（5）仪表的吸引性：人的仪表，包括相貌、穿着、仪态、风度等，也是影响人际关系的因素。
在人际关系建立的过程中，除上述因素外，一个人的能力、特长、社会背景，甚至年龄、籍贯等也可能成为影响人际关系的因素。
主观因素主要表现在以下两个方面：
（1）际知觉的偏见
由于受到主观条件的限制，人们很难全面、正确地看待别人，造成歪曲的人际知觉，即产生偏见。常见的人际知觉偏见有：
a）首因效应：在知觉活动中，首先出现的信息对知觉者造成的强烈影响，称为首因效应（也称为第一印象）。
b）近因效应：在知觉活动中，最后出现的信息会对知觉者造成强烈的影响，称为近因效应。
c）晕轮效应：是指对一个人的某些品质形成了印象后，会掩盖对其它品质的知觉，是一种以点带面的反应。
d）刻板效应：是指根据过去的经验对某一类人所持有的固定看法，一般是一种泛化的，笼统的，甚至以某种固定词表述的看法。
（2）自我认知的偏见
所谓自我认知，是指人们对自己的认识和评价。一个人对自己的认识往往比对别人的认识更为复杂，因为自我认识除受认知因素影响外，还受其动机、需要、愿望等其他心理内素的影响。因此，对自己的认识和评价，往往很难做到各方面都恰如其分.常常容易过高或过低地估计自己，这样就必然会影响其与周围人的关系，产生矛盾。
影响人际关系建立和发展的因素是复杂的，且它们之间相互交错、互相影响，研究和掌握它们，对建立和保持人们之间和谐、融洽的人际关系，增强团体的团结，发挥团体的潜能都具有积极的现实意义。
第34题:[判断题]危险化学品的生产、储存实行审批制度;未经审批,任何单位和个人都不得生产、储存危险化学品。
A.正确
B.错误
参考答案:A
第35题: [填空题]液压打包机压头保压时间设置一般在（）范围之内。
参考答案:0～120秒
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