热门试题:
第1题: [单项选择]
对空腹血糖正常,但餐后血糖明显升高的糖尿病患者应选的药物是( )A. 胰岛素
B. 磺脲类口服降糖药
C. 双胍类口服降糖药
D. α-葡萄糖苷酶抑制剂
E. 噻唑烷二酮类药物
参考答案:B
第2题:
[多选题]地下商店总建筑面积大于20000平方米时,应采用不开设门窗洞口的防火墙分隔,相邻区域确需局部连通时,应采取下列()措施进行防火分隔。
A. 下沉式广场等室外开敞空间
B. 防火隔间
C. 避难走道
D. 消防车通道
E. 防烟楼梯间
参考答案:ABCE
第3题: [多项选择]
竣工决算由( )组成。A. 竣工财务决算报表
B. 竣工财务结算报表
C. 竣工财务决算说明书
D. 竣丁工程平面示意图
E. 工程造价比较分析
参考答案:A,C,D,E
第4题: [单项选择]移民:我国公民迁往国外或国内某一地区永久定居。
根据以上定义,下面属于移民的是( )。
A. 因公务到美国出差的公司职员
B. 因业务需要到日本参加培训的职员
C. 到美国留学毕业的归国人员
D. 为了与在国外定居的文夫团聚迁往国外的妻子
参考答案:D
答案解析:[解析] 此题的关键词为“永久定居”,A、B两项都不符合该条件;C项所述是留学的归国人员,而定义是由现在所处地方迁往国外或国内某地区,C项所述情形与定义不符。正确答案为D项。
第5题:
[判断题]对于超过个人和社会可容许风险值限值标准的重大危险源,重大危险源源操作负责人应组织采取相应的降低风险措施,直至风险满足可容许风险标准要求。
A.正确
B.错误
参考答案:B
第6题:
[填空题]一卡通出站时无进站记录,站务员通过_____补进站码。参考答案:询问乘客进站车站
第7题:
[单选题]在什么情况下,火警等级应自动升高一级?A.当日22时至次日凌晨6时发生的火警
B.当日24时至次日8时发生的火警
C.当日20时至次日凌晨4时发生的火警
D.当日21时至次日凌晨5时发生的火警
参考答案:A
当日22时至次日凌晨6时发生的火警
第8题:
[单选题]()汽车制动非安全区是指汽车的制动距离。A.对
B.错
参考答案:B
第9题: [填空题]
进入火场时,先用手碰一下门把,如烫手或门隙有烟冒出来()开门。参考答案:切勿
第10题:
[判断题]氧熔剂切割气主要用于切割不锈钢铸件和铸铁件的浇冒口。( )A.正确
B.错误
参考答案:A
第11题:
[单选题]劳动者若不同意职业健康检查的结论,( )根据有关规定投诉。A.无权
B.有权
C.禁止
参考答案:B
第12题: [单项选择]
肩关节脱位后复位的常用方法是().A. 牵引法
B. 绷带固定法
C. 坐位复位及卧位复位法
参考答案:C
第13题: [单项选择]
国务院有关部门()A. 统一负责全国职业病防治的监督管理工作
B. 在各自的职责范围内负责职业病防治的有关监督管理工作
C. 负责本行政区域内职业病防治的监督管理工作
D. 应当制定职业病防治规则,将其纳入国民经济和社会发展计划,并组织实施
E. 为劳动者创造符合国家职业卫生标准和要求的工作环境和条件
参考答案:B
第14题:
[判断题]装载易燃、易爆危险品及精密仪器的车辆,需将货物卸下后方可进行拉翻作业。 A.正确
B.错误
参考答案:A
第15题: [单项选择]
下述丸剂中不能用泛制法制备的是()。A. 水丸
B. 滴丸
C. 糊丸
D. 浓缩丸
参考答案:B
第16题: [单项选择]
患者男,35岁。从高处跳下时,双下肢顿时感到无力。急救运送的方法是()A. 双人扶着让患者走
B. 一人背着运送
C. 一人抱着运送
D. 一人抬头,一人抬脚运送
E. 躺在木板床上运送
参考答案:E
答案解析:脊髓损伤是脊柱骨折的严重并发症,脊柱骨折者从受伤现场转运至医院内的急救搬运方式至关重要。一人抬头,一人抬脚或用搂抱的搬运方式十分危险,因这些方法会增加脊柱的弯曲,可以将碎骨片向后挤入椎管内,加重脊髓的
第17题: [填空题]
在教案基础上发展起来的更全面更真实记录教师教学行踪的材料称为()。参考答案:教历
第18题:
[单选题]为了获得尽量大的动态范围,放大器的静态工作点应选择在交流负载线的( )。A.左上方
B.中间
C.右下方
D.左下方
参考答案:B
第19题: [单项选择]
治疗咳逆阵作,面赤咽干口苦,每随情绪波动而增减者,应首选()A. 清金化痰汤
B. 千金苇茎汤
C. 加减泻白散
D. 定喘汤
E. 加味桔梗汤
参考答案:C
第20题:
[多选题]BOM可以对下列哪种情况处理()A.单程票出错
B.进出站码错
C.储值票出错
D.票卡超时
E.以上都是
参考答案:ABC
第21题: [单项选择]
安静时脑耗氧量占全身耗氧量的()A. 5%
B. 10%
C. 15%
D. 20%
E. 30%
参考答案:D
答案解析:安静时脑耗氧量占全身耗氧量的20%。
第22题: [单项选择]
形成完整的封套层包围颈部的筋膜是()A. 颈浅筋膜
B. 颈深筋膜浅层
C. 颈深筋膜中层
D. 颈脏器筋膜
E. 椎前筋膜
参考答案:B
第23题: [单项选择]
带传动正常工作时不能保证准确的传动比是因为()。A. 带的材料不符合虎克定律;
B. 带容易变形和磨损;
C. 带在带轮上打滑;
D. 带的弹性滑动。
参考答案:D
第24题:
[单选题]长大隧道无缝线路洞口处锁温宜由隧道外向内延伸()m。A.200
B.300
C.500
D.800
参考答案:A
第25题: [单项选择]
有清洁、消毒、除臭作用,用于清除外耳道脓性分泌物的是()。A. 4%硼酸酒精滴耳剂
B. 3%~5%碳酸氢钠滴耳剂
C. 3%双氧水滴耳剂
D. 氧氟沙星滴耳剂
E. 2%~5%酚甘油滴耳剂
参考答案:C
第26题: [多项选择]
进行口腔护理时,需要评估的内容是A. 口唇有无干裂
B. 舌的颜色及舌苔情况
C. 口腔粘膜有无溃疡、出血
D. 牙齿排列是否规整,有无龋齿
E. 口腔内有无口臭及特殊气味
参考答案:A,B,C,D,E
答案解析:评估口腔状况时,护士要收集口腔的基本资料,包括口唇的色泽及有无干裂,口腔粘膜是否完整,有无感染、溃疡、出血等,舌质舌苔情况,牙齿排列是否规整,牙齿及牙龈有无疾患,口腔有无异味及唾液分泌情况等。故选项A
第27题:
[判断题]车站出入口的渗透风影响按200W/m2断面面积计算。( )A.正确
B.错误
参考答案:A
第28题: [单项选择]
其结果主要在于确定各种风险事件发生的概率及其对建设工程目标影响的严重程度的是( )。A. 风险识别
B. 风险对策
C. 风险评价
D. 风险决策
参考答案:C
答案解析:[解析] 风险评价的结果主要在于确定各种风险事件发生的概率及其对建设工程目标影响的严重程度,如投资增加的数额、工期延误的天数等。
第29题:
[单选题]依据《电力设备典型消防规程》,室外消火栓应根据需要沿道路设置,并宜靠近路口,间距在油罐区不应大于( )m,在主厂房周围不应大于( )m,其他建筑物周围不应大于120m,室外消火栓的保护半径不应大于( )m,室外消火栓的数量应按室外消防用水量计算确定。每个室外消火栓的用水量应按10~151/s计算。
A.20、70、100
B.30、80、150
C.30、70、120
D.40、80、150
参考答案:B
第30题: [单项选择]
催化裂化是目前最重要的一种()加工工艺。A. 重复
B. 高压
C. 精炼
D. 二次
参考答案:D
第31题:
[多选题]家庭宽带六项服务承诺包含的情况:在承诺区域范围内,移动宽带( )、( )、( )超出承诺时限的给予双倍补偿。
A.装机
B.移机
C.拆机
D.修障
参考答案:ABD
第32题:
[单选题]《铁路交通事故调查处理规则》中规定:造成重伤( )人以下的事故为一般A类事故。A.1—5
B.5—10
C.10—15
D.10—30
参考答案:B
第33题:
[单选题]其作用与肾上腺皮质功能有关的利尿药是A.阿米洛利
B.呋塞米
C.氢氯噻嗪
D.螺内酯
E.氨苯喋啶
参考答案:D
第34题:
[单选题]适宜于加固各种成因的饱和土(如淤泥),以增加软土地基承载力的是()。A.深层搅拌法施工
B.水泥粉煤灰碎石桩
C.灰土桩
D.碎石桩
参考答案:A
此题主要考察各种软土地基加固的基本知识。 深层搅拌法是利用水泥、石灰等材料作为固化剂的主剂,通过特制的深层搅拌机械,在地基深处就地将软土和固化剂(浆液或粉体)强制搅拌,利用固化剂和软土之间所产生的一系列物理—学化反应,使软土硬结成具有整体性的并具有一定承载力的复合地基。
深层搅拌法适宜于加固各种成因的饱和土,如淤泥、淤泥质土、黏土和粉质黏土等,以增加软土地基的承载能力,减少沉降量,提高边坡的稳定性和各种坑槽工程施工时的挡水帷幕。施工前,应依据工程地质勘察资料,进行室内配合比试验,结合设计要求,选择最佳水泥掺入比,确定搅拌工艺。
碎石桩:是指用振动、冲击或振动水冲等方式在软弱地基中成孔,再将碎石挤压人孔,形成大直径的由碎石构成的密实桩体,具有挤密、置换、排水、垫层和加筋等加固作用。
水泥粉煤灰碎石桩:是在碎石桩基础上,加进一些石屑、粉煤灰和少量水泥,加水拌合制成的具有一定粘结强度的桩。
灰土桩:主要适用于提高人工填土地基的承载力。地下水位以下或含水量超过25%的土,不宜采用。
因而,综合分析本题选项是A。
第35题:
[单选题]SS4B型电力机车轴箱拉杆组装后检查轴箱拉杆与拉杆座槽底部间隙为( )mm。A.3~7
B.2~8
C.3~8
D.2~7
参考答案:C
第36题: [判断题]
从理论上说.局域网的拓扑结构应当是指它的物理拓扑结构。参考答案:错
第37题:
[单选题]下列关于绩效工资制的说法,不正确的是()A.以工作业绩为基础支付工资
B.注重团体绩效差异的确定
C.计件工资制是一种典型形式
D.提成制是一种典型形式
参考答案:B
绩效工资常用来将业绩和薪酬联系起来,目的在于激励员工更好地工作。绩效工资从广义上理解是个人、团队或公司的业绩与薪酬的明确联系,薪酬依据个人、团队和企业业绩的变化而具有灵活的弹性;其狭义的理解是员工个人的行为和业绩与薪酬的联系,薪酬根据员工的行为表现和业绩进行相应的变化,由于员工自身的业绩和行为在较大程度能受到自己控制,因此,员工可以控制他们自己薪酬总量水平的高低,从而达到薪酬对员工业绩调控的目的.。从本意上来说,绩效薪酬是以员工的工作业绩为基础支付的薪酬,支付的唯一根据或主要根据是工作成绩和劳动效率。绩效薪酬制注重个人绩效差异的评定,故B项的说法不正确。