第1题:
[判断题]压力表的使用范围一般在它量程的1/3－2/3处。（ ）A.正确
B.错误
参考答案:B
参考教材
第2题: [简答题]
票据的变造概念参考答案:
指无权变更的人对票据上除签章以外的有关记载事项进行变更 的行为
第3题:
[单选题]当二号线消防电话主机发出告警音，按下（ ）键，告警音消除。A.静音
B.停止
C.消音
D.复位
参考答案:A
第4题:
[判断题]《中国铁路运输收入管理规定》中规定：客运营业单位的售票结账时间统一规定为 １８ 点。A.正确
B.错误
参考答案:B
第5题: [单项选择]
患者中年男性，以右眼单眼视力下降两个月前来就诊。眼科检查右眼主要特点：前房基本无炎症表现，玻璃体混浊明显，但仍然可以观察眼底，且感觉右眼部分豹纹状眼底明显，且视盘颜色较淡。应重点考虑哪种疾病（）
A. Vogt－小柳原田综合征
B. Behcet病
C. 急性视网膜坏死综合征
D. 视网膜血管炎（Eales病）
E. 陈旧性玻璃体积血
参考答案:C
答案解析:VKH多双眼，晚期表现以晚霞状眼底为特征，Betlcet病慢性，反复发作为特征，视网膜以水肿、灰暗、污浊为特征。视网摸血管炎以双眼多见，一般不引起视网膜色素萎缩性改变，陈旧性玻璃体积血不能解释视盘变淡
第6题:
[单选题]按有关规定,将转入久悬未取专户的印鉴卡片( )。A.专夹保管
B.退回客户
C.上缴销毁
D.自行作废
参考答案:A
第7题:
[单选题]下列烤烟烟叶属于不列级的为( )。A.光滑叶
B.杂色叶
C.青黄烟
D.青片.异味.霉变等烟叶
参考答案:D
第8题:
[单选题]选择使用处置措施制止违法犯罪行为时应注意A.以雷厉风行的工作作风,使用最快制服的处置措施
B.避免使用较重处置措施
C.使用较轻处置措施足以制止的,尽量避免使用较重的处置措施。
D.应注重嫌疑人人身安全,防止舆论炒作,务必遵循武力逐步升级原则
参考答案:C
第9题: [单项选择]
乳房自我检查的最佳时间是A. 月经后1～3天
B. 月经后7～10天
C. 月经期间
D. 月经前1～3天
E. 月经前7～10天
参考答案:B
第10题:
[单选题]生产经营单位（）使用应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备A.须慎重
B.在主管部门允许后
C.评估风险后可
D.不得
参考答案:D
第11题:
[单选题]股骨颈囊内骨折较为严重的后期并发症是A.髋关节屈曲畸形
B.下肢短缩畸形
C.髋关节内翻畸形
D.创伤性关节炎
E.股骨头缺血性坏死
参考答案:E
第12题:
[多选题]运行中的变压器的根据状态检修的要求可划分（ ）等状态。A.正常
B.注意
C.异常
D.严重
参考答案:ABCD
第13题:
[单选题] 根据《证券法》,( )提供沪、深证券交易所上市证券集中登记、存管与结算服务。A. 中国证券业协会
B. 中国证监会派出机构
C. 中国证券监督管理委员会
D. 中国证券登记结算有限责任公司
参考答案:D
第14题:
[单选题]尖轨尖端轨距加宽，允许速度不大于120 km/h道岔应按不大于（ ）‰的递减率递减至基本轨接头。
A.6‰
B.5‰
C.4‰
D.3‰
E.2‰
F.1‰
参考答案:A
第15题: [多项选择]
以下哪些案件人民法院应当判决驳回原告的诉讼请求：A. 原告认为被告没有履行向其颁发许可证的法定职责，法院经审理后认为原告起诉理由不成立
B. 原告认为被告行政机关的行为侵犯其经营自主权，法院经审理后认为被告的行为合法但有不合理之处
C. 被诉的具体行政行为违法，但是没有可以撤销的内容
D. 被告没有履行保护财产权的法定职责，但判决责令其履行职责已经没有意义
参考答案:A,B
答案解析:理由：本题考查应当判决驳回原告诉讼请求的几种情形。
《行政诉讼法解释》第56条规定：“有下列情形之一的，人民法院应当判决驳回原告的诉讼请求：(一)起诉被告不作为理由不能成立的；(二)被诉具体
第16题:
[判断题] 对于接线方式较为简单的小容量变电所,操作电源常常采用蓄电池。()A.正确
B.错误
参考答案:B
第17题:
[单选题]根据《电力通信安规》,需其他调度机构或运行单位配合布置安全措施的工作，（ ）应与配合检修的调度机构或运行单位值班人员确认后，方可办理电力通信工作票终结。
A.工作票签发人
B.工作许可人
C.工作负责人
D.工作班成员
参考答案:B
第18题:
[单选题]下列不属于营区警卫人员执行下列守则是( )A.按照规定着装和配带装具;
B.时刻保持警惕和高度戒备,严密监视人员动态;
C.熟悉任务和警卫区域内的地貌、地物等情况,熟练掌握各种情况的处置方法,熟记并正确使用信号;
D.精神饱满,姿态端正,不得有任何影响队伍形象和警卫任务的行为;向接班人员交代执勤情况、上级的指示和哨位的装备器材。
参考答案:B
第19题: [单项选择]
《铁路技术管理规程》（普速铁路部分）车辆应有识别的标记：客车还应有车种、（）、最高运行速度标记。A. 温度
B. 容量
C. 质量
D. 定员
参考答案:D
第20题:
[单选题]关于性格和气质的表述,以下选项正确的是( )。A. 性格是个人心理活动的稳定的动力特征
B. 气质是个人的稳定的态度体系和习惯了的行为方式
C. 性格对气质的影响表现为性格可以影响气质特征的形成和发展速度
D. 气质的形成和发展受性格特征的制约
E. 性格的可塑性要比气质高
参考答案:E
第21题:
[不定项选择题]A.磷酸二羟丙酮
A.HMGJCoA
B.琥珀酰CoA
C.B-羟脂酰CoA
D.B-羟丁酸
E.甘油及糖分解代谢的共同产物是
参考答案:A
第22题: [名词解释]
社会惩罚的彻底性参考答案:
是惩罚的要求之一，是为了法网恢恢，不要有漏网之鱼
第23题:
[单选题] 第一版50欧元100欧元200欧元和500欧元的全息标在钞票的( )位置。A.正面左下角
B.正面右下角
C.背面右下角
D.正面左上角
参考答案:B
第24题:
[单选题]下列选项不符合焊接与切割规定的是（）。A.焊接与切割的作业场所应有良好的照明
B.焊接作业人员衣着不得敞领卷袖
C.作业人员在观察电弧时，应使用带有滤光镜的头罩或手持面罩
D.焊接或切割作业现场存在火灾隐患时要安排专人进行防护
参考答案:D
第25题:
[单选题]对溶液进行稀释，稀释前后只是溶液体积和浓度发生了变化，（ ）没变A.溶质的物质的量
B.溶剂的物质的量
C.溶质的质量分数
D.溶剂的质量分数
参考答案:A
第26题: [填空题]
食品生产加工过程中，原料，（），半成品，（）以及生熟品分别存放在不会受到污染的区域。参考答案:辅料；成品
第27题:
[单选题]企业向职工支付职工福利费，应借记的账户是()。A.应付职工薪酬
B.应付福利费
C.其他应付款
D.管理费用
参考答案:A
考点分析:应付职工薪酬的会计处理【解析】企业向职工支付福利费时的会计分录为：借记“应付职工薪酬”账户，贷记“银行存款”等账户。故选A。
第28题:
[多选题]多选题]《建筑工程绿色施工规范》GB/T50905-2014中3.2.2 节水及水资源利用应符合下列规定( )。
A. 现场应结合给、排水点位置进行管线线路和阀门预设位置的设计,并采用管网和用水器具防渗漏的措施
B. 施工现场办公区、生活区的生活用水用采取节水器具
C. 施工现场宜建立雨水、中水或其它可利用水资源的收集利用系统
D. 应按照生活用水与工程用水的定额指标进行控制
E. 施工现场喷洒路面、绿化浇灌不宜使用自来水
参考答案:ABCDE
第29题: [单项选择]
淹溺者心脏骤停的原因（）A. 高钾血症
B. 胸部刺激
C. 肺水肿
D. 低蛋白血症
E. 高游离血红蛋白血症
参考答案:A
第30题:
[单选题]刘某,昨日因暴饮暴食后,突感上腹部剧烈而持续的疼痛,疼痛向腰背部呈带状放射。入院后查血淀粉酶为 750U/L164.该患者最重要的护理诊断为
A.焦虑
B.知识缺乏
C.疼痛
D.恐惧
E.体温异常 (体温升高)
参考答案:C
第31题:
[单选题]国务院和（ ）以上地方人民政府劳动保障行政部门应当加强对工伤保险的监督管理，确保劳动者依法享受工伤保险待遇。
A.县级
B.市级
C.区级
D.省级
参考答案:A
第32题:
[多选题]要推动思想政治理论课改革创新,发挥学生主体作用,采取( )教学,增强思想性理论性和亲和力针对性。
A.互动式
B.探究式
C.启发式
D.交流式
参考答案:ACD
第33题:
[简答题]“标准记事”中，“限速连挂”的对应标记为（ ）。参考答案:U
第34题: [单项选择]
ONU面板上的REG灯是闪亮时，表示（）A. 此ONU没有授权
B. 此ONU坏了
C. 光路有问题
D. ONU工作正常
参考答案:C
第35题: [单项选择]
关于内窥镜隆乳术以下说法错误的是（）A. 内镜下可明确切断胸大肌起点
B. 将盲视变为直视，便于术中止血
C. 无需传统隆乳术的钝性剥离过程
D. 切口可选择在腋下、乳晕、下皱襞、脐孔
E. 需要特殊的内窥镜拉钩，以便镜下操作
参考答案:C
第36题:
[填空题]计划部要及时向LOC现场、PC&L线旁、海通、（ ）、FU主管发出恶劣天气灾害预警参考答案:值班FU
第37题: [单项选择]
原型化应实施严格的项目管理，在管理的四方面内容中，最复杂的内容是A. 估计过程
B. 变化控制
C. 费用分配
D. 停止活动
参考答案:C
答案解析:原型化和所有开发方法一样，原型化方法也需要项目管理，但呆板的、拘于形式的管理会抑制灵活的原型化开发方式，因而需要对项目管理的传统方式和过程加以适当的修正，使其既有灵活性又有章可循。
第38题:
[简答题]问题同上参考答案:D. 工作负责人（作业负责人、专责监护人）不在现场、擅自离岗，或劳务分包人员担任工作负责人（作业负责人）。
