第1题:
[多选题]下列消弧线圈着火的处理原则中错误的是( )A.现场检查消弧线圈冒烟着火
B.检查消弧线圈断路器是否断开，保护是否正确动作
C.记录保护动作时间及一、二次设备检查结果并汇报
D.消弧线圈保护未动作或者断路器未断开时，应先汇报工区领导
参考答案:D
第2题:
[单选题]I型混凝土枕中部应掏空，其顶面低于枕底不得小于（）mm。A.5
B.10
C.15
D.20
参考答案:D
第3题:
[单选题]（单选题）. 各国药典对甾体激素类药物常用的高效液相色谱法测定其含量，主要原因是（ ）A.没有特征紫外吸收，不能用紫外分光光度法
B.不能用比色法进行测定
C.由于存在“有关物质”的干扰，色谱法可实现在线分离分析以消除干扰
D.色谱法比较简单，精密度好
参考答案:C
无
第4题:
[单选题]患者,女,58岁,车祸导致语言理解障碍半年收入院。查体:患者神清,有自发言语表达,但不能和周围人进行有效交流,构音清晰,肢体运动功能未发现异常。该患者的康复治疗,不正确的是( )
A.对患者进行言语、认知功能评定,采取综合治疗手段
B.采取多途径的言语刺激方法,促进言语理解功能的恢复
C.对患者进行听力功能评定,进行针对性的康复治疗
D.重视患者心理治疗,鼓励患者多与人交流
E.主要重视言语,认知评定,无需进行听力评定
参考答案:E
第5题:
[单选题]采掘工作面及其他巷道内,体积大于0.5m3的空间内积聚的甲烷浓度达到2.0%时,附近( )m内必须停止工作,撤出人员,切断电源,进行处理。
A.5
B.10
C.15
D.20
参考答案:D
第6题:
[单选题]发生车票误售、误购时，车站应以（ ）将旅客运送至正当到站。A.最近的列车
B.同等级列车
C.同等级列车同等级席（铺）位
D.次日同一车次列车
参考答案:A
第7题: [判断题]
对民间纠纷引起的违反治安管理行为经公安机关调解，未达成协议或者达成协议后不履行的，公安机关应当告知当事人依法向人民法院提起民事诉讼。（）
参考答案:错
第8题:
[简答题]简述失业保险援企稳岗“护航行动”的行动目标。参考答案:通过“护航行动”,推动各地全面、规范实施失业保险支持企业稳定岗位政策,实现“两个全覆盖”:即符合条件的统筹地区政策全覆盖,符合申领条件企业的主体全覆盖,为企业脱困发展、减少失业、稳定就业护航。
根据《人力资源社会保障部办公厅关于实施失业保险援企稳岗“护航行动”的通知》(人社厅发〔2017〕129号)规定。
命题单位:失业保险司
第9题:
[单选题]《中国南方电网有限责任公司电力安全工作规程》（Q/CSG 510001-2015） 20.4.1规定.作业场地临近的输电线路等设施应采取防护措施；在地面应设有（ ），非操作人员不得入内。
A.接地装置
B.隔离带
C.绝缘垫
D.围栏和警示标识
参考答案:D
第10题: [填空题]
The type of technology protection system, which means the GM crops that fails to produce fertile seeds, is called ______.
参考答案:Terminator system
答案解析:由 Growing Globalisation 部分第三段第二句可知。
第11题: [单项选择]大连对外贸易有限公司(2562565204)进口一批进料加工材料，全部用于加工返销。
手册号为C18520463851，预录入号为5921036495187。
[*]
[*]
[*]
“随附单据”栏应填写( )。
A. 合同
B. 发票
C. 装箱单
D. 此栏不填
参考答案:D
答案解析:[解析] 填报纸质报关单时，本栏目填报监管证件的代码及编号，格式为：监管证件的代码+“:”+监管证件编号。所申报货物涉及多个监管证件的，第一个监管证件代码和编号填报在“随附单据”栏，其余监管证件代码和
第12题:
[单选题]为明确致病因素所作的检查不包括( )A.探诊
B.染色检查
C.咬合关系检查
D.温度试验
E.电活力测验
参考答案:E
第13题:
[填空题] 电力机车上一般采用改变（ ）绕组电流的方向来改变牵引电动机旋转方向,达到机车换向目的。
参考答案:励磁
第14题:
[单选题]SD01ZG001309我国根据线路覆冰时的气温、风速、水滴直径等将其分为（ ）种类。A.2
B.3
C.4
D.5
参考答案:C
第15题:[单选题]
防夹人装置安全触板夹力不应大于()时动作,重新将门打开。
A.5N
B.10N
C.15N
D.20N
参考答案:A
第16题:
[判断题]砌体结构材料的发展方向是高强、轻质、大块、节能、利废、经济。A.正确
B.错误
参考答案:A
第17题:
[判断题]球团矿的粒度在15mm-25mm的范围内最好。 ( )A.正确
B.错误
参考答案:B
第18题: [单项选择]
个人汽车货款的贷后与档案管理的风险点相对于个人教育贷款的贷后与档案管理的风险点不同的是( )。A. 未对贷款使用情况进行跟踪调查，逾期贷款催收、处置不力，造成贷款损失
B. 贷后管理和贷款规模不相匹配，贷后管理力度偏弱，贷前调查材料较为简单，贷后往往只关注借款人按月还款情况；在还款正常的情况下，未对其抵押物的价值和用途等变动情况进行持续跟踪监测
C. 未按规定保管借款合同、担保合同等重要贷款档案资料，造成合同损毁
D. 他项权利证书未按规定进行保管，造成他项权证遗失，他项权利灭失
参考答案:B
答案解析:个人教育贷款贷后和档案管理环节的主要风险点包括：未对贷款使用情况进行跟踪调查，逾期贷款催收、处置不力，造成贷款损失；未按规定保管借款合同、担保合同等重要贷款档案资料，造成合同损毁；他项权利证书未按规定
第19题:
[多选题]PIS系统支持( )类型的信息A.文本信息
B.图片信息
C.视频信息
D.网页信息
参考答案:ABC
第20题: [单项选择]
当房角为窄Ⅱ时（）A. 加压后能看到睫状体带
B. 不加压能看到睫状体带
C. 能看到巩膜突
D. 能看到前部小梁
E. 只能看到前界线
参考答案:C
第21题:
[单选题]RNAV航路可否加入人工创 建的航路点？A.不可以
B.可以
参考答案:A
第22题:
[判断题]扑救有毒气体火灾时要戴防毒面具且要站在下风方向。()A.正确
B.错误
参考答案:B
扑救有毒气体火灾时要戴防毒面具且要站在上风方向。
第23题: [单项选择]
监理大纲可以由( )主持编写。A. 总监理工程师
B. 拟任总监理工程师
C. 总监理工程师代表
D. 专业监理工程师
参考答案:B
答案解析:[解析] 本题考查重点是对“建设工程监理工作文件的构成”的熟悉。监理大纲的编制人员应当是监理单位经营部门或技术管理部门人员，也应包括拟定的总监理工程师。因此，本题的正确答案是B。
第24题: [单项选择]
1931年，当美国一位伟大的发明家逝世时，美国总统胡佛提议全国各地同时熄灭电灯一分钟，以示哀悼。这位发明家是：（）
A. 瓦特
B. 福特
C. 莱特兄弟
D. 爱迪生
参考答案:D
第25题:
[判断题]高速铁路办理机车专列回送时，应严格执行回送有关规定。A.正确
B.错误
参考答案:B
第26题:
[单选题]滑动轴承多用在低速重载和( )情况下。A.低速小功率
B.高速小功率
C.低速大功率
D.高速大功率
参考答案:C
第27题:
[单选题]PNP型三极管处于放大状态时，三个电极电位的关系正确的是A.VB>VC>VE
B.VE>VB>VC
C.VC>VE>VB
D.VC>VB>VE
参考答案:B
第28题:
[判断题]使用举高消防车救人时,工作平台严禁超载,平台上人员必须在举高臂上进行固定防护;禁止在工作平台内使用两节拉梯等无自身固定的延伸装置救人。( ) (中)
A.正确
B.错误
参考答案:A
第29题:[单选题](单选题1 分)
初产妇28岁,孕40周。头先露,测髂棘间径24cm,骶耻外径19cm,坐骨棘间径9cm,坐骨结节间径7.0cm,宫缩20小时,宫口开大8cm,先露S+2。2小时后宫口仍为8cm,宫缩40s/1-2min,胎心116次/分,产妇疼痛难忍,出现血尿,耻骨联合上方有压痛。20分钟后产妇突感下腹部撕裂样剧痛,随后腹痛缓解,半小时后腹痛再次加剧,并呈持续性,四肢无力,腹部压痛反跳痛,此时应诊断为
A.胎盘早剥
B.子宫破裂
C.羊水栓塞
D.急性肠穿孔
E.胎儿窘迫
参考答案:B
子宫破裂常表现为先兆子宫破裂之后,产妇突感一阵撕裂样剧痛,子宫收缩骤然停止,腹痛稍缓解,待羊水 血液进人腹腔,又出现全腹持续性疼痛,压痛 反跳痛明显。根据题干,本例应诊断为子宫破裂
第30题: [简答题]
气滞证参考答案:人体某一部分，或某一脏腑的气机阻滞，运行不畅所表现的症证。
第31题: [单项选择]
患者血清嗜异性凝集试验滴度为1：224，用豚鼠肾吸收后为1：56（）。A. 血清病
B. 霍奇金病
C. 传染性单核细胞增多症
D. 病毒性肺炎
E. 非霍奇金淋巴瘤
参考答案:C
第32题: [单项选择]
下列可作为抵押财产的是（）。A. 正在建造的建筑物、船舶
B. 大学教学楼
C. 医院设备
D. 土地所有权
参考答案:A
第33题: [单项选择]
学前阶段美的启蒙重在培养儿童（）。A. 美学的知识
B. 发现美、欣赏美的能力
C. 表现美的技能
D. 审美动机
参考答案:B
答案解析:
幼儿美育不是专业的学习，而是感受美、鉴赏美、表现美和创造美的能力。
第34题: [单项选择]
为使轧后的成品具有合乎规格的形状和正确的尺寸，以及合乎规定的技术条件的性能和要求，而进行一系列的处理工序称为（）。
A. 检验
B. 精整
C. 轧制
参考答案:B
第35题:
[单选题]薪酬管理最基础的工作是()A.薪酬预算
B.薪酬设计
C.薪酬支付
D.薪酬调整
参考答案:B
概括来说，薪酬管理包括薪酬体系设计和薪酬日常管理两个方面。其中，薪酬设计是薪酬管理最基础的工作，如果薪酬水平、薪酬结构、薪酬构成等方面有问题，企业薪酬管理不可能取得预定目标。
