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[填空题]震动的音叉放置在病人的骨隆起处,正常人会产生()。

参考答案:共鸣性震动感

热门试题:

第1题:[多选题]下列关于劳动合同的履行和变更的说法中,正确的有( )。
A.A.用人单位拖欠或者未足额支付劳动者报酬的,劳动者可以向当地劳动仲裁委员会申请支付令
B.B.用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行
C.C.用人单位发生合并分立等情况,原劳动合同继续有效
D.D.变更劳动合同应当采用书面形式,未采用书面形式,即使已经实际履行也无效
参考答案:BC


第2题:
[判断题]《建设工程安全生产管理条例》规定,工程监理单位在实施监理过程中,发现存在安全事故隐患情况严重的,应当立即向有关主管部门报告。
A.正确
B.错误
参考答案:B


第3题: [单项选择]
船舶旋回试验的目的在于:().
A. 评价船舶旋回迅速程度和所需水域的大小
B. 评价船舶的航向稳定性的优劣
C. 测定船舶旋回性及追随性
D. 测定船舶旋回性及保向性
参考答案:A

第4题: [单项选择]
在下面的一维数组定义中,______ 有语法错误。
A. int a[]=1,2,3
B. int a [10]=0
C. int a []
D. int a [5]
参考答案:C
答案解析:[解析] C选项没有初始化,而且没有指定元素的个数,所以是错误的。

第5题:
[单选题] 根据《钢熔化焊对接接头射线照相和质量分级》的规定,焊缝质量分为( )。
A.三级
B.四级
C.五级
D.六级
参考答案:B


第6题:
[判断题]2.2 车辆识别代号(VIN)是为了识别某一辆车,由车辆制造厂为该车辆指定的一组字码
A.正确
B.错误
参考答案:A


第7题: [单项选择]患者女性,23岁。因急性心肌炎入院,护士进行评估收集资料。
属于主观资料的是
A. 气促、感觉心慌、心率快
B. 心悸、疲乏、周身不适
C. 心动过速、气促、发热
D. 感觉心慌、发热、疲乏
E. 心动过速、发热
参考答案:B
答案解析:[解析] 主观资料即护理对象的主诉,是其对经历、感觉、思考及担心的内容进行的诉说。

第8题:
[单选题] 功率放大器的人机界面是在面板的液晶屏上显示,可通过点击旋钮进行切换界面,并可通过转动旋钮进行调节,界面上不包括( )。
A.音量
B.温度
C.IP地址
D.状态
参考答案:C


第9题:
[判断题]《铁路旅客运输规程》(铁运〔1997〕101号)规定,旅客持学生票乘车,没有规定的减价凭证或不符合减价条件时,按照全价票价补收票价差额。
A.正确
B.错误
参考答案:B


第10题:
[单选题]单井配水间配水流程是:从注水站来的高压水→(  )阀门→高压水表→配水阀门(水表下流阀门)→井口。
A.流量计
B.上流
C.来水汇管
D.回压
参考答案:B


第11题:
[判断题]《担保法》第九条规定,私立的学校、幼儿园、医院等以虽然以公益为目的的事业单位、社会团体也可以为保证人。( )
A.正确
B.错误
参考答案:B


第12题: [单项选择]
某企业统计员赵某,因未按厂长的意图上报统计资料,被厂长调到工厂车间做一线工作,该厂长的行为属于()。
A. 行使自主经营权的合法行为
B. 侵犯统计人员独立行使《统计法》规定的职权行为
C. 打击报复统计人员的行为
D. 不重视统计工作的行为
参考答案:C
答案解析:打击报复统计人员,是指利用权力,对依法履职或拒绝、抵制统计违法行为的统计人员采取撤职、降级、调离岗位、经济处罚等方式进行打击、迫害的行为。

第13题:
[判断题]依照《安全生产法》,生产经营单位的从业人员享有工伤保险和伤亡求偿权;危险因素和应急措施的知情权;安全管理的批评检控权;拒绝违章指挥和强令冒险作业权;紧急情况下的停止作业和紧急撤离权。( )
A.正确
B.错误
参考答案:A


第14题: [判断题]
完善的公司治理结构是现代商业银行控制操作风险的基石。()
参考答案:对
答案解析:

完善的公司治理结构是现代商业银行控制操作风险的基石。



第15题:
[判断题]( )在高速铁路桥隧建筑物状态评定中,凡结构物或构件劣化,对其使用功能和行车安全影响较小,评定为C级。
A.正确
B.错误
参考答案:A
《高速铁路桥隧建筑物修理规则(试行)》第5.8.2条

第16题:
[多选题] 乘务组负责在航班运行中进行巡视, 监控旅客机上PED使用情况,如发现以下情况应 及时制止旅客:( )
A.尺寸和种类使用超出31CM的PED
B.使用不具备飞行模式的移动电话、 平板电脑等PED
C.移动电话等PED未处于飞行模式,或未关闭蜂窝移动通信功能
D.在客舱中使用锂电池移动电源(充电宝)对PED进行充电
E.飞行关键阶段移动电话等PED连接耳机、 充电线等配件
参考答案:ABCDE


第17题:
[单选题]化学因素的致病作用特点有 ①体质弱者更易致病 ②作用往往有器官选择性 ③少量多次作用有积累作用④有特定的入侵部位⑤可以引起变态反应
A.①②
B.①③
C.③④
D.②③
E.①⑤
参考答案:D


第18题:
[判断题]ZD6系列道岔电动转辙机每转换一次,转换锁闭装置完成两个程序:转换和锁闭。
A.正确
B.错误
参考答案:B


第19题:
[单选题]火焰的颜色与()有关。
A.温度
B.空气
C.环境
D.湿度
参考答案:A


第20题: [单项选择]
们计算出宇宙的亮物质平均密度是小于临界密度,但是仍然无法确定宇宙的开和闭是因为什么()?
A. 宇宙中存在以太
B. 宇宙中在发生聚变
C. 宇宙没有边界
D. 以上均不正确
参考答案:C

第21题:
[单选题]全党要牢牢把握社会主义初级阶段这个基本国情,牢牢立足社会主义初级阶段这个最大实际,牢牢坚持( )这个党和国家的生命线.人民的幸福线。
A.党的基本原则
B.党的基本路线
C.党的基本方针
D.党的基本政策
参考答案:B


第22题: [单项选择]
功率放大器标称额定负载阻抗和功率放大器的输出阻抗的比值,称为功率放大器的( )。
A. 阻尼系数
B. 放大倍数
C. 工作效率
D. 功率因数
参考答案:A

第23题:
[单选题]润滑管理工作的“一密封”是指( )。
A.做好水系统密封
B.做好油箱密封
C.做好润滑系统密封
D.做好润滑油嘴密封
参考答案:C


第24题: [单项选择]
会计委派坚持异地原则,委派会计必须定期不定期进行轮换,轮岗时间为一年,个别单位一年一轮存在困难的可以延长,最长不得超过()年。
A. 2
B. 3
C. 4
D. 5
参考答案:A

第25题:
[单选题]以下哪个不是引起巷道冒顶的原因( )。
A.巷道维修不及时;
B.巷道长期被水淹没;
C.放炮作业少装药
参考答案:C


第26题: [单项选择]
应收账款质押登记由()办理。
A. 质权人
B. 出质人
C. 征信中心
D. 商业银行
参考答案:A

第27题: [单项选择]
目前诊断子宫内膜异位症的最佳方法是()
A. 诊断性刮宫
B. B超
C. 腹腔镜检查
D. 妇科检查
E. 子宫输卵管碘油造影
参考答案:C

第28题: [单项选择]
下列哪种疾病是依赖ACTH的Cushing综合征( )
A. Cushing病
B. 肾上腺皮质腺瘤
C. 肾上腺皮质腺癌
D. Meador综合征
E. Carney综合征
参考答案:A

第29题: [单项选择]
以下不是肺炎支原体肺炎的临床表现的是()
A. 起病缓慢,从上呼吸道开始
B. 乏力、咽痛
C. 咳嗽、发热
D. 发热、纳差
E. 肌痛、不发热
参考答案:E
答案解析:支原体感染患者临床特点:起病缓慢,乏力,咽痛,肌痛,发热,多刺激性干咳,白细胞多正常。

第30题:
[判断题]县级以上地方党委政法委员会、政法单位党组(党委)每半年应当向同级党委报告全面工作情况,遇有重要情况及时请示报告。( )
A.正确
B.错误
参考答案:B


第31题:
[判断题]对违章违纪者的责任追究,必须在错误行为发生后立即进行,不能拖延时间,时间一长,就会减弱处罚的威慑效果。
A.正确
B.错误
参考答案:A


第32题:
[单选题]下列属于扩展基础的是( )。
A.柱下钢筋混凝土独立基础
B.墙下混凝土条形基础
C.毛石基础
D.墙下条形砖基础
参考答案:A
扩展基础抗弯和抗剪性能良好,可在竖向荷载较大、地基承载力不高以及承受水平力和力矩荷载等情况下使用。扩展基础的高度不受台阶宽高比的限制。其材料为钢筋混凝土,故又称为钢筋混凝土基础。

第33题: [单项选择]
在梯子上工作时,梯与地面的斜角度为()左右。工作人员必须登在距梯顶不少于1米的梯蹬上工作。
A. 40度
B. 50度
C. 60度
参考答案:C

第34题:
[判断题]营销现场近电作业不得使用金属梯,各类营销现场作业宜使用绝缘梯。
A.正确
B.错误
参考答案:A


第35题:
[单选题]保护接地可以使触电电压降到低到安全数值,减少人身触电电流的( ),最大限度的降低危险程度
A.时间
B.大小
C.范围
参考答案:B


第36题: [单项选择]
下列总计函数中不能忽略空值(NULL)的是( )。
A. SUM
B. MAX
C. COUNT
D. AVG
参考答案:C

第37题: [多项选择]
被派遣劳动者与正式雇员享有平等的法定劳动权利,包括()。
A. 民主参与的权利
B. 参加工会的权利
C. 休息休假
D. 提出辞职的权利
E. 提请劳动争议处理的权利
参考答案:A, B, C, E
答案解析:被派遣劳动者与正式雇员享有平等的法定劳动权利,如参加工会的权利、民主参与的权利、提请劳动争议处理的权利等,实际用工单位的集体合同规定的工作时间、休息休假、劳动安全卫生等劳动条件标准同样适用于被派遣劳动

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