第30题: [多项选择]劳动争议处理制度是解决当事人之间劳动争议的程序制度,以下表述不正确的有: A. 劳动争议仲裁裁决书一经送达,即发生法律效力 B. 达成调解协议后,一方当事人在协议约定期限内不履行调解协议的,另一方当事人可以依法申请仲裁 C. 劳动争议调解程序是劳动争议解决的必经程序 D. 劳动争议发生后,当事人可以申请仲裁,也可以向人民法院起诉 参考答案:A,C,D 答案解析:[考点] 劳动争议处理制度 [解析] 根据《劳动争议调解仲裁法》第47条的规定:“下列劳动争议,除本法另有规定的外,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自作出之日起发生法律效力:(一)追索劳动报酬、工伤医