第1题:
[多选题]二级防护标准为( )。（难）A.全身
B.内置式重型防化服
C.全棉防静电内外衣
D.封闭式防化服
E.正压式空气呼吸器或全防型滤毒罐
参考答案:ACDE
第2题:
[判断题]在快速灰化法中称取1g空气干燥基煤样称准精确到0.0002g。( )A.正确
B.错误
参考答案:A
第3题:
[单选题]以下属于出口商在装运前的贸易融资是( )。A.打包放款
B.出口押汇
C.进口押汇
D.流动资金贷款
参考答案:A
第4题: [单项选择]
油轮的油量计算中，修正系数F是指（）。A. 空气浮力对石油密度的修正值
B. 将石油在真空中的质量换算到空气中的质量的修正系数
C. 石油体积修正系数
D. 石油体积温度系数
参考答案:B
第5题: [单项选择]
形状误差是指（）对理想要素的变动量。A. 基准要素
B. 被测要素
C. 关联要素
D. 轮廓要素
参考答案:B
第6题:
[单选题]重要电力用户应具备外部应急电源接入条件，有特殊供电需求及（ ），应配置外部应急电源接入装置。
A.临时重要电力用户
B.特级重要电力用户
C.一级重要电力用户
D.二级重要电力用户
参考答案:A
第7题:
[单选题]下列各项不属于生产产品质量积极义务的是( )。A.有产品质量检验合格证明
B.生产者生产产品,不得掺杂.掺假,不得以假充真.以次充好,不得以不合格产品冒充合格产品
C.使用不当,容易造成产品本身损坏或者可能危及人身.财产安全的产品,应当有警示标志或者中文警示说明
D.有中文标明的产品名称.生产厂厂名和厂址
参考答案:B
第8题:
[单选题]安全文化建设是安全管理( )的工作,是实现零事故目标的必由之路,是超越传统安全管理来解决安全生产问题的根本途径。
A.低层次
B.中高层次
C.最高层次
D.职责之外
参考答案:B
第9题: [判断题]
某单位对员工在发现危机自身安全的紧急情况下的紧急撤离行为给予经济处罚，降低其工资、福利等待遇，依据《安全生产法》的要求，这种做法是错误的。
参考答案:对
第10题: [单项选择]
《中华人民共和国特种设备安全法》规定，违反本法规定，特种设备安全管理人员、检测人员和作业人员不履行岗位职责，违反操作规程和有关安全规章制度，（），吊销相关人员的资格。
A. 造成后果的
B. 造成事故的
C. 造成不良影响的
参考答案:B
第11题: [单项选择]
患者，经产妇，33岁，腹痛白带增多，经多次治疗效果不佳。妇科检查：宫颈重度糜烂，宫颈活检病理切片报告为“CINⅢ级”。应诊断为（）。
A. 子宫颈腺体囊肿
B. 子宫颈原位癌
C. 子宫颈重度不典型增生
D. 慢性宫颈炎
E. 子宫颈息肉
参考答案:C
第12题:
[判断题]运行工区一级修（临时修）或单项设备检查完成后，由当日工作领导人负责检查验收，确认作业质量。维修工区进行的所有作业，运行工区应进行质量检查验收。
A.正确
B.错误
参考答案:A
第13题: [简答题]
注射剂的质量要求有哪些？参考答案:
注射剂的质量要求有：
①无菌；
②无热原；
③澄明度：不得有肉眼可见的混浊或异物；
④pH值应与血液pH值相等或相近，通常要求在4~9之间；
⑤安全性；
⑥渗透压应与血浆渗透压相等或接近；
⑦稳定性：注射剂在使用和贮存期间应保持稳定；
⑧一些特殊品种必须进行异常毒性、过敏实验、降压物质检查，以确保用药安全性。
第14题:
[简答题]简述绩效考评指标体系设计的程序以及绩效考评标准的设计原则。参考答案:(1)绩效考评指标体系的设计程序
确定绩效考评指标体系，一般可分为四个步骤：
①工作分析。根据考评目的，对被考评对象的岗位的工作内容、性质以及完成这些工作所应具备的条件等进行研究和分析，从而了解被考评者在该岗位工作所应达到的目标、所采取的工作方式等，初步确定出绩效考评指标。
②理论验证。依据绩效考评的基本原理与原则，对所设计的绩效考评指标进行论证，使其具有一定的科学依据。
③进行指标调查，确定指标体系。根据工作分析所初步确定的指标，运用绩效考评指标体系设计方法进行指标调查，最后确定绩效考评指标体系。在进行指标调查和指标体系确定时，往往将几种方法结合起来使用，使指标体系更加准确、完善、可靠。
④进行必要的修改和调整。为了使选择确定后的指标体系更加趋于合理，还应对其进行必要的修改和调整。修改和调整分为两种：一种是考评前的修改调整，通过进一步调查分析，将所确定的指标体系提交领导、专家会议讨论，征求相关主管人员和专家的意见，修改、补充、完善绩效考评指标体系；另一种是考评后的修改调整，根据考评的过程及考评结果应用之后所发现的问题，经过认真对照比较和分析，对指标体系进行必要的修改，使考评指标体系更加充实和完善。
(2)绩效考评标准的设计原则
绩效考评标准对于一定时期员工的努力方向和积极性有重要影响，因此应慎重对待。
在编制时要遵循如下原则：
①定量准确的原则
绩效考评标准应当达到准确量化的要求，考评指标凡是能用量化的，应尽可能使用数量表示和计量。“定量准确”的含义：一是指各指标的考评标准的起止水平应是合理确定的；二是指各标准的含义、相互间的差距应当是明确合理的，评分尽可能采用等距式量表；三是指选择的等级档次数量要合理，不宜过多或太少，控制在3—9级为宜。
②先进合理的原则
考评标准的选择确定必须满足先进合理的要求，先进是指考评标准不但要反映企业单位的生产技术和管理水平，还应当具有一定的超前性，不至于使员工每项绩效指标的考评结果出现严重的偏向，要么过宽，要么过松；合理是指考评标准水平，应当反映出企业在正常的生产技术组织条件下，员工中少部分人可以超过，大部分人经过努力可以接近或达到，极少数的人可能达不到的水平。
③突出特点的原则
绩效考评标准要突出各类工作岗位的性质和特点，在设计考评标准时，应针对不同的岗位，以及承担本岗位工作的所有被考评人的素质结构的特点而制定。同样的指标，对于不同的工作岗位的要求是不同的。
④简明扼要的原则
绩效考评的各项标准的定义、计算公式和说明，应尽量使用人们常用的大众化语言和词汇，表达力求简明扼要，尽量避免使用专业性很强的术语及模棱两可的词语，以减少考评者对概念或词汇产生误解和歧义，从而影响绩效考评结果的准确性和可靠性。
第15题: [单项选择]
腰椎间盘突出症最常见于（）A. L
1～2间盘和L
2～3间盘
B. L
2～3间盘和L
3～4间盘
C. L
3～4间盘和L
4～5间盘
D. L
4～5间盘和L
5～S
1间盘
E. L
5～S
1间盘和S
1～2间盘
参考答案:D
答案解析:L
4～5和L
5～S
1的间盘承重较大，是腰椎间盘突出最易发生的部位。
第16题:
[单选题]引起使用中曲轴一箱油氧化变质的重要原因是()。A.与空气接触
B.滑油温度过高
C.有铁锈与涂漆混入滑油中
D.滑油压力不稳定
参考答案:B
第17题:
[单选题]安全阀的作用是()。A.自动调节压力
B.设备超压时自动泄压,压力降低自动关闭,防止超压损坏设备
C.控制液位
参考答案:B
第18题:
[单选题]道路运输企业的安全生产管理机构及安全生产管理人员对本单位安全生产工作负有的职责不包括( )。
A. 严格执行安全生产的法律、行政法规、规章、政策和标准,参与本单位安全生产决策
B. 拟订本单位安全生产管理制度、操作规程和应急预案,明确各部门、各岗位的安全生产职责,督促贯彻执行
C. 组织或者参与本单位安全生产宣传、教育和培训,并如实记录
D. 定期组织分析本单位安全生产形势,研究解决重大安全问题
参考答案:D
第19题:
[判断题]总监理工程师只宜担任一项委托监理合同的项目总监理工程师工作,当需要同时担任多项委托监理合同的项目总监理工程师时,须经建设单位同意,且最多不得超过5项监理合同。( )A.正确
B.错误
参考答案:B
第20题:
[判断题]【2017电力安全工作规程习题（线路部分）判断题】46.倒闸操作人员应根据上级领导（班站长）的操作指令（口头、电话或传真、电子邮件）填写或打印倒闸操作票。（ ）
A.正确
B.错误
参考答案:B
第21题:
[多选题]党的十八大报告提出,领导干部要提高运用法治思维和法治方式( )四个方面的能力。A.深化改革
B.维护稳定
C.推动发展
D.化解矛盾
参考答案:ABCD
第22题: [单项选择]
子宫内膜癌手术治疗，错误的是A. 早期病例手术是首选治疗方法
B. 晚期不能手术者可应用放疗
C. 开腹后立即取腹水找癌细胞
D. 术中应探查盆腔、腹腔各个脏器
E. 晚期不能手术可采用化疗
参考答案:B
第23题: [单项选择]
某患者三次腹痛来就诊不能缓解，第四次来看你的门诊，情绪激动，你认为哪一项不正确（）A. 态度和蔼，耐心解释疾病的诊断要一个过程
B. 需要进一步检查寻找证据
C. 请示上级医生解决
D. 告知下一步要做的诊疗措施，让病人心中有数
E. 担心处理不好，告其转诊
参考答案:E
第24题: [单项选择]
读机械图的常用方法有（）。A. 6种
B. 4种
C. 2种
D. 1种
参考答案:C
第25题:
[多选题]农村金融机构开展农户贷款业务应当维护借款人权益，严禁（）等不规范经营行为。A.向借款人预收利息
B.收取账户管理费用
C.搭售金融产品
D.吃拿卡要
参考答案:ABCD
第26题:
[判断题] 泄漏应急处理 指化学品泄漏后现场可采用的简单有效的应急措施、注意事项和消除方法,包括应急行动、应急人员防护、环保措施、消除方法等内容。( )
A.正确
B.错误
参考答案:A
第27题:
[判断题]同盟会是中国第一个有明确政治纲领和组织机构的资产阶级革命政党。（ ）A.正确
B.错误
参考答案:A
第28题: [填空题]
He (read) （ ） a book when the telephone rang.参考答案:was reading
答案解析:
电话铃响时他正在读书。
本题考查时态。根据rang可知从句用的是一般过去时态，主句表他正在读书，所以应该用过去进行时。
第29题: [多项选择]
“小金库”的资金来源主要包括（）。A. 截留主营业务收入及其他收入
B. “多报少支”
C. 篡改往来账
D. 偷拿回扣
参考答案:A, B, C
第30题: [单项选择]
“勤奋+机会十才能”是许多成功人士的成功经验。勤奋是成功的先决条件，但是在利用机会和提高才能之间，是培养才能在先，还是抓住机会在先呢 以下哪项是问题提出者的假设前提( )
A. 那些成功人士并没有讲真话
B. 勤奋并不是成功的必要条件
C. 机会和才能很难同时获得
D. 机会和才能是因果关系
参考答案:C
答案解析:采用代人法。将C项中以“机会和才能很难同时获得”作为前提，才会有后面的疑问“在利用机会和提高才能之间，是培养才能在先，还是抓住机会先呢”。故正确答案为C。
第31题:
[单选题]同一分水器前的水枪阵地标高差不宜超过( )m。A.5
B.10
C.15
D.20
参考答案:B
第32题: [单项选择]
计算机程序的功能性不包括（）A. 程序具有序列性
B. 程序具有可复制性
C. 程序具有可执行性
D. 程序具有目的性
参考答案:B
