第1题:
[多选题]互动学生卡服务新增（）版本。A.1.5版本;
B.2.0版本;
C.2.5版本;
D.3.0版本
E.略
F.略
G.略
参考答案:BCD
第2题:
[多选题] 在客户群体中,主要需要企业为其提供经营指导的客户的有( )。A.订货技巧弱的客户
B.具有发展潜力的客户
C.销售出现波动的客户
D.电脑能力弱的客户
参考答案:BC
第3题:
[单选题]112.储罐区低倍半固定式泡沫系统主要由消防水源、消防水带、泡沫产生器等组成。A.消防水泵
B.感温探测器
C.感烟探测器
D.泡沫消防车
参考答案:D
第4题:
[多选题]铁路运输合同是明确铁路运输企业与旅客、托运人之间的权利义务关系的协议，下列哪些是铁路运输合同或者合同组成部分？（ ）
A.货运记录
B.包裹票
C.回送清单
D.货物运单
参考答案:BD
第5题:
[单选题]洞口高处作业时，板与墙的（ ）必须设置牢固的盖板、防护栏杆、安全网或其它防坠落的防护设施。
A.洞口
B.缝隙
C.临边
D.边缘
参考答案:A
第6题: [单项选择]
轴箱装置是转向架的重要组成部分，是联系构架（或侧架）和轮对的活动关节，它使轮对的滚动转化为车体沿轨道的平动，并把车体的重量传递给（）。
A. 转向架旁承
B. 转向架构架
C. 轮对
参考答案:C
第7题: [单项选择]
某项目经理受聘于A公司参与一个竞争性投标，在授标之前，项目经理从A公司辞职并受聘于B公司。B公司也是一个投标公司，B公司的销售经理要求项目经理加入销售战略会议，项目经理应该如何反应（）
A. 拒绝邀请
B. 参加会议但是不提供任何可能危及部标过程结果的信息
C. 参加会议并且提出建议帮助B公司部标成功
D. 探讨A公司的某些销售战略，简短的提供可以让B公司受益很小的答案
参考答案:B
第8题: [多项选择]
根据《合伙企业法》的规定，合伙企业出现亏损时，由合伙人分担责任。下列有关亏损分担的表述中，正确的有( )。
A. 合伙协议有约定比例的，按约定比例分担
B. 合伙协议没有约定比例的，由合伙人协商决定
C. 合伙协议没有约定比例的，由各合伙人平均分担
D. 合伙协议可以约定由执行合伙事务的合伙人承担全部亏损
参考答案:A,B
答案解析:[解析] (1)选项c：合伙协议未约定或者约定不明确的，由合伙人协商决定；协商不成的，由合伙人按照实缴出资比例分配；无法确定出资比例的，由合伙人平均分配；(2)选项D://合伙协议不得约定将全部利润分
第9题: [单项选择]
出厂计量油罐检尺两次，误差不大于（）。A. 1
B. 2
C. 3
D. 5
参考答案:A
第10题: [多项选择]
基本农田保护区划定的原则包括( )。A. 优先保护集中连片和高产稳产的耕地
B. 以土地利用总体规划和农业资源调查区划为依据
C. 与城市规划、村镇规划相协调
D. 以基期年的土地利用现状调查数据和图件为基础资料
E. 以历年的土地利用现状调查数据和图件为基础资料
参考答案:A,B,C,D
第11题: [单项选择]
黑暴烟，在烘烤时表现为（）。A. 变黄快，脱水慢
B. 变黄快，脱水快
C. 变黄慢，脱水快
D. 变黄慢，脱水慢
参考答案:D
第12题:
[单选题]供泡沫液消防泵应保证至少空运转( )分钟,而不出现任何损坏。A.1
B. 5
C. 10
D. 30
参考答案:C
第13题: [判断题]
公安后勤保障工作主要是指为各项公安工作进行后勤保障的服务工作。 ( )参考答案:错
答案解析:[解析] 公安后勤保障工作，主要是指为各项公安工作提供财、物等条件，进行后勤保障的服务工作。
第14题:
[多选题]一氧化碳检测器目前使用的主要有哪些类型（）A.流量检测
B.红外检测
C.电化学检测
D.物理浓度检测
参考答案:BC
第15题: [名词解释]
数据检索参考答案:
从文件、数据库或存储装置中查找和选取所需数据的操作或过程。
第16题: [简答题]
如何理解人力资源管理？参考答案:
（1）人力资源管理最终是为了支持组织目标的达成，因此，人力资源管理的各项工作必须为组织的战略服务。实际上，人力资源管理是从宏观战略到微观操作的全面系统的管理。实际上，人力资源管理工作首先需要根据内外部环境的分析，制定出相应的人力资源管理战略，并以此指导人力资源管理的具体工作。
（2）为了实现对人的管理，人力资源管理需要通过规划、招聘、甄选、培训、考核、报酬等技术方法的运用，达成组织的目标。
（3）人力资源管理既不仅是简单的对人或是对事的管理，也不仅是对劳动过程的直接管理，而是通过对人与人、事与事、人与事三者之间相互关系的管理，进而达到间接管理生产过程的目的。通过管理人与人之间的关系，处理相互矛盾，协调相互关系；通过管理事与事之间的关系，优化组织架构，保持流程顺畅；通过管理人与事之间的关系，实现人事相宜，达到人尽其才，最终实现管理生产过程的目的。
（4）人力资源管理在注重人与事的匹配上，并不是被动地使人消极地适应事情的需要。人力资源管理在给人员提供展示才华的平台，实现人与事匹配的同时，并不是限制其发展，相反人力资源管理十分注重人力资源的开发和培养，当工作承担者资质提高的时候，会通过适当的职位调整，实现新的人与事的和谐。
（5）人力资源管理是通过计划、组织、协调和控制等手段实现人力资源的获取、整合、保持、开发、控制与调整。计划是任何管理活动的基础，详尽、科学的计划为人力资源管理各项工作的展开提供了依据；组织是指使用各种可能的资源实现人与事匹配结合；协调是解决人与人、人与事、事与事之间矛盾的核心；控制是采用制度和文化的手段的统称。现代人力资源管理不仅强调通过制度进行管理，更重要的是通过文化、思想、技术和方法进行管理。
（6）人力资源管理不仅是人力资源管理者的工作。各层管理人员，尤其是高层管理者都必须直接参与到人办资源管理的活动中来。高层管理人员需要把人力资源管理与组织的经营战略结合起来，或者在战略层面上考虑人办资源管理问题。高层管理者并不直接从事人力资源管理的各项活动，但需要从战略的角度对人力资源战略时，把人力资源战略作为重要组成部分，从而为制定人力资源政策提供思想基础和价值标准。
第17题:
[单选题]电缆敷设前检查：电缆型号，电压等级，规格应符合设计要求；电缆应绝缘测试合格，额定电压0.6/1KV电缆用2500V兆欧表。
A.正确
B.错误
参考答案:B
第18题:
[单选题]患者张某,男,52岁,有胃溃疡病史,近日来上腹部疼痛加剧,医嘱做粪便隐血试验,可为患者提供的菜谱是( )
A.茭白、鸡蛋
B.青菜、炒猪肝
C.油豆腐、鸡血汤
D.菠菜、红烧青鱼
E.卷心菜、五香牛肉
参考答案:A
第19题: [单项选择]
2010年8月，某公民通过中国红十字会向南方某旱灾地区捐款2万元，在计算其应纳个人所得税时，对该捐赠款的税务处理是( )
A. 在税前不允许扣除该款项
B. 可以在税前全额扣除
C. 可以在税前扣除，但不得超过其应纳税所得额的3%
D. 可以在税前扣除，但不得超过其应纳税所得额的30%
参考答案:B
第20题:
[单选题]调查报告是针对某一现象、某一事件或某一问题进行深入细致的调查，对获得材料进行认真分析研究，发现本质特征和基本规律之后写成的（ ）报告。
A.A:书面。
B.B:文件。
C.C:纪要。
D.D:研究。
E.略
F.略
参考答案:A
第21题:
[多选题]下列哪些情况可以不用操作票。（ ）A.事故紧急处理。
B.拉合断路器（开关）的单一操作。
C.程序操作。
D.遥控操作
参考答案:ABC
第22题: [单项选择]
在工程项目管理实施规划的编制中，成本计划是在（ ）的基础上，确定成本核算体系，为项目经理部实施项目管理目标责任书提出实施方案和方向。
A. 成本控制措施
B. 成本控制方法
C. 项目目标规划
D. 降低成本的数量
参考答案:C
第23题:
[判断题]监控监测系统一般由监控监测中心设备、前端采集设备以及连接网络等组成。A.正确
B.错误
参考答案:A
第24题:
[单选题]公民、法人或者其他组织认为行政机关的具体行政行为所依据的( )不合法,在对具体行政行为申请行政复议时,不可一并向行政复议机关提出对该规定的审查申请。
A.国务院部门的规定
B.县级以上地方各级人民政府及其工作部门的规定
C.乡、镇人民政府的规定
D.国务院部、委员会规章和地方人民政府规章
参考答案:D
第25题:
[判断题]87. 行政执法机关的行政事业性收费和罚没收入，应当严格执行国家和省人民政府规定的收费和罚没收入收支两条线管理制度、罚款决定与罚款收缴分离制度，财政部门不得违规返还。
A.正确
B.错误
参考答案:A
第26题:
[单选题] 若需临时下达非施工计划内的临时限速命令,CTC调度员可在( )直接拟定临时限速调度命令。
A.施工调度台
B.行车调度台
C.助理调度台
D.主任调度台
参考答案:B
第27题: [多项选择]
当事人对合同条款的理解有争议的，应当按照（）以及诚实信用原则，确定该条款的真实意思。A. 合同所使用的词句
B. 合同的有关条款
C. 合同的目的
D. 交易习惯
E. 当事人自己的意志
参考答案:A, B, C, D
第28题:
[单选题]《反垄断法》第九条规定:“国务院反垄断委员会的组成和工作规则由国务院规定。”该法律规范属于( )。
A.准用性规范
B.委任性规范
C.确定性规范
D.授权性规范
参考答案:B
第29题: [单项选择]
以下推拿手法中不属于摇动类的是（）A. 搓法
B. 摇法
C. 抖法
D. 屈伸法
E. 引伸法
参考答案:A
答案解析:搓法属于振动类手法。
第30题:
[单选题](1.00分)在TN系统中，重复接地电阻不应大于( )A.10Ω
B.20Ω
C.30Ω
参考答案:A
第31题:
[单选题] 大地公司在东征县小李乡进行一项建筑工程建设,已合法开工。因资金不足，该工程于2004年3月1日停工。该公司董事长知道应该向主管部门报告，但不了解具体情况，请回答他的几个问题：
1）大地公司应当自中止施工之日起（ ）内，向有关部门报告。
A. 1个月
B. 2个月
C. 3个月
D. 6个月
参考答案:A
第32题:
[填空题]( )米以上为高空作业,必须配有合格的安全带,严禁将电缆线背在肩上进行焊接。参考答案:2
第33题: [单项选择]
长期总供给曲线是一条( )。A. 水平直线
B. 垂线
C. 向右上方倾斜的直线
D. 向右上方倾斜的曲线
参考答案:B
答案解析:[解析] 从长期来看，总供给变动与价格总水平无关，不论价格总水平如何变化，总产出不变。因而长期总供给曲线是一条垂线。
第34题:
[判断题]宴会餐桌插花通常不高于50cm。A.正确
B.错误
参考答案:B
礼仪插花
