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[单项选择] 丹参来源于( )
A. 除去杂质晒干
B. 发汗后晒干
C. 煮后晒干
D. 置沸水中烫或煮至透心,刮去外皮晒干
E. 切片后晒干

参考答案:E
答案解析:[知识点] 根及根茎类中药——丹参

热门试题:

第1题:[判断题]电流通过人体,对人的危害程度与通过人体的途径有密切关系。()
A.正确
B.错误
参考答案:A


第2题: [单项选择]
CA6140型车床电动机M2、M3的短路保护由FU1来实现,M1和M2的过载保护是由各自的()来实现的,电动机采用接触器控制。
A. 熔断器
B. 接触器
C. 低压断路器
D. 热继电器
参考答案:D

第3题:
[单选题]混凝土的主要技术性质不包括(  )。
A.和易性
B.硬化混凝土的强度
C.凝结特性
D.黏聚性
参考答案:D
混凝土的主要技术性质包括混凝土拌和物的和易性、凝结特性、硬化混凝土的强度、变形及耐久性等。一般常用坍落度定量地表示拌和物流动性的大小,根据经验,通过对试验或现场的观察,定性地判断或评定混凝土拌和物黏聚性及保水性的优劣。

第4题:
[单选题]国家标准《安全色》中规定,安全色为()四种颜色。
A.红、青、黄、绿
B.红、蓝、黑、绿
C.红、蓝、黄、绿
参考答案:C


第5题:
[单选题]中国奉行防御性的国防政策,在战略上坚持( )的原则。
A.不首先使用核武器
B.不与任何国家进行核军备竞赛
C.防御、自卫和后发制人
D.反恐维稳、应急救援
参考答案:C
C项,《2008年中国的国防》白皮书中再次重申,中国实行积极防御的军事战略,在战略上坚持防御、自卫和后发制人的原则;第二炮兵遵守国家不首先使用核武器政策,贯彻自卫防御核战略。

第6题: [判断题]
信度高,效度不一定高;效度高,信度一定高。
参考答案:对
答案解析:这种说法是正确的。信度是指一个测验量表的可靠程度(或可信程度)。效度是指一个测验工具希望测到某种行为特征的有效性与准确程度。信度是效度的必要条件,但不是充分条件,可信的测验未必有效,而有效测验必定可信

第7题:
[单选题]根据《关于印发水利建设市场主体信用评价管理暂行办法的通知》(水建管[2015]377号),水利建设市场主体信用等级中,BBB级表示信用()。
A.好
B.较好
C.一般
D.差
参考答案:C
根据《水利部关于印发水利建设市场主体信用评价管理暂行办法的通知》(水建管[2015]377号),信用等级分为AAA(信用很好)、AA(信用好)、A(信用较好)、BBB(信用一般)和CCC(信用较差)三等五级。

第8题: [单项选择]
下列脏器中,属于上消化道的是
A. 胆囊
B. 胰
C. 回肠
D. 空肠
E. 十二指肠
参考答案:E

第9题:
[单选题]提示急性病容的表现是
A.A:面晦暗,憔悴,目光暗淡
B.B:面潮红,兴奋,表情痛苦
C.C:面晦暗,紫红,口唇紫绀
D.D:面兴奋,惊愕,目光闪烁
E.E:面憔悴,目光暗淡
参考答案:B


第10题:
[判断题]一次短路熔痕的金相组织呈粗大的柱状晶体。
A.正确
B.错误
参考答案:B


第11题: [多项选择]
新斯的明临床用于()
A. 重症肌无力
B. 麻醉前给药
C. 手术后腹胀气与尿潴留
D. 阵发性室上性心动过速
E. 筒箭毒碱中毒
参考答案:A, C, D, E

第12题: [判断题]
净雨是形成断面流量过程的主体。
参考答案:对

第13题: [单项选择]
在亚硝酸钠滴定法中,加入溴化钾的目的是
A. 增加K+的浓度,以加快反应速度
B. 形成NaBr以防止重氮盐的分解
C. 使滴定终点的指示更明显
D. 利用生成的Br2的颜色指示终点
E. 能使生成大量的NO+,从而加快反应速度
参考答案:E

第14题:
[判断题]接触器寿命:指机械寿命(1000万次以上)与电气寿命(1000万次以上)。
A.正确
B.错误
参考答案:B


第15题:
[单选题]棒式绝缘子弯曲度不得超过( )。
A.0.5%
B.1%
C.1.5%
D.2.5%
参考答案:B


第16题: [单项选择]
定性分析的对象是()
A. 质的描述性资料
B. 实验数据资料
C. 观察数据资料
D. 量的描述性资料
参考答案:A

第17题:
[单选题]分组交换网(PSPDN)是以CCITTX.25建议为基础的,最突出的优点是在( ),为多个用户同时使用,网络具有动态路由选择功能和先进的误码检错功能。
A.一条电路上同时可开放多条虚通路
B.多条电路上同时可开放一条虚通路
C.一条电路上专门可开放一条虚通路
D.多条电路上同时可开放多条虚通路
参考答案:A


第18题:
[多选题]在带电设备周围禁止使用( )进行测量。
A.钢卷尺
B.绝缘尺
C.皮卷尺
D.线尺(夹有金属丝者)
参考答案:ACD


第19题:
[多选题]违章分为哪三类?( )。
A.行为违章
B.故意违章
C.装置违章
D.管理违章
参考答案:ACD


第20题:[判断题]判处死刑缓期执行的,在死刑缓期执行期间,如果确有重大立功表现,2 年期满后,减
为 25 年有期徒刑。
A.正确
B.错误
参考答案:A


第21题: [单项选择]
CRM是一种以( )为核心的管理原则。
A. 客户需求
B. 竞争对手
C. 公司自身
D. 社会利益
参考答案:A

第22题:
[单选题]商业银行分支机构不具有法人资格,在总行授权范围内依法开展业务,其民事责任由()承担。
A..股东大会
B..董事会
C..社员大会
D..总行
E.略
F.略
G.略
H.略
参考答案:D


第23题: [填空题]
煤气烘炉的主要目的是()。
参考答案:使耐火材料与红焦温度接近

第24题: [单项选择]
《安全生产法》规定,生产经营单位的主要负责人不依照本法规定保证安全生产所必需的资金投入,致使生产经营单位不具备安全生产条件的,导致发生生产安全事故,尚不够刑事处罚的,对个人经营的投资人处( )的罚款。
A. 1万元以上20万元以下
B. 2万元以上10万元以下
C. 2万元以上20万元以下
D. 1万元以上10万元以下
参考答案:C

第25题: [填空题]
径赛距离应从起跑线的()丈量至终点线的()。
参考答案:后沿;后沿

第26题: [单项选择]
在国际单位制中,电压的单位是()
A. 微伏
B. 毫伏
C. 伏特
D. 千伏
参考答案:C
答案解析:

电压单位:伏特(V),电压(voltage)也称作电势差或电位差,是衡量单位电荷在静电场中由于电势不同所产生的能量差的物理量。



第27题:
[多选题]( 常用的印象管理策略包括( ) ) 。
A.隐藏自我
B.投人所好
C.自我抬高
D.按社会期待管理自己
参考答案:ABCD


第28题:
[判断题]《铁运客运运价规则》中规定,旅客票价是以每人每千米的票价率为基础。
A.正确
B.错误
参考答案:A
正确

第29题: [单项选择]
婴幼儿鹅口疮局部治疗通常选用()
A. 2%四环素溶液
B. 3%硼酸溶液
C. 1.5%双氧水溶液
D. 2%碳酸氢钠溶液
E. 0.05%龙胆紫水溶液
参考答案:D

第30题:
[判断题]因为钢丝绳有可抻长性,所以对于钢丝绳带动的伸缩机构,当发现钢丝绳松了时,要对钢丝绳重新紧定。(中)( )
A.正确
B.错误
参考答案:A


第31题: [多项选择]
下列各项中,不属于按照“利息、股息、红利”项目计征个人所得税的有( )。
A. 股份制企业为个人股东购买住房而支出的款项
B. 员工因拥有股权而参与企业税后利润分配取得的所得
C. 员工将行权后的股票再转让时获得的高于购买日公平市场价的差额
D. 股份制企业的个人投资者,在年度终了后既不归还又未用于企业生产经营的借款
E. 个人担任董事取得的董事费收入
参考答案:C,E
答案解析:[解析] 选项C://应按照“财产转让所得”适用的征免规定计算缴纳个人所得税。选项E://个人担任董事职务所取得的董事费收入分两种情形:个人担任公司董事、监事,且不在公司任职、受雇情形的,属于劳务报酬

第32题:
[单选题]单位的消防安全责任人是( )。
A. 单位自定的
B. 单位选举的
C. 单位领导安排的
D. 法定的
参考答案:D


第33题: [单项选择]
硅胺表示式
A. 硅胶H
B. 硅胶HF254
C. 氧化铝H
D. 聚酰胺6
E. SiO2•XH20
参考答案:E

第34题:
[多选题]在U1手术过程中,光源使用注意事项,说法正确的是:
A.胸腹腔镜使用7档亮度,大量出血时可增加至8-9档,以减少图像噪点
B.胸腹腔镜使用5档亮度,大量出血时可增加至6-8档,以减少图像噪点
C.客户如果觉得图像亮度太高,可以将光源亮度调低1-2格,减少反光
D. HB300L的亮度设置只能设置为7档,设为8-10都不可以
E.如果将U1用于小镜种,如鼻窦镜,光源亮度设置建议设置到4格左右
F.如果将U1用于小镜种,如鼻窦镜,光源亮度设置建议与腹腔镜的设置相同,因为U1主机会通过电子快门自动调光
参考答案:AE


第35题:
[单选题]《安全生产法》规定:( )的主要负责人必须 进行安全资格培训,经安全生产监督管理部门或法律法规规 定的有关主管部门考核并取得安全资格证书后方可任职。
A.所有生产经营单位
B.从业人超过 200 人的单位
C.危险物品生产、经营、储存单位、矿山和建筑施工单 位
参考答案:C


第36题:
[简答题]在高级人才寻访服务的过程中,对于客户面试合格的候选人,还要进行深度背景调查。请您谈一谈进行背景调查所要证实的信息主要包括哪些方面?
参考答案:评分标准: (1)是否可以正常录用,比如某些候选人与老东家的劳动合同可能存在某些约定,影响其正常流动。 (2)过往任职情况,包括任职日期、任职职位、薪资水平、在职表现、离职原因等。 (3)教育背景。 (4)身份确认。同时,还要清楚地了解候选人对现单位的忠诚程度以及近年的职业稳定性。


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