第21题: [单项选择]以下不属于人力资源管理基本原则的是( )。 A. 人尽其才 B. 能位匹配 C. 位得其人 D. 因人设岗 参考答案:D 答案解析:[解析] 工作岗位分析是招聘、选拔、员工任用的基础,使企业人力资源管理部门在选人用人方面有了客观的依据,使人力资源管理的“人尽其才、位得其人、能位匹配”的基本原则得以实现。
第24题: [单项选择]关于虹膜角膜内皮综合征的临床表现,下列描述错误的是() A. 中青年女性多见 B. 大多数为双眼发病 C. 有不同程度的角膜水肿 D. 前房角进行性关闭、眼压升高 E. 明显的瞳孔移位、虹膜萎缩和裂洞形成 参考答案:B 答案解析:虹膜角膜内皮综合征多见于中青年女性,多为单眼发病,常有不同程度的角膜水肿、眼压升高、房角关闭,及明显的瞳孔移位、虹膜萎缩和裂洞形成。如为双眼发病,应与Axenfeld-Rieger综合征鉴别。因此应选