第1题: [单项选择]薪酬水平低的企业应关注的市场的薪酬点位为( )。 A. 25% B. 50% C. 75% D. 90% 参考答案:A 答案解析:[解析] 薪酬调查保证确定员工薪酬原则时保持一个合理的度，了解市场薪酬水平的25%点处、50%点处和75%点处。薪酬水平高的企业应注意75%点处甚至是90%点处的薪酬水平，薪酬水平低的企业应注意25%
第6题: [单项选择]医疗机构配制的制剂应当是（） A. 本单位科研需要而市场上没有供应的品种 B. 本单位临床需要而市场上没有供应的品种 C. 市场供不应求的品种 D. 市场上供应不足的品种 参考答案:B 答案解析:医疗机构配制的制剂，应当是本单位临床需要而市场上没有供应的品种。故选B。建议考生运用口诀"临床需、无供应"准确记忆。
第10题: [单项选择]某客户经理在未经其妻子书面授权的情况下，使用本人个人征信系统用户代码和密码查询了妻子的信用报告，根据《征信业管理条例》规定，下列表述正确的是（）。 A. 此行为违反了《征信业管理条例》规定，属违法行为 B. 不论其妻子是否书面授权，客户经理均不能查询其妻子信用报告 C. 此查询行为不在《征信业管理条例》规定约束范围之内 D. 不论其妻子是否书面授权，客户经理均可以查询其妻子信用报告 参考答案:A
第23题:[多选题] 信访工作中公安机关不予受理的信访事项有()。 A. 不属于公安机关职权范围的信访事项 B. 依法应当通过诉讼解决的信访事项 C. 依法应当通过仲裁解决的信访事项 D. 依法应当通过行政复议解决的信访事项 参考答案:ABCD
第24题: [单项选择]信息系统开发的RSP方法，它主要是为企业信息系统的开发提供 A. 总体计划 B. 概要设计 C. 详细设计 D. 实施设计 参考答案:A 答案解析:【命题目的】本题考查BSP的目标。
【解题要点】BSP方法的主要目标是提供一个信息系统规划，系统规划属于总体规划 阶段的任务。
【考点链接】BSP的概念。
第28题: [单项选择]根据时间顺序确定的一系列相互关联的活动，规定了处理问题的方法、步骤（） A. 策略 B. 规程 C. 规则 D. 规划 E. 预算 F. 政策 参考答案:B 答案解析:策略是一个组织为全面实现目标而对整体行动过程、工作部署以及资源进行布置的总纲；政策是指组织在决策或处理问题时，指导及沟通思想活动的方针和一般规定；规程是根据时间顺序而确定的一系列相互关联的活动，它规定
