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[多选题]根据《电力通信安规》,检修过程中发生数据( )或( ),应进行恢复操作,并确认恢复操作后电力通信网管系统运行正常。
A.异常
B.丢失
C.变更
D.删除

参考答案:AB

热门试题:

第1题:[多选题]自驾汽车、摩托车、电瓶车应( )。
A.必须有国家规定的驾驶资质,且车辆牌照、保险、车况,要符合国家相关法律规定
B.为赶时间,超速行驶
C.要认真学习安全交通法规,严格遵守交通规则,文明安全行车
D.上下班驾驶机动车必须保证车况良好,不驾驶安全设施不全,有安全隐患的机动车
E.严禁酒后驾驶,严禁开赌气车、英雄车
参考答案:ACDE


第2题: [判断题]
课程资源开发的价值取向之一就是学生的发展,对学生的兴趣、需要以及发展方向等情况有明确的评估,使课程资源开发有明确指向,提高课程资源开发的效益。
参考答案:对

第3题:
[单选题]公司选拔人才首先是看重( ),新上任人员要抓住这个锻炼机会,充分挖掘主动性、积极性。
A.人品
B.才干
C.资历
D.年龄
参考答案:A


第4题:
[简答题]变压器有几种冷却方式?在变压器设备铭牌中各使用什么字母来表示,且它们是怎样实现变压器冷却目的?
参考答案:答:变压器冷却方式一般分为:油浸自冷式、油浸风冷式、强迫油循环式(含强油风冷式和强油水冷式)、强迫油导向循环式(包括强迫油导向循环风冷式和强迫油导向循环水冷式)(1)油浸自冷式(ONAN):以油的自然对流作用将热量带到油箱壁,然后依靠空气的对流将热量散发;(2)油浸风冷式(ONAF):在ONAN的基础上,在油箱壁或散热管上加装风扇,利用吹风机帮助冷却;(3)强油风冷式(OFAF)或强油水冷式(OFWF):利用油泵将变压器中的油打入冷却器后,利用风扇吹风或循环水作冷却介质,再流回油箱;(4)强迫油导向循环风冷式(ODAF)或强迫油导向循环水冷式(ODWF):变压器内部的油流沿着专门装设的冷却油道定向流动循环,因此具有更好的冷却效果。


第5题:
[单选题]四萜类化合物的典型代表是
A.胡罗卜素
B.橡胶
C.叶绿素
D.树脂
E.维生素A
参考答案:A


第6题:
[判断题]电空制动机的最大优点是全列车能迅速实现制动和缓解作用,且列车前、后动作一致性好,适用于高速旅客列车和长大货物列车。( )
A.正确
B.错误
参考答案:A


第7题:
[单选题]电网企业之间、电网企业与发电或供电企业之间进行( )结算、考核的计量点。简称关口计量点
A.电度
B.电量
C.结存电量
D.电能量
E.略
F.略
参考答案:D


第8题:
[判断题]建设中国特色社会主义法治体系,建设社会主义法治国家,必须解决好价值体系问题。
A.正确
B.错误
参考答案:B


第9题:
[单选题]在应急救援过程中对积聚和存放在事故现场的危险化学品,应及时转移至( )。
A.生产地点
B.居民区域
C.安全地带
参考答案:C


第10题:
[单选题]唯物主义一元论同唯心主义一元论对立的根本点在于( )。
A.世界发展动力问题
B.意识本质问题
C.世界本原问题
D.实践本质问题
参考答案:C


第11题: [名词解释]
最低工资的概念
参考答案: 用人单位对单位时间劳动必须按法定最低标准支付的工资。

第12题: [填空题]
信息综合步骤包括:充实内容、( )。
参考答案:综合分析、提出意见、对不完全的信息材料进行修正、增补,进行精加工。

第13题:
[单选题]钢筋冷拔机轧头时,应先使钢筋的一端穿过模具长度达( )mm,再用夹具夹牢。
A.80
B.120
C.160
D.200
参考答案:B


第14题:
[判断题]在传递焊枪的过程中可以不用关闭火源。( )
A.正确
B.错误
参考答案:B


第15题:
[单选题]病人角色淡化是指: ( )
A.利用病人角色的特征,获取某些切身利益
B.隐瞒疾病,不愿承担疾病所造成的后果
C.过分依赖医护人员帮助
D.对自身疾病的严重程度过于忽略
参考答案:D


第16题:
[多选题]更换工作负责人后,原工作负责人、现工作负责人应对( )进行交接。
A.工作任务
B.安全措施
C.工作人数
D.工作地点
参考答案:AB


第17题: [单项选择]
取得《动物防疫条件合格证》的饲养场,必须重新申请办理《动物防疫条件合格证》的是:()(P1607页倒数第7行)
A. 变更地址
B. 变更布局
C. 变更单位名称
D. 变更单位负责人
E. 变更设备和制度
参考答案:A

第18题: [单项选择]
锅炉过热器和再热器受热面用钢材的选择,主要依据是()
A. 工质温度
B. 工质压力
C. 金属温度
D. 炉膛温度
参考答案:C

第19题: [单项选择]
蒸汽采暖系统中疏水器的作用()。
A. 阻水
B. 排气
C. 阻气
D. 疏水阻气
参考答案:D

第20题:
[单选题]施加于驻车制动装置操纵装置上的力,对于座位数小于或等于9的 载客汽车应不大于()N。
A.100
B.200
C.500
D.700
参考答案:C


第21题:
[单选题]从心理学角度来讲,什么是“认知的选择性”?( )
A.受众在接受信息时仅仅倾向于对自己有利的部分。
B.受众在处理信息时的一种选择倾向性,但与兴趣无关。
C.在大众传播的大量信息中,受众所感知到的往往是那些与自己的兴趣、习惯、需求等一致或接近的部分。
D.在信息传播过程中,受众能接受的只是与自己需求相关的部分,与其他无关。
参考答案:C


第22题:
[判断题]采煤工作面强行过断层时,要加强顶板管理,不必制定专门安全技术措施。
A.正确
B.错误
参考答案:B


第23题:
[单选题]下列β受体阻断剂无内在拟交感活性的是
A.醋丁洛尔
B.氧烯洛尔
C.吲哚洛尔
D.美托洛尔
E.阿普洛尔
参考答案:D
美托洛尔无内在拟交感活性。而其他四个药均具有内在拟交感活性。

第24题: [单项选择]
建国之前,华润公司在出口工作中实行()。
A. 计划经济模式
B. 市场经济模式
C. 上半段计划经济模式,下半段市场经济模式
D. 上半段市场经济模式,下半段计划经济模式
参考答案:C

第25题:
[判断题]顶杆及叉杆只能用于竖立10m以下的拔梢杆。
A.正确
B.错误
参考答案:B


第26题: [单项选择]
数据访问页可以简单地认为就是一个
A. 网页
B. 数据库文件
C. word文件
D. 子表
参考答案:A
答案解析:[解析] 本题考查的是数据访问页。数据访问页是一种特殊类型的web页,用户可以在此Web页中与Access数据库中的数据进行链接,以查看、修改Access数据库中的数据,为通过网络进行数据发布提供了方

第27题: [单项选择]
积木、积塑、沙子等是()游戏的材料
A. 结构游戏
B. 表演游戏
C. 角色游戏
D. 智力游戏
参考答案:A

第28题: [单项选择]
4岁以前乳牙期牙尖交错的特征有()
A. 上下第二乳磨牙的远中面平齐
B. 上颌两侧中切牙之间萌出初期有间隙
C. 常有牙列拥挤现象
D. 覆较浅或成对刃
E. 纵曲线和横曲线均较明显
参考答案:A

第29题:
[判断题] 目前轿车轮胎都为无内胎轮胎。
A.正确
B.错误
参考答案:A


第30题:
[多选题]白酒生产废水的来源有 。
A.蒸馏锅底水
B.冷却水
C.洗瓶水
D.冲洗水
参考答案:ABCD


第31题: [单项选择]
( )是最能有效地反映基金经营成果的指标。
A. 市盈率
B. 净值增长率
C. 标准差
D. 市净率
参考答案:B
答案解析:[解析] 这是因为净值增长率对基金的分红、已实现收益、未实现收益都加以考虑了。

第32题: [单项选择]
《地基规范》规定嵌岩灌注桩桩底进入微风化岩体的最小深度为()
A. 300mm
B. 400mm
C. 500mm
D. 600mm
参考答案:C
答案解析:见《地基规范》第8.5.2条文规定。

第33题:
[单选题]作业标,设在施工线路及其邻线距施工地点两端( ) m 处。
A.500
B.800
C.1000
D.500~1000
参考答案:D


第34题: [单项选择]
这首______的山西民歌,将男女至爱、离情别绪与人生苦情一并抒发,以凄婉的歌声,揭开了移民史上______的一页,饱含着时代的沧桑。
填入划横线部分最恰当的一项是______。
A. 脍炙人口 波澜壮阔
B. 脍炙人口 气势磅礴
C. 喜闻乐见 浩浩荡荡
D. 喜闻乐见 沧海桑田
参考答案:A
答案解析:[解析] “喜闻乐见”指喜欢听,乐意看。多用作谓语。而第一空需填入一个修饰“山西民歌”的定语,故第一空填“喜闻乐见”不合语法,排除C、D。“波澜壮阔”比喻声势雄壮或规模巨大。“气势磅礴”形容宏伟壮观,

第35题: [单项选择]
男,25岁,劳动后上腹痛1周。空腹痛及夜间痛,伴反酸、胃灼热、黑便3天。查体:血压 120/80mmHg,HR80次/分,心肺(-),腹软,上腹轻压痛,无反跳痛,肝脾不大。化验检查:便潜血阳性,Hb105g/L。此患者最可能的诊断为
A. 十二指肠球部溃疡
B. 胃癌
C. 急性胃黏膜病变
D. 急性胰腺炎
E. Crohn病
参考答案:A

第36题:
[多选题]薪酬主要包括()形式。
A.基本工资
B.绩效工资
C.短期和长期的激励工资
D.员工福利保险
E.员工服务
参考答案:ABCDE
从广义上说,企业员工的薪酬范围很广,既包括直接的货币收益,也包括间接的非货币收益、相关性收益,如职业安全、个人地位、晋升机会、富 于挑战性的工作等。货币收益是员工薪酬中的主要部分,即直接以现金形式支付的工资(如基本工资、绩效工资、激励工资等),此外,企业还通过福 利和服务如养老金、医疗保险、带薪休假等形式,使员工获得一定的非货币性薪酬。企业设计员工的薪酬分配方案时,可以采用多种不同的形式。薪酬 主要包括四种形式:基本工资、绩效工资、短期和长期的激励工资、员工福利保险和服务。

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