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[单项选择]劳动边际生产力递减工资理论认为，（　）取决于劳动的边际生产力。
A. 薪酬
B. 薪资
C. 工资
D. 福利

参考答案:C

热门试题:

第1题:[多选题]下列关于倒闸操作的说法哪些是正确的？
A.操作人应由比监护人职务高一级的人员担任
B.一般可由正值班员操作，副值班员监护
C.较为复杂的操作由正值班员操作，值班长监护
D.一般可由副值班员操作，正值班员监护
参考答案:CD

第2题:[多选题]库内作业安全规定中安全号志插设原则要求库内作业须执行挂牌制度，并执行（）的原则
A.谁作业谁插设
B.指定人员处理
C.谁插设谁摘除
D.专人负责
参考答案:AC

第3题:[单选题] "操课通常每小时休息(),野外作业和实装训练时根据情况确定休息时间。
A.5分钟
B.10分钟
C.15分钟
D.20分钟"
参考答案:B

第4题: [单项选择]下列哪一项不是水痘的临床特点（）
A. 发热1～2天后出疹
B. 同时可见多种皮疹：斑、丘疹、水疱及结痂
C. 皮疹分布以四肢末端为主
D. 可累及黏膜
E. 疹退后多无瘢痕遗留
参考答案:C

第5题:[判断题]在处理网上鸟巢时，注意控制鸟巢构造物的下落路径，使鸟巢从线路侧脱离接触网设备，避免鸟巢侵入邻线限界、再次搭在临线接触网设备上或直接碰触作业人员。
A.正确
B.错误
参考答案:B

第6题:[判断题]疏散用楼梯和疏散通道上的阶梯不宜采用螺旋楼梯和扇形踏步;确需采用时，踏步上、下两级所形成的平面角度不应大于15°。
A.正确
B.错误
参考答案:B

第7题:[单选题]变更接线或试验结束，应断开试验电源，并将升压设备的（）部分放电、短路接地。
A.低压
B.测试
C.高压
D.试验
参考答案:C
《营销安规》16.4.2

第8题:[多选题] 当同一位置有多种设备时,顺号按( )的先后顺序进行编号。
A.牵引变
B. 箱变
C. 开关站
D. 电抗器
参考答案:BCD

第9题:[判断题]加工原点就是指零件被装卸后,相应的工件原点。
A.正确
B.错误
参考答案:B

第10题: [单项选择]从马上摔下，头后枕部着地，颈部活动受限，下颈椎压痛明显，四肢弛缓性瘫痪，胸骨柄平面以下痛、温觉消失，不能自主排尿，诊断首先考虑（）。
A. 颈椎间盘突出
B. 颈椎骨折脱位并颈髓损伤
C. 颈部软组织损伤
D. 颈椎骨折脱位并臂丛神经及腰骶丛神经损伤
E. 胸椎骨折并脊髓损伤
参考答案:B
答案解析:

根据外伤史及四肢瘫的体征易于诊断。

第11题:[单选题].货币的本质是( )。
A..媒介商品交换
B..是资本的最初表现
C.. 固定地起一般等价物作用
D..价值形式发展的必然
参考答案:C

第12题: [多项选择]新设备投运（）以及停运6个月以上重新投运前的设备，应进行例行试验。
A. 满1至2年（220kV及以上）
B. 满1年（220kV及以上）
C. 满1年（110kV/66kV）
D. 满1至2年（110kV/66kV）
参考答案:B, D

第13题: [单项选择]胸膜腔镇痛的适应证不包括（）。
A. 慢性胰腺疼痛
B. 心绞痛
C. 急性创伤后疼痛
D. 手术后上腹部疼痛
E. 手术后胸痛
参考答案:B

第14题:[单选题] 工作地段如有邻近、平行、交叉跨越及同杆塔架设线路, 为防止停电检修线路上感应电压伤人 , 在需要( )工作时,
应使用个人保安线。 (1.0分)
A. 杆塔上
B. 绝缘子串上
C. 其接触或接近导线
D. 架空地线上
参考答案:C

第15题:[多选题]生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策，应当听取（）的意见。
A.安全生产管理机构
B.安全生产管理人员
C.生产技术负责人
D.职工代表
参考答案:AB

第16题:[单选题]阳证少见哪种脉象
A.浮

B.洪

C.数

D.实

E.沉
参考答案:E

第17题:[判断题]非公开募集的基金，投资者可以向合格机构投资者之外的单位和个人转让。（）
A.正确
B.错误
参考答案:B
非公开募集的基金，投资者不得向合格投资者之外的单位和个人转让。

第18题:[多选题]在有分布式电源接入电网的高压配电线路、设备上停电工作，应(____)。
A.断开分布式电源并网点的断路器（开关）
B.断开分布式电源并网点的隔离开关（刀闸）或熔断器
C.在用户侧接地
D.在电网侧接地
参考答案:ABD

第19题:[单选题]一笔外债最多可开立()外债专用账户；不同外债应分别开立外债专用账户。一笔外债最多开立()还本付息专用账户。
A.一个两个
B.两个一个
C.两个两个
参考答案:B

第20题: [单项选择]如果通过监盘发现被审计单位存货账面记录与经监盘确认的存货发生重大差异，注册会计师采用的程序可能无效的是( )。
A. 对存货进行分析程序，确认差异的真实性
B. 提请被审计单位对已确认的差异进行调整
C. 进一步执行审计程序，查明差异原因
D. 如果被审计单位不采纳注册会计师的调整意见，应根据其重要程序确定是否在审计报告中予以反映
参考答案:A

第21题: [多项选择]各种储能技术在（）和（）方面均具有不同的表现，很少能有一种储能技术可以完全适应电力系统的各种应用。
A. 能量密度
B. 充电时间
C. 功率密度
D. 使用寿命
参考答案:A, C

第22题: [判断题]人免疫球蛋白是血浆中含量最多的蛋白质。
参考答案:错

第23题:[判断题]ETC线下挂失业务开户人为单位客户时,需经办人持本人有效证件即可办理。( )
A.正确
B.错误
参考答案:B

第24题: [单项选择]UML动态建模机制包括状态图、顺序图、合作图和活动图。其中可描述类的方法行为也可描述用例和对象内部的工作过程的是哪一种图
A. 状态图
B. 顺序图
C. 合作图
D. 活动图
参考答案:D
答案解析:网卡(Network Interface Card，NIC)作为局域网中最基本的部件之一，又可以称之为网络卡或网络接口卡。网卡的工作原理，就是整理计算机上发往网络上的数据，并将数据分解为适当大小的数据

第25题:[单选题]( ) 三级(III 级) 非常态防范安保力量在常态防范基础
A. 20%
B. 30%
C. 40%
D. 50%
参考答案:B

第26题:[单选题]车间内噪声源数量较多，而且声源在车间内分布得较为分散时，宜优先采取（）。
A.隔声间
B.隔声罩
C.吸声处理
D.消声器
参考答案:C

第27题:[判断题]车站现地级ATS车次框箭头绿色表示列车以STO、IATO模式运行。
A.正确
B.错误
参考答案:A

第28题:[单选题]全国防灾减灾日是经中华人民共和国国务院批准而设立，自2009年起，每年（）为全国防灾减灾日。
A.8月12日
B.5月12日
C.3月12日
参考答案:B

第29题:[单选题]‐年至2012年上半年，由于国际大宗商品价格上涨，导致我国重要原材料和中间产品的价格持续上涨，由此而引起的通货膨胀属于（）通货膨胀。
A.需求拉上型
B.结构型
C.成本推动型
D.供求混合型
参考答案:C
成本推动型通货膨胀的根源在于社会总供给的变化，在商品和劳务的需求不变的情况下，因生产成本的提高而推动物价上涨。生产成本的提高主要来自两个方面的原因：①工资推进的通货膨胀；②利润推进的通货膨胀。本题所述情景属于利润推进的通货膨胀导致生产成本提高。

第30题:[判断题]电务人员检测确认发现分路残压超标时（区间除外），应及时在《行车设备检查登记簿》（轨道电路分路不良）内准确登记轨道区段名称（其中道岔区段还应注明“定位、反位”，下同）及其联锁条件。
A.正确
B.错误
参考答案:A

第31题:[单选题]CY4液压机构如果储压筒有划痕，高压油越过活塞进入氮气中，则压力表指示比正常时降低。（）
A.A-正确
B.B-错误
参考答案:B

第32题: [单项选择]管壳式换热器在同一管程内，管束因堵漏被堵掉（）时应更换管束。
A. 1％
B. 5％
C. 8％
D. 10%以上
参考答案:D

第33题: [单项选择]关于妊娠合并糖尿病，下列哪项是不正确的
A. 孕期控制饮食
B. 用胰岛素控制血糖，不影响胎儿
C. 已有严重心血管病史，肾功能减退不宜妊娠
D. 产后继续用产前所用胰岛素剂量
E. 孕晚期估计胎儿成熟度
参考答案:D

第34题: [填空题]设有二维数组A[0‥9，0‥19]，其每个元素占两个字节，数组按列优先顺序存储，第一个元素的存储地址为100，那么元素A[6，6]的存储地址为（）。
参考答案:232

第35题: [单项选择]心虚胆怯之惊悸的临床表现是（）
A. 心悸、善惊易恐
B. 心中空虚，惕惕而动
C. 两者均是
D. 两者均非
参考答案:A
答案解析:

[解释] 心阳不足之惊悸症见心悸不安，胸闷气短；心虚胆怯之惊悸症见心悸，善惊易恐，坐卧不安。

第36题: [单项选择]以下电气操作，可以不填写操作票的是（）
A. 拉、合断路器（开关）的单一操作
B. 检验是否确无电压等
C. 验电，装拆接地线，检查接地线是否拆除
D. 设备检修后合闸送电前检查送电范围内的接地线已拆除、接地开关（接地刀闸）已拉开
参考答案:A

第37题:[单选题]在属性抽样中，如果其他条件不变，审计人员要求更低的可容忍误差率，则所需的样本
A.增加
B.减少
C.不变
D.无法确定
参考答案:A
可容忍误差率和样本量成反向关系。

第38题:[单选题]空闲态UE，服务小区信号质量处于什么情况下，会执行异频高优先级重选邻区测量?
A.服务小区信号质量小于一定门限时
B.服务小区信号质量大于一定门限时
C.服务小区信号质量等于一定门限时
D.对服务小区信号质量没有要求
参考答案:D

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A. 薪酬
B. 薪资
C. 工资
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