参考答案:B
一个合理的决策程序应包括五个步骤:发现与诊断问题、确定决策目标、拟定备选方案、方案的评估与选定、方案的执行与反馈。问题存在,才会产生组织的决策目标;不断发现问题,继而确立组织决策目标,是组织持续运行和发展的内在动力。所谓问题,就是事物应有现象与实际现象之间的差距。识别潜在的问题,既为组织生存发展消除障碍,又为组织的进步提供契机。所有决策工作都是从发现问题开始的。发现问题是进行决策的第一步.而知道有无问题后,还要对问题进行界定,界定问题的性质和特征、深度和广度、严重性和关联性,以及如何进行问题分析。
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