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[单选题]北京2022年冬奥会有7个个大项的( )分项的竞赛项目?
A.10
B.12
C.13
D.15

参考答案:D

热门试题:

第1题:[多选题](多选)本次事故直接原因包括( )
A. 没有核对线路名称和杆塔编号
B. 没有验电
C. 误登带电运行的 杆塔
D. 材料及工器具摆放错误
参考答案:ABC


第2题:
[单选题]两个或者两个以上行政执法机关联合作出重大行政执法决定的,由( )法制审核。
A.其中一个行政执法机关进行
B.各行政执法机关在对方职权范围内交叉进行
C.各行政执法机关在各自职权范围内分别进行
D.不需要进行
参考答案:C


第3题:
[多选题]关于行政处罚的时效,下列说法正确的是
A.违反行政管理秩序的行为在六个月内未被发现的,不再处罚
B.违反行政管理秩序的行为在二年 内未被发现的,不再处罚
C.行政处罚的时效一般从违法行为发生之日起算
D.违反行政管理秩序的行为有连续或者继续状态的,从行为终了之日起算
参考答案:BCD


第4题: [单项选择]
关于流行性感冒的预防,以下不正确的是()
A. 劳逸结合
B. 饮食合理
C. 预防性服药
D. 空气流通
E. 生活规律
参考答案:C

第5题:
[判断题]按功能用途分,灭火救援装备主要有消防员防护装备、消防车辆装备、灭火器材装备、抢险救援器材装备等四大类。易( )
A.正确
B.错误
参考答案:B


第6题:
[单选题](类别:号段管理 难度:中等)下列哪条CSS样式规则是不正确的()( )
A.img{float: left; margin: 20px; }
B.img{float: right; width:120px; height: 80px;}
C.img{float: right; right: 30;}
D.img{float:left; margin-bottom: 2em;}
参考答案:C


第7题: [判断题]
水利工程建设监理单位以欺诈、胁迫等不正当竞争手段承揽监理业务,依法可给予以下处罚:无违法所得的,处1万元以下罚款,有违法所得的,予以追缴,处违法所得3倍以下且不超过3万元罚款。
参考答案:对

第8题:
[多选题]现场焊接不应设置在不同轨道结构过渡段、不同线下基础过渡段、( )。
A.道口
B.桥台
C.桥墩
D.钢桁梁桥的伸缩纵梁上
E.不作单独设计的桥上
参考答案:ABCDE


第9题:
[多选题]遗产继承第一顺序是___。
A. 兄弟姐妹
B. 配偶
C. 子女
D. 父母
参考答案:BCD
遗产继承第一顺序是配偶、子女、父母

第10题:
[判断题]在软岩中的光面爆破,周边眼眼口应在轮廓线上。()
A.正确
B.错误
参考答案:B


第11题:
[单选题]施工企业按照有关标准规定,对建筑以及材料、构件和建筑安装物进行一般鉴定、检查所发生的费用应计入(  )。
A.建筑工程费
B.企业管理费
C.措施项目费
D.规费
参考答案:B
检验试验费是指施工企业按照有关标准规定,对建筑以及材料、构件和建筑安装物进行一般鉴定、检查所发生的费用,包括自设试验室进行试验所耗用的材料等费用。检验试验费属于企业管理费。

第12题: [单项选择]
对一定对象的指向和集中是()。
A. 感觉
B. 注意
C. 记忆
D. 思维
参考答案:B

第13题:
[单选题]24岁的张某非常喜欢邻居家的4岁男孩。一日,张某带小孩到一座桥上玩,张某提着小孩的双手将其悬于桥栏,小孩边喊“害怕”边挣扎,张某手一滑,小孩掉入河中,张某急忙抢救,小孩已溺水而死。从刑法理论上看,张某对小孩的死亡结果在主观要件上所持的心理态度是什么?( )
A.意外事件
B.过于自信的过失
C.间接故意
D.疏忽大意的过失
参考答案:B


第14题: [单项选择]
图形是计算机根据______计算而成的几何图形。
A. 色彩模型
B. 数学模型
C. 文字点阵
D. 光谱模型
参考答案:B

第15题: [单项选择]
某企业年初未分配利润贷方余额为200万元,本年利润总额为800万元,本年所得税费用为300万元,按净利润的10%提取法定盈余公积,提取任意盈余公积25万元,向投资者分配利润25万元。该企业年末未分配利润贷方余额为()万元
A. 600
B. 650
C. 625
D. 570
参考答案:A

第16题: [单项选择]
中药性能的主要内容包括()
A. 升降浮沉和有毒无毒
B. 四气、五味、归经、升降浮沉、毒性
C. 功效与不良反应
D. 药物的偏性
E. 气味、归经
参考答案:B

第17题:
[单选题]《铁路旅客运输规程》第五条规定,等级:同等距离以承运人提供的( )不同确定。
A.乘车条件
B.环境
C.席(铺)位
D.列车等级
参考答案:A


第18题:
[单选题]散布图要求收集的数据是( )。
A.成对数据
B.成组数据
C.等差数据
D.等比数据
参考答案:A


第19题:
[单选题]自2016年12月1日起,支付机构为个人开立支付账户的,同一个人在同一家支付机构只能开立一个( )类账户。
A.Ⅰ
B.Ⅱ
C.Ⅲ
D.对公
参考答案:A


第20题:
[单选题]对于有权机关查询资料以______形式反馈的,要在回执单上进行注明。
A.复印
B.打印
C.纸质
D.电子
参考答案:D


第21题:
[单选题] 截水帷幕采用( )施工应具有可靠稳定的电源和预备电源。
A.水泥土搅拌桩
B.注浆法
C.冻结法
D.钻孔咬合桩
参考答案:C


第22题:
[多选题]在社会存在与社会意识的关系问题上,唯物史观认为( )
A.社会存在决定社会意识的产生和发展
B.社会意识反映社会存在
C.社会意识与社会存在的发有完全同步
D.社会意识能动地反作用社会存在
参考答案:ABD


第23题:
[单选题]《党章》规定,每个党员,不论职务高低,都必须编入党的 ,参加党的组织生活,接受党内外群众的监督。
A.A.一个支部、小组
B.B.一个支部或其他特定组织
C.C.小组或其他特定组织
D.D.一个支部、小组或其他特定组织
参考答案:D


第24题:
[单选题]框架一剪力墙结构,是指在框架结构内设置适当抵抗水平剪切力墙体的结构,一般用于( )层的建筑。 A.10~20 B.10~30 C.15~30D20~50
A.A
B.B
C.C
D.D
参考答案:A
框架-剪力墙结构是指在框架结构内设置适当抵抗水平剪切力墙体的结构。它具有框架结构平面布置灵活,有较大空间的优点,又具有侧向刚度较大的优点。一般用于10?20层的建筑。

第25题: [单项选择]
计算机病毒按照感染的方式可以进行分类,以下哪一项不是其中一类
A. 引导区型病毒
B. 文件型病毒
C. 混合型病毒
D. 附件型病毒
参考答案:D
答案解析:解析:计算机的病毒按照感染的方式,可以分为引导型病毒、文 件型病毒、混合型病毒、宏病毒和Internet病毒。

第26题: [单项选择]
工会是工人阶级的(),维护职工合法权益是工会的基本职责。工会组织主要依靠两种机制来实现其维护职能,即平等协商、集体合同制度和以职工代表大会制度为主要内容的职工民主管理制度。
A. 自发组织
B. 群众组织
C. 社会组织
D. 自愿组织
参考答案:B

第27题:
[多选题]phtoshop中适合对图像进行修补、瑕疵调整的工具有( )
A.魔棒
B.仿制图章
C.框选工具
D.修补工具
参考答案:BD


第28题:
[单选题]非密封王链条的混凝土切割机工作时的水压要求是( )Bar。 ( )
A.8、
B.6.5、
C.5.5、
D.10
参考答案:C


第29题:
[单选题]当焊接热导率高的原材料(如铝、铜)时,可以考虑选用有较高热穿透性的( )。
A.氩气
B.氦气
C.氮气
参考答案:B


第30题: [单项选择]
氧化锌脱硫的温度控制方法为通过()。
A. 化学反应放热
B. 提高压力
C. 降低压力
D. 提高入口加热蒸汽量
参考答案:D

第31题:
[多选题]降低电力网的线损就要减小电力设备的电阻,可采取的途径有( )。
A.降低电压
B.加大导线的截面
C.采用性能更优的配电变压器和电能计量装置
D.减少用电设备的使用
参考答案:BC


第32题: [单项选择]
新企业所得税法所称______,是指依法在中国境内成立,或者依照外国(地区)法律成立但实际管理机构在中国境内的企业。
A. 非居民企业
B. 居民企业
C. 国有企业
D. 外资企业
参考答案:B

第33题:
[单选题]安全文化是人类在生产、生活、生存活动中,为保护身心安全与健康所创造的有关( )的总和。(掌握)
A.物质财富和精神财富
B.安全知识和文化知识
C.规章制度和法律法规
参考答案:A


第34题:
[多选题]动车组牵引系统的组成包括牵引变压器、 等。
A.转向架
B.充电机
C.牵引电机
D.牵引变流器
参考答案:CD


第35题:
[单选题]依据《HSE宣传与活动管理制度》,以下哪项HSE宣传活动不是由安环部策划组织( )
A.安全生产月
B.世界环境日
C.消防月
D.质量日
参考答案:D


第36题: [单项选择]
更年期妇女显著的心理特点是()。
A. 悲观
B. 抑郁
C. 焦虑
D. 个性改变
E. 行为改变
参考答案:C
答案解析:由于缺乏必要的医学知识,出现围绝经期症状后,一些妇女顾虑重重,焦虑不安,情绪波动大,易激动,注意力不集中。多表现为敌对、爱生气和不合作的情绪,同时表现易激惹。

第37题: [多项选择]
下列成本差异中,通常不属于生产部门责任的是( )。
A. 直接材料价格差异
B. 直接人工工资率差异
C. 直接人工效率差异
D. 变动制造费用效率差异
参考答案:A,B
答案解析:[解析] 材料价格差异通常属于材料采购部门的责任,直接人工工资率差异应属于人事劳动部门管理,差异的具体原因会涉及生产部门或其他部门。

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