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[单选题]开工前,工作负责人或工作票签发人应重新核对现场勘察情况,发现与原勘察情况有变化时,应及时修正、完善相应的( )。
A.施工方案
B.组织措施
C.技术措施
D.安全措施

参考答案:D

热门试题:

第1题:[单选题]在干风挡上,雨刷系统:
A.A 可用来清洁风挡
B.B 不能使用
C.C 自动不工作
D.D 可以正常使用
参考答案:B


第2题:
[判断题]顶杆及叉杆只能用于竖立10m以下的拔梢杆。
A.正确
B.错误
参考答案:B


第3题:
[多选题]关于路线价法中选取标准宗地的说法,正确的有(  )。
A.应一面临街
B.土地形状应为矩形
C.临街宽度与临街深度之比应为1:1
D.用途应为所在区段的代表性用途
E.容积率一般设定为1.0
参考答案:ABD
标准临街宗地简称标准宗地,是路线价区段内具有代表性的宗地。选取标准临街宗地的要求是:①一面临街;②土地形状为矩形;③临街深度为标准临街深度;④临街宽度为标准临街宽度(简称标准宽度,可为同一路线价区段内临街各宗土地的临街宽度的众数或平均数);⑤临街宽度与临街深度的比例(简称“宽深比”)适当;⑥用途为所在路线价区段具有代表性的用途;⑦容积率为所在路线价区段具有代表性的容积率(可为同一路线价区段内临街各宗土地的容积率的众数或平均数);⑧其他方面,如土地使用期限、土地开发程度等也应具有代表性。

第4题: [单项选择]
Ⅱ型干扰素的主要活性是()
A. 促进细胞分裂
B. 免疫调节
C. 免疫排斥
D. 抗病毒
E. 抗肿瘤
参考答案:B
答案解析:Ⅰ型干扰素又称为抗病毒干扰素;Ⅱ型干扰素又称免疫干扰素或IFN-γ,主要由T细胞产生,参与免疫调节,是体内重要的免疫调节因子。

第5题:
[单选题]封闭压力管道、蜗壳、尾水管人孔门,应( )人以上检查,先封压力管道人孔门、后封蜗壳、尾水管人孔门。
A.一
B.两
C.三
D.四
参考答案:B


第6题: [单项选择]
男性,十八岁。咳嗽,咔黄稠痰,咳时汗出,口渴身热,恶风肢楚,设苔薄黄,脉浮数。治法宜采用:()
A. 疏风散寒,宣肺止咳
B. 健脾燥湿,化痰止咳
C. 清肺化痰,肃肺降气
D. 疏风清热,宣肺止咳
E. 疏风清热,润燥止咳
参考答案:D

第7题:
[单选题]加盟终端形象改造的投入上限是()。
A.4万元
B.3.5万元
C.4万元
D.4.5万元
参考答案:D


第8题:
[判断题]每次作业,一名工作领导人同时只能接受一张工作票。一张工作票只能发给一名工作领导人。
A.正确
B.错误
参考答案:A


第9题:
[单选题]患者男性,85岁,有脑中风,消瘦,感知受限,对疼痛有反应,只能呻吟表示,翻身移位需要护士帮助,每日在椅子上坐4小时,不能行走,大小便失禁,每日更换床单3次。该患者若使用Braden评分量表进行压疮评分,他的潮湿程度应属于( )。
A.一直浸湿
B.潮湿
C.偶尔浸湿
D.很少浸湿
参考答案:B


第10题: [多项选择]
覆盖义齿的适应证()。
A. 有先天缺损畸形的患者
B. 牙周病患者牙有一定的松动
C. 覆盖基牙有牙髓疾病
D. 单颌缺牙患者
E. 丧失维持口腔卫生能力者
参考答案:A, D

第11题: [多项选择]
工作时间的种类分为( )。
A. 标准工作时间
B. 计件工作时间
C. 综合计算工作时间
D. 不定时工作时间
E. 缩短工作时间
参考答案:A,B,C,D,E

第12题:
[单选题]拆除杆上导线前,应检查杆根,做好防止倒杆措施,在挖坑前应先绑好拉绳。
A.正确
B.错误
参考答案:A


第13题: [填空题]
在()吊钩组中,吊钩横梁与()合成一体,结构简单,整体尺寸较小。
参考答案:长钩型,滑轮组

第14题:
[单选题]在现场培训中,适用于一般直线管理人员,而不适用于职能管理人员的培训方式是( )。
A.工作轮换法
B.工作指导法
C.特别人物法
D.个别指导法
参考答案:A
工作轮换法的不足之处在于:它适用于一般直线管理人员,而不适用于职能管理人员。

第15题:
[多选题]状态检修的数据来源有( )
A.家族性缺陷
B.不良工况
C.在线监测
D.试验
E.缺陷
参考答案:ABDE


第16题: [填空题]
传统企业售出的是(),现代企业售出的是()
参考答案:商品;理念

第17题:
[判断题]事故紧急抢修工作,指电气设备发生故障被迫紧急停止运行,需按计划恢复的抢修和排除故障的工作。( )
A.正确
B.错误
参考答案:B
3.4事故紧急抢修工作 Emergency repair work 指电气设备发生故障被迫紧急停止运行,需短时间内恢复的抢修和排除故障的工作。

第18题:
[单选题]某银行为争取业务已经批准了该项业务招待费预算,而客户经理并没有请客户吃饭就做成了该项业务。当天,客户经理携带家人将该预算自行消费掉,其行为( )。
A.因为业务已经谈妥,所以是合理的
B.不合理,不应当申报不实费用
C.如果消费超过了预算额度,则是不合理
D.是合理的,因为客户经理没有浪费
参考答案:B
B 每个机构都有关于费用报销的财务制度,员工应按照所在机构规定的标准进行业务活动支出,要将个人额外支出与公务支出进行区分,不能混淆,更不能做不实申报,骗取不当收益。

第19题: [单项选择]
为了确保工程建设进度总目标的实现,当某工程项目按建筑工程管理(CM)方法实施时,监理工程师应在业主的委托授权下负责( )方面的监督、管理与协调工作。
A. 施工招标与施工
B. 设计与施工招标
C. 设计和施工
D. 设计、施工招标和施工
参考答案:D

第20题:
[判断题]6隔膜阀用耐腐蚀衬里的阀体和耐腐蚀隔膜代替阀芯组件,利用隔膜的移动起调节作用。(
A.正确
B.错误
参考答案:A


第21题:
[简答题]什么叫光纤色散?光纤色散主要分哪几类?
参考答案:入射到光纤的光脉冲经光纤传输以后,变化为时间上展宽的脉冲,我们把这种波形展宽现象称为色散。 光纤色散主要分为模式色散、材料色散和波导色散。


第22题: [简答题]
“黑云翻墨未遮山,白雨跳珠乱入船。”采用的是哪种修辞手法?
参考答案:“黑云翻墨未遮山,白雨跳珠乱入船。”采用的是比喻的修辞手法。

第23题: [简答题]
煤矿三大规程是什么?
参考答案: 《煤矿安全规程》、《操作规程》、《作业规程》。

第24题: [单项选择]
女性,16岁,高热、寒战、腰痛2天,尿呈酱油色,Hb54g/L,网织红细胞40%,Ham试验(+),血红蛋白尿(+)。下列处理方法适宜的是( )
A. 输新鲜全血
B. 输压积红细胞
C. 输洗涤红细胞
D. 输血浆
E. 脾切除
参考答案:C

第25题:[单选题]3.161. 第161题
正确安全地组织检修工作主要由()负责.
A.工作票签发人
B.工作负责人
C.工作许可人
D.部门领导
参考答案:B


第26题:
[判断题]2.82 进口机动车的"车辆品牌"按照进口凭证录入。
A.正确
B.错误
参考答案:B


第27题:
[单选题]运营期间发生挤岔,进行区间乘客疏散时,在未完成乘客疏散前,现场指挥权归( )。
A. 行调
B. 司机
C. 车站
D. 维修负责人
参考答案:C


第28题:
[单选题] 设计深基坑、地下暗挖工程、高大模板工程的专项施工方案,施工单位还应当( )。( )
A.重新测算安全验算结果
B.组织专家进行论证、审查
C.附监理工程师名单
D.附安全预算
参考答案:B


第29题: [判断题]
对于既需缴纳进口环节消费税又需缴纳增值税的进口货物,一般的计算过程为:先计算进口关税额,再计算增值税额,最后计算消费税额。
参考答案:错
答案解析:对于既需缴纳进口环节消费税又需缴纳增值税的进口货物,一般的计算过程为:先计算进口关税额,再计算消费税额,最后计算增值税额。

第30题: [单项选择]
The family is too poor to ______ the three children ______ school. ( )
A. send...for
B. take....to
C. send...to
D. bring...to
参考答案:C

第31题:
[填空题]( )依法对安全生产工作进行监督,生产经营单位制定或者修改有关安全生产的规章制度,应当听取( )的意见。
参考答案:工会|工会


第32题:
[单选题]根据我国宪法规定,下列关于私有财产权的表述不正确的是:()
A.公民合法的私有财产不受侵犯
B.国家依照法律规定保护公民的私有财产权和继承权
C.任何人不得剥夺公民的私有财产
D.国家为了公共利益的需要,可以依照法律规定对公民的私有财产实行征收或者征用并给予补偿
参考答案:C
解题指导: “任何人不得剥夺公民的私有财产”太过绝对,对于非法的来的财物,执法机关有权进行没收。故答案选C

第33题: [单项选择]
口腔颌面部感染的主要途径是
A. 牙源性
B. 腺源性
C. 损伤性
D. 血源性
E. 医源性
参考答案:A

第34题:
[单选题]在厨房范围内,成本核算包括记账、算帐、(  )、比较的核算过程。
A.决策
B.预测
C.分析
D.控制
参考答案:C


第35题:
[多选题]根据劳动合同法律制度的规定,在服务期内劳动者作出的下列行为中,用人单位有权要求其支付违约金的有( )。
A.严重违反用人单位的规章制度的
B.严重失职,给用人单位造成重大损害的
C.同时与其他用人单位建立劳动关系,经用人单位提出,拒不改正的
D.劳动者因买卖合同违约而承担民事责任的
参考答案:ABC
一般而言,只有劳动者在服务期内提出与用人单位解除劳动关系时,用人单位才可以要求其支付违约金。不过,为了防止可能出现规避赔偿责任的情况,如果劳动者因下列违纪等重大过错行为而被用人单位解除劳动关系的,用人单位仍有权要求其支付违约金:①劳动者严重违反用人单位的规章制度的;②劳动者严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;③劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;④劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使用人单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;⑤劳动者被依法追究刑事责任的,选项D错误。
【该题针对“劳动合同的终止、劳动合同解除和终止的经济补偿、法律后果及违反后的法律责任”知识点进行考核】

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