[单项选择]X线的产生，哪项不正确
A. 高速电子流突然受阻
B. 自由电子群变成高速电子流
C. 电压差
D. 99％以上动能转变为X射线

第1题: [简答题]试述血清甲状腺素（T₃、T₄）测定的主要临床意义。
参考答案: 甲状腺功能亢进者，血清总T₃、T₄浓度明显升高，均值较正常值高2～3倍，诊断符合率可高达95％，对早期及治愈后复发的甲亢也是较灵敏的诊断指标。此外，T₃、T₄还可用于甲亢治疗期间判断其功能状态，观察疗效及调整用药量等。甲状腺功能减低症者血清T₃、T₄浓度大多低于正常值的下限，少数与正常有交叉，对指导甲状腺功能减低病人替代疗法的调节用药量很有价值。T₃、T₄与促甲状腺激素（TSH）检测联合应用诊断新生儿甲状腺功能减低症是国内外优生学的主要手段。

第2题:[多选题].本小题 1 分
要深化“互联网+”营销服务应用工作，加强费控业务管理，引导客户使用预收预存功能，或直接通过（____）等电子渠道在线缴纳各项费用。
A. 掌上电力
B. 电e宝
C. 支付宝或微信平台
D. GPRS
参考答案:ABC


第3题: [多项选择]心脾两虚的主要病症有（）。
A. 心悸怔忡
B. 失眠多梦
C. 乏力食少
D. 腹胀便溏
E. 呕吐泛酸
参考答案:A, B, C, D

第4题: [单项选择]( )：圆形 立方体：( )
A. 锥体 六边形
B. 圆的 长方形
C. 球 正方形
D. 圆顶菱形
参考答案:C

第5题:[单选题]70°校对探头在轨面横向放置调整灵敏度时,侧面一次反射波(60kg/m轨)应显示在刻度( )。
A.1-2
B.2.5-3
C.4-5
D.4.8-5.5
参考答案:B


第6题:[单选题]与课堂教学相比，课外活动更有利于（　　）。
A.发展学生个性
B.坚持“循序渐进”
C.促进“温故知新”
D.加强“教学相长”
参考答案:A
课堂教学是完全按照国家规定的课程计划、学科课程标准进行系统的知识传授和技能训练，所以很难照顾到学生的个别差异，而课外活动正好能弥补这一缺陷，更有利于发展学生的个性。

第7题: [单项选择]幽门梗阻时不会出现下列哪种体征（）
A. 脱水
B. 振水音
C. 移动性浊音
D. 胃型
E. 胃蠕动波
参考答案:C

第8题:[判断题]高处作业与其他作业交叉进行时，应按指定的路线上下，不得上下垂直作业；如果需要垂直作业时，应采取可靠的隔离措施。
A.正确
B.错误
参考答案:A


第9题:[单选题]下列属于票务底线的是
A.按要求执行双人确认制度
B.利用乘客资料私自公开或采取不同形式骚扰、恐吓他人
C.对乘客有推、拉、打、踢、踹等粗暴行为
D.由于管理、设备操作、作业流程等过程中出现违章，造成直接经济损失
参考答案:D
值班站长岗位必知必会第二章第三节

第10题:[判断题]497、人工拆除作业时,楼板上严禁人员聚集或堆放材料,作业人员可以站在稳定的结构或脚手架上操作,被拆除的构件应有安全的放置场所
A.正确
B.错误
参考答案:A


第11题:[单选题]一级贯通、综合贯通主供、备供方向及远动控制方式不得任意改变，若要改变，须经（ ）同意并报集团公司（供电部）批准.
A.技术科
B.安全科
C.段调度
D.分管段长
参考答案:D


第12题:[单选题]分段绝缘器相对于两侧的吊弦点具有( )的负弛度。
A.0-10mm
B.5-15mm
C.10-20mm
D.20-30mm
参考答案:B


第13题: [单项选择]甲与乙因借款合同发生纠纷，甲向某区法院提起诉讼，法院受理案件后，准备适用普通程序进行审理。甲为了能够尽快结案，建议法院适用简易程序对案件进行审理，乙也同意适用简易程序。下列哪一选项是正确的( )
A. 普通程序审理的案件不能适用简易程序，因此，法院不可同意适用简易程序
B. 法院有权将普通程序审理转为简易程序，因此，甲、乙的意见无意义
C. 甲、乙可以自愿协商选择适用简易程序，无须经法院同意
D. 甲、乙有权自愿选择适用简易程序，但须经法院同意
参考答案:D
答案解析:[考点] 简易程序与普通程序的转换 [详解] 根据《民事简易程序规定》第2条规定，普通程序转为简易程序审理应当具备如下条件：受案法院为基层人民法院；当事人各方就转为简易程序审理自愿达成合意；经人民

第14题:[单选题]角钢是按照腿的()来表示规格的。
A.长度
B.厚度
C.重量
D.宽度
参考答案:A


第15题: [单项选择]有化生血液、营养全身作用的是（）
A. 元气
B. 宗气
C. 营气
D. 卫气
E. 真气
参考答案:C

第16题:[单选题]N频点小区(N＝3)最多可以容纳____个语音用户
A.A、71
B.B、72
C.C、73
D.D、74
参考答案:A


第17题:[单选题]靠近铁路线施工时，应设专人防护，注意防护人员所发信号，及时躲让列车；躲让列车时，应距线路()以上距离。
A.2
B.3
C.4
D.5
参考答案:D


第18题:[判断题]本小题 1 分
线损率指电网经营企业在电力传输过程中的损耗电量占供电量的比率。
A.正确
B.错误
参考答案:A


第19题:[单选题]封锁施工时，施工负责人应确认已做好一切施工准备，按批准的施工计划，亲自或指派驻站联络员在车站( )内登记。
A.《行车设备检查登记簿》
B.《行车设备施工登记簿》
C.《工作日志》
D.《巡检记录簿》
参考答案:B


第20题:[简答题]1952年秋，中朝人民军队有组织有计划地在全线进行具有战役规模的战术反击作战，攻占了“联合国军”许多营以下阵地。接着在规模较大、持续时间较长的什么战役中，粉碎了“联合国军”发动的“金化攻势”？
参考答案:上甘岭战役。


第21题: [多项选择]重新确立解放思想、实事求是的思想路线，是为了（　）
A. 以邓小平理论代替毛泽东思想
B. 冲破思想禁锢、拨乱反正
C. 确立实现四个现代化的路线、方针、政策和措施
D. 解决历史遗留问题，解决新出现的矛盾和问题
参考答案:B, D

第22题: [单项选择]真核生物的启动子不能控制哪个基因的转录？（）
A. snRNA
B. hnRNA
C. 5S rRNA
D. 16S rRNA
E. U6 snRNA
参考答案:D

第23题:[单选题]客伤处理流程中，下列（）不属于物损需要提供的资料。
A.乘客财产受损（衣服、眼镜、手机、鞋子等），第一时间拍照留存。
B.乘客提供发票，按新旧程度、事故责任判定物损价值 （折旧费用）。
C.当事人填写的事情经过。
D.材料上交时必须提供物损照片，发票视情况而定。
参考答案:C


第24题: [单项选择]《水法》规定：国家对水工程建设移民实行（）的方针，按照前期补偿、补助与后期扶持相结合的原则，妥善安排移民的生产和生活，保护移民的合法权益。
A. 就地安置
B. 开发性移民
C. 强制性搬迁
D. 开放性移民
参考答案:B

第25题: [单项选择]以下对L-谷氨酸脱氢酶的描述哪一项是错误的：（）
A. 它催化的是氧化脱氨反应
B. 它的辅酶是NAD+或NADP+
C. 它和相应的转氨酶共同催化联合脱氨基作用
D. 它在生物体内活力不强
参考答案:D

第26题: [填空题]“关注青少年、预防艾滋病——倾听、学习、尊重”是（）年世界艾滋病日的主题。
参考答案:1999

第27题: [填空题]客车空调装置所采用的三相鼠笼式交流电动机降压启动的主要方法有定子线路中串联电抗器、）启动和延边三角形启动。
参考答案:星形－三角形

第28题: [简答题]哪种经济形式（所有制）是80年代以来中国工业经济增长的主要贡献者？
参考答案: 总体来说，非国有经济是80年代以来中国工业总产值的主要贡献者。进一步观察，非国有经济中的集体经济贡献最大，对产值的贡献比重一直很高，而其中乡镇企业所占的比例日益增大。城乡个体经济及其它所有制经济（如三资企业、股份制经济等）从无到有，对工业总产值的贡献也越来越显重要。

第29题:[多选题]在数字电路中,常用的计数制除十进制外,还有( )。
A.二进制
B.八进制
C.十六进制
D.二十四进制
E.十六进制
参考答案:ABC


第30题:[多选题]执行下列任务时，人民警察可以依法使用约束性警械的有（）。(1.0分)
A.执行逮捕
B.抓获违法犯罪分子
C.抓获犯罪重大嫌疑人
D.审讯犯罪嫌疑人
参考答案:ABCD


第31题: [单项选择]孔子提出的“不愤不启，不悱不发”，符合的教育原则是（）。
A. 循序渐进原则
B. 因材施教原则
C. 理论联系实际原则
D. 启发性原则
参考答案:D

第32题:[判断题]《仓库防火安全管理规则》(公安部令6号)规定,丙类液体物品库房的电气装置,必须符合国家现行的有关爆炸危险场所的电气安全规定。
A.正确
B.错误
参考答案:A


第33题:[判断题]高瓦斯矿井中的煤巷掘进严禁采用混合式通风。（ ）
A.正确
B.错误
参考答案:B


第34题:[单选题]4个高程点的距离分别为1km、2km、3km,水准点测量结果误差一般采用( )平差。
A.结点平整法
B.等权代替法
C.图解平差法
D.估算法
参考答案:B
A选项，附合在已知点上构成结点的水准网，采用结点平差法。 B选项，若水准网只具有2~3个结点，路线比较简单，则采用等权代替法。 C选项，作为厂区高程控制的水准网，一般都构成环形，而且网中只具有唯一的高程起算点，因而多采用多边形图解平差法。 D选项，为迷惑正确选项，无实际意义。

第35题:[多选题]按照劳动争议标的的不同，可以把劳动争议划分为()
A.权利争议
B.利益争议
C.由于劳动条件而发生的争议
D.劳动合同争议
E.由于劳动报酬而发生的争议
参考答案:CDE
按照劳动争议标的的不同，可以把劳动争议划分为：(l)劳动合同争议；(2)关于劳动安全卫生、工作时间、休息休假、保险福利而发生的争议；(3)关于劳动报酬、培训、奖惩等因适用条件的不同理解与实施而发生的争议等。A、B两项是按劳动争议的性质划分的。