第1题: [单项选择]
建造师注册管理相关办法规定，已注册建造师脱离建设工程施工管理及其相关工作岗位连续2年(含2年)以上的，将被原注册管理机构( )。
A. 吊销执业证
B. 注销注册
C. 变更执业证
D. 罚款
参考答案:B
答案解析:经注册的建造师有下列情况之、的，由原注册管理机构注销注册：①不具有完全民事行为能力的；②受刑事处罚的；③因过错发生工程建设重大质量安全事故或有建筑市场违法违规行为的；④脱离建设工程施工管理及其相关工作
第2题:
[判断题]新造客车质量验收中，绝缘试验不合格，属于致命缺陷。（ ）A.正确
B.错误
参考答案:A
第3题:
[多选题]使用手机银行（客户端版）的预约取现功能，在手机端完成预约，到ATM进行取现时，输入手机号和预约码后，将回显本次预约信息，具体内容包括（）。
A.账户名称
B.手机号
C.账号
D.预约金额
E.本次预约累计已支取金额
参考答案:ABCDE
第4题:
[单选题]有关病证的虚实变化，下列表述正确的是( )A.主要取决于邪气亢盛与否
B.主要取决于正气旺盛与否
C.主要取决于脏腑功能盛衰
D.主要取决于邪正的消长盛衰
E.主要取决于气血是否旺盛
参考答案:D
第5题:
[单选题]所间区间：两线路所间或线路所与车站间，以该线路上的通过信号机柱的中心线为所间区间的分界线。设有（ ）信号机的线路所，所间区间的分界方法与站间区间相同。(技规)
A.进站
B.出站
C.预告
参考答案:A
第6题: [单项选择]
患者男，34岁，进食时左颌下腺肿大1年，检查见左颌下腺稍肿大，无压痛。颌下腺炎性病变造影应投照片位（）
A. 侧位片及功能片
B. 侧位片及后前位片
C. 后前斜位片
D. 后前位片
E. 侧位片
参考答案:A
第7题: [单项选择]
某装置的启动密码是由0到9中的3个不同数字组成，连续3次输入错误密码，就会导致该装置永久关闭，一个仅记得密码是由3个不同数字组成的人能够启动此装置的概率为( )．
参考答案:C
答案解析:
[解] 设A
i={第i次输入正确密码}，i=1，2，3，则所求概率为
故本题应选C．
第8题:
[单选题]车站与设有闭塞点的岔线间，取送车作业比照( )程序办理，不使用人工引导。遇进站（调车）信号机无法开放时，根据车站值班员（岔线值班员）联控指路进站（指路前须确认进路正确）
A.调车作业
B.接发列车
C.非正常行车
参考答案:B
第9题:
[单选题]在生物体内，下列生理活动只能单向进行的是（ ）。A.质壁分离过程中水分子的扩散
B.生长素在胚芽鞘中的极性运输
C.肝细胞中糖原与葡萄糖的转化
D.活细胞内 ATP 与 ADP 的转化
参考答案:B
水分子出入细胞的方式更多的是借助细胞膜上的水通道蛋白进行协助扩散，水分子的扩散是 双向的。质壁分离过程中，水分子不断进出细胞，但由于外界溶液浓度高，从细胞中出去的水分子多于进入细胞的 水分子，A 项错误。生长素在胚芽鞘尖端中的极性运输指生长素只能从植物形态学的上端运输到下端，属于单向运输，B 项正确。当血液中的血糖浓度偏高时，机体通过调节促进葡萄糖合成肝糖原；当血液中血糖浓度偏低时，胰 高血糖素能促进肝糖原分解成葡萄糖，从而使机体血糖浓度升高。所以，肝细胞中糖原与葡萄糖的转化是双向的， C 项错误。当细胞内有耗能反应发生时，会发生 ATP 水解产生 ADP、Pi 并释放能量的反应；当细胞内发生储能反应 时，会发生将 ADP、Pi 与能量合成为 ATP 的反应。所以，活细胞内 ATP 与 ADP 的转化是双向的，D 项错误。
第10题:
[单选题]辅助逆变器正常工作时在HMI上图标显示为（ ）。A.绿色
B.红色
C.黄色
D.白色
参考答案:A
第11题:
[判断题]对涵洞端翼墙的检查主要有无因填土、冻害和局部冲刷而发生裂纹、挤出、倾斜和冲空A.正确
B.错误
参考答案:A
第12题:
[简答题]水泥杆本体倾斜度大于等于( )％时，为杆塔本体的危急缺陷。参考答案:3
第13题:
[单选题]参加接触网作业人员符合岗位标准要求，1～2年进行（ ）身体检查，符合作业所要求的身体条件。
A.一次
B.二次
C.三次
D.四次
参考答案:A
第14题:
[判断题]根据《工伤保险条例》的规定,职工被派遣出境工作后,其国内工伤保险关系将会中止。()A.正确
B.错误
参考答案:B
第15题: [多项选择]
施工单位中标后与建设工程项目招标人进行合同谈判后达成一致的内容，应以( )方式确定下来作为合同的附件。
A. 合同补遗
B. 会议纪要
C. 协议书
D. 投标补充文件
E. 工程变更文件
参考答案:A,B
第16题:
[判断题]使用听诊棒时,主要通过感受设备的振动,从而来判断设备工况。( )A.正确
B.错误
参考答案:B
第17题: [判断题]
前苏联发展的重心：一是重工业，一是民用工业。参考答案:错
第18题:
[多选题]工作票由（）填写。A.工作票签发人
B.工作负责人
C.工作许可人
D.专责监护人
E.略
F.略
参考答案:AB
第19题:
[单选题]旅客列车消防安全管理贯彻（ ）的方针。A.安全第一
B.预防为主
C.防消结合
D.预防为主，防消结合
参考答案:D
第20题: [简答题]Passage Two
Earthquakes Tokyo Bay shook as if huge rug had been pulled from under it.参考答案:(if)a(huge)
第21题: [多项选择]
影响设备安装的设备基础主要质量通病有（ ）。A. 设备基础上平面标高超差
B. 预埋地脚螺栓的位置、标高超差
C. 预埋地脚螺栓露出基础的长度超差
D. 设备基础的外观质量超差
E. 预留地脚螺栓孔深度超差
参考答案:A, B, C, E
第22题:
[单选题]某县公安局民警在处理杜某酒后滋事的过程中,将杜某猛推,导致其头部撞地而亡。公安机关应承担的赔偿费用是:
A.医疗费、残疾赔偿金,对其扶养的无劳动能力的人还应当支付生活费
B.死亡赔偿金、丧葬费,对死者生前扶养的无劳动能力的人,还应当支付生活费,以及精神损害抚慰金
C.医疗费用以及杜某的父亲请求赔偿而支出的交通费
D.死亡赔偿金,总额为国家上年度职工年平均工资的10倍
参考答案:B
第23题:
[简答题] PTS（渗透测试服务器）隶属于安全评估类服务产品。参考答案:错（是安全支撑类）
第24题: [单项选择]
我国对限制进口或出口的技术所实施的管理措施是（）A. 配额制
B. 协商配额制
C. 许可证管理
D. 国别配额制
参考答案:C
第25题: [单项选择]
做好对客服务工作关键在于提高员工的（）。A. 创造能力
B. 自警自励意识
C. 竞争意识
D. 服务意识
参考答案:D
第26题:
[单选题]电压质量分为电压允许偏差、三相电压允许不平衡度、（ ）等。A.频率允许偏差
B.供电可靠性
C.公用电网谐波
参考答案:C
第27题: [单项选择]
（ ）是企业财务管理活动的终点。A. 投资管理
B. 利润管理
C. 会计管理
D. 融资管理
参考答案:B
第28题:
[单选题]安全措施的变更情况及时记录在值班日志及工作票内。A.正确
B.错误
C.略
D.略
E.略
F.略
参考答案:A
第29题:
[单选题]硅原子成键个数为（）A.A、4
B.B、4-5
C.C、4-6
D.D、6
参考答案:C
第30题:
[判断题]本身尺寸增大使封闭环尺寸增大的组成环为减环。A.正确
B.错误
参考答案:B
第31题:
[判断题]高速铁路施工、维修作业天窗结束后，第一趟可以开行载客的动车组列车。A.正确
B.错误
参考答案:B
第32题:
[单选题]食糖是常用的甜味调料,其主要成份是( )。A.麦芽糖
B.葡萄糖
C.蔗糖
D.果糖
参考答案:C
第33题:
[多选题]混凝土结构工程，当纵向受力钢筋采用绑扎搭接接头时，同一连接区段内，纵向受拉钢筋绑扎搭接接头面积百分率符合要求的是（ ）。（GB50666—2011《混凝土结构工程施工规范》5.4.5）
A.A.梁、板类构件不宜超过25%
B.B.基础筏板不宜超过50%
C.C.柱类构件，不宜超过50%
D.D.当工程中确有必要增大接头面积百分率时，对梁类构件，不应大于50%
参考答案:ABCD
第34题:[多选题]
塔式起重机安装、拆卸作业应配备具有建筑施工特种作业操作资格证书的建筑起重机械安装拆卸工、起重信号工、起重司机、司索工等特种作业操作人员,还应配有( )。
A. 项目负责人.
B. 安全负责人.
C. 机械管理人员
D. 材料员
参考答案:ABC
第35题:
[多选题]岗位胜任特征模型对培训开发的作用在于（ ）。A.将优秀员工的行为作为衡量标准，这使得工作分析更为具体，更有目标性
B.有利于员工职业生涯的发展
C.改变了传统的培训体系，胜任特征成为培训的主要内容
D.改变了知识、技能培训一统天下的格局，引人了潜能、品质和个性特征的培养
E.针对岗位要求并结合现有人员的素质情况，为员工量身定做培训计划，帮助员工弥补自身“短板”的不足。有的放矢地突出培训的重点。简化步骤、节省开支，提高培训效率和效果，开发其潜力，为企业创造更多效益
参考答案:BDE
1、岗位胜任特征改变了以往知识、技能培训一统天下的格局，使得员工潜能、品质和个性特征的培养也跻身于培训行列，各大公司开始注重诸如“员工生存训练”“能力拓展训练”这样的特殊培训，说一些企业领导已经在有意或无意地将胜任特征培训纳入员工培训体系。
2、基于胜任特征分析，针对岗位要求并结合现有人员的素质状况，为员工量身制订培训计划，可以帮助员工弥补自身“短板”的不足，有的放矢地突出培训重点，省去分析培训需求的烦琐步骤以及不合理的培训开支，提高培训效率，取得更的培训效果，进一步挖掘员工潜力，为企业创造更多的效益。
3、胜任特征研究有利于员工职业生涯发展。其一，胜任特征研究使得企业管理者可以比较清晰地了解每个员工的特质，并根据每个员工物质的不同对其进行定位培养；其二，胜任特征研究使得员工可以根据自身物质与岗位胜任特征的匹配度，对自己的职业生涯作出规划。因此，胜任特征研究加深了企业与员工之间的理解，促进了企业和员工的双赢。
第36题: [简答题]
古典主义参考答案:是第一个有系统的理论纲领和自觉的文学观念的文学思潮，它适应于新兴的资产阶级与封建王权相结合的历史现实，以唯理论为其思想依据。
第37题: [单项选择]
可行性研究报告中的投资估算深度，应满足( )。A. 金融机构信贷决策的需要
B. 设备订货合同谈判的要求
C. 施工图设计的需要
D. 投资控制准确度要求
参考答案:D
