第10题: [单项选择]()为公司的法定代表人。 A. 董事长 B. 总经理 C. 总裁 参考答案:A
第11题: [单项选择]平均主义“大锅饭”的分配方式,主要违背了合理薪酬体系的( )原则。 A. 竞争性 B. 激励性 C. 经济性 D. 合法性 参考答案:B 答案解析:[解析] 薪酬体系设计的激励性原则要求建立一套科学合理的具有较强激励性的薪酬体系,在内部各类、各级职位的薪酬水平上,适当拉开差距,以真正体现按贡献分配的原则。而平均主义“大锅饭”的分配方式是指人们在工
第14题: [多项选择]2003年6月,陈某以其6岁的儿子陈甲为被保险人投保了一份5年期的人寿保险,未指定受益人。2006年8月,陈甲因病住院,由于医院的医疗事故致使陈甲残疾。按照我国《保险法》的规定,下列表述中正确的有() A. 陈某既可以向医院索赔也可以同时要求保险公司承担责任 B. 保险公司应向陈某支付保险金,并且可以向医院追偿 C. 陈某投保时无须陈甲的书面同意 D. 如陈甲不幸死亡,则推定陈某为受益人 E. 保险公司应向陈某支付保险金,并且不得向医院追偿 参考答案:A, C, E
第19题: [单项选择]在我国现阶段,关于股份制的说法不正确的是() A. 股份制是一种集体所有制 B. 要使股份制成为公有制的主要实现形式 C. 股份制是一种混合所有制 D. 股份制是现代企业的一种资本组织形式 参考答案:A 答案解析:十五大报告指明:“股份制是现代企业的一种资本组织形式,有利于所有权和经营权的分离,有利于提高企业和资本的运作效率,资本主义可以用,社会主义也可以用。不能笼统地说股份制是公有还是私有,关键看股权掌握在谁