第23题: [单项选择]根据我国《劳动合同法》有关规定,下列哪一项说法是正确的( ) A. 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起15日内订立书面劳动合同 B. 劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过三个月 C. 用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式 D. 劳动合同部分无效,即使不影响其他部分效力的,其他部分也仍然无效 参考答案:C 答案解析:[解析] A项,根据《劳动合同法》第10条规定,已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同;B项,《劳动合同法》第19条规定,劳动合同期限一年以上不满三年的,试
第34题: [单项选择]为防止期货价格出现过大的非理性变动,交易所通常对每个交易时段允许的最大波动范围作出规定,一旦达到涨(跌)幅限制,则高于(低于)该价格的买入(卖出)委托()。 A. 延迟成交 B. 择日成交 C. 无效 D. 部分无效 参考答案:C 答案解析:金融期货的主要交易制度之一是每日价格波动限制及断路器规则。为防止期货价格出现过大的非理性变动,交易所通常对每个交易时段允许的最大波动范围做出规定,一旦达到涨(跌)幅限制,则高于(低于)该价格的买入(卖