第1题:
[单选题]《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》规定：对个月内2次或者2次以上发现有重大安全生产隐患，仍然进行生产的煤矿，县级以上地方人民政府负责煤矿安全生产监督管理的部门、煤矿安全监察机构应当提请有关地方人民政府关闭该煤矿，并由颁发证照的部门立即吊销矿长安全资格证。
A.3
B.2
C.1
参考答案:A
第2题:
[多选题]避免香辣鸡翅粘连的关键有哪些A.鸡翅每次裹粉不要超过40片
B.鸡翅倒入裹面盆时需分散开
C.检查油位确认油位处于正确的位置
D.嗡鸣器想起轻抖炸篮，鸡翅不露出油面
参考答案:ABCD
第3题:
[单选题]移动照明灯组选用伸缩气缸作为调节方式,可使用发电机或( )供电。(易)A.180V交流电
B.220V市电
C.380V工业用电
D.36V
参考答案:B
第4题:
[判断题]湘赣边界秋收起义和向井冈山进军是将革命的退却和进攻结合起来的典范,也是把党的工作重心转到农村的开始。 ( )易
A.正确
B.错误
参考答案:A
第5题:
[单选题]破拆的方法有哪些:( )(易)A.撬砸法、拉拽法、切割法
B.冲撞法、爆破法、顶撑法
C.撬砸法、切割法、冲撞法
D.撬砸法、拉拽法、切割法、冲撞法、爆破法、顶撑法
参考答案:D
第6题:
[多选题]未对采掘工作面 500 米区域范围内的地表河流沟谷的()、()、()、()、各类钻孔等进行调查并有效治理进行采掘活动。
A.A、裂缝
B.B、塌陷
C.C、废弃老窑
D.D、风氧化带
参考答案:ABCD
第7题: [单项选择]
仓内脚手架、支撑、钢筋、拉条、埋设件等不应随意拆除、撬动，如果需要拆除、撬动时，应经（）的同意。A. 安全监理部门
B. 技术部门
C. 施工负责人
D. 现场安全员
参考答案:C
第8题:
[单选题]调节器的功能是协调因温度引起的长大桥梁梁端伸缩位移和长钢轨伸缩位移之间的( )差，使桥上长钢轨自动调整温度力，从而减小轨道及桥梁所承受的荷载。
A.温度
B.位移
C.温度力
D.应力
参考答案:B
第9题:
[单选题]1949年通过的《中国人民政治协商会议共同纲领》,在关于经济建设方面的根本方针上,它指出要以公私兼顾、劳资两利、城乡互助、内外交流的政策,达到( )之目的。
A.经济迈向世界前列
B.人民生活水平大幅提高
C.发展生产、繁荣经济
D.物质文化大幅增长
参考答案:C
第10题:
[多选题]电缆最小弯曲半径符合规定的是（）。A.控制电缆最小弯曲半径为5D
B.无铅包、钢铠护套橡皮绝缘电力电缆最小弯曲半径为10D
C.聚氯乙烯绝缘电力电缆最小弯曲半径为10D
D.单芯交联聚乙烯绝缘无铠装电力电缆最小弯曲半径为20D
参考答案:BD
第11题: [单项选择]
以下关于机电产品国际招标项目中标结果公示的说法，错误的是( )。A. 招标机构应当在招标网进行评标结果公示
B. 中标结果公示期为7日
C. 在发出中标通知书后，招标机构应当将评标报告送至相关的主管部门备案
D. 中标结果的公示内容不包括评标委员会成员名单
参考答案:C
第12题:
[判断题]施工技术交底是施工中的首要环节,是一项经常性的工作,为节约技术人员时间,可在开工前一次性完成。( )
A.正确
B.错误
参考答案:B
第13题: [多项选择]
客户与中国农业银行签订产品定投协议时，应约定（），定投截止日期与首次委托购买日期的时间间隔必须大于或等于12个月。
A. 定投品种
B. 委托购买日
C. 定投重量
D. 定投截止日期
参考答案:A, B, C, D
第14题:
[单选题]作业人员对本规程应()考试一次。因故间断电气工作连续三个月及以上者,应重新学习本规程,并经考试合格后,方可恢复工作。
A.每月
B.每半年
C.每年
D.每两年
参考答案:C
第15题:
[判断题]故障展览室墙无须揭挂故障发现方法图示。（）A.正确
B.错误
参考答案:B
《运规》、49条 故障展览室墙上须揭挂
故障发现方法图示。
第16题:
[多选题]施工单位履行施工安全风险管理主体责任，（）所承揽项目各施工项目部施工安全风险管理工作。A.指导
B.检查
C.评价
D.考核
E.略
F.略
参考答案:ABCD
第17题: [单项选择]
仰斜、垂直、俯斜3种不同挡土墙在相同情况下，墙背所受土压力说法正确的一项是（）A. 仰斜挡土墙墙背所受土压力最大
B. 垂直挡土墙墙背所受土压力最大
C. 俯斜挡土墙墙背所受土压力最大
D. 垂直挡土墙墙背所受土压力最小
参考答案:C
第18题:
[判断题]对GPS定位仪、全站仪、水准仪等铁路局无法建立计量标准的量具，应送所在地市有相应资质的技术机构进行检定或校准。
A.正确
B.错误
参考答案:A
《高速铁路有砟轨道线路维修规则》第4.5.6条
第19题:
[判断题]铝合金的热处理机理与钢相同。A.正确
B.错误
参考答案:B
第20题: [单项选择]
广义的（）泛指实验动物机体以外的客观事物，是实验动物赖以生存的所有外部条件的总和。A. 体温
B. 环境
C. 食物
D. 体重
参考答案:B
第21题: [单项选择]
下列（）方式不属于银行业金融机构的重组方式。A. 增资发行
B. 合并
C. 购买与承接
D. 兼并收购
参考答案:A
答案解析:银行业金融机构的重组方式：通过合并、兼并、购买与承接等方式改变银行业金融机构的资本结构，合理解决债务，摆脱财务困难，继续经营。
第22题:
[判断题]新风系统是提供空气的一种空气调节设备。A.正确
B.错误
参考答案:B
第23题:
[单选题]依据《中国华电集团有限公司电力安全工作规程》的规定检查电气设备操作后的位置时，应以设备实际位置为准，无法看到实际位置时，可通过设备机械位置指示、电气指示、仪表及各种遥测、遥信信号的变化，且至少应有（ ）指示已同时发生对应变化，方可确认该设备已操作到位。
A.一
B.两
C.两个及以上
D.三个及以上
参考答案:C
第24题: [单项选择]
肝衰竭患者（）。A. 补充维生素A，有利于解毒
B. 维生素吸收不会受到影响
C. 补充维生素B，有利于解毒
D. 补充维生素C，有利于解毒
E. 补充维生素，避免与葡萄糖的同时摄入
参考答案:D
答案解析:肝衰竭患者维生素吸收障碍，应供给多种维生素丰富的食物，特别是维生素C有利于解毒，与葡萄糖合用，可以提高其利用率。
第25题:
[单选题]原、现工作负责人应履行必要的交接手续，并在工作票上签名确认。A.正确
B.错误
C.略
D.略
E.略
F.略
参考答案:A
第26题: [单项选择]
保障系统涉及的内容不包括（ ）。A. 思想建设
B. 组织建设
C. 制度建设
D. 管理建设
参考答案:D
第27题: [单项选择]
按照（），并购分为杠杆收购和管理层收购。A. 收购的动机
B. 并购的出资方式
C. 持股对象针对性
D. 收购融资渠道
参考答案:D
答案解析:按收购融资渠道，并购分为杠杆收购和管理层收购。
第28题:
[单选题]复合冷却器的水冷却回路的作用是（ ）。A.冷却牵引变流器
B.冷却主变压器
C.冷却辅助变流器
参考答案:A
第29题:
[多选题]依据《中国南方电网有限责任公司电力安全工作规程》（Q/CSG510001-2015)第5.3.11条规定：作业期间需将升降口、井坑、孔洞、楼梯和平台的栏杆、护板或盖板拆除时，应装设临时（ ）和警示标识（ ），夜间应设（ ），在作业结束时应及时恢复。
A.遮栏（围栏）
B.标识
C.防撞标识
D.警示光源
参考答案:ABD
依据《中国南方电网有限责任公司电力安全工作规程》（Q/CSG510001-2015)第5.3.11条规定：作业期间需将升降口、井坑、孔洞、楼梯和平台的栏杆、护板 或盖板拆除时，应装设临时遮栏（围栏）和警示标识，夜间应设警示光 源，在作业结束时应及时恢复。
第30题:
[单选题]用砖（石）做承重墙，用木材做楼板、屋架的建筑，属于( )_结构的建筑。A.砖木结构
B.木结构
C.砖混结构建筑
D.钢筋混凝土结构
参考答案:A
第31题:
[判断题]特种设备生产、使用单位的安全管理部门应当对本单位特种设备的安全全面负责。A.正确
B.错误
参考答案:B
第32题: [多项选择]
下列选项中符合《商业银行法》的规定的有（）。A. 商业银行贷款，借款人－般应提供担保
B. 商业银行发放贷款应遵循资产负债比例管理的规定
C. 商业银行对关系人不能发放任何贷款
D. 商业银行可以发放短期、中期和长期贷款
参考答案:A, B, D
答案解析:本题考核商业银行贷款的规定。商业银行不得向关系人发放信用贷款，但可以发放担保贷款。
第33题:
[判断题]在集控站，司机等相关人员应向车站值班员报告有关行车工作。( )GJ209A.正确
B.错误
参考答案:B
第34题:
[单选题]带式输送机的清扫器检修质量标准,要求清扫器橡胶刮板的高度不得小于( )。A.10mm
B.20mm
C.30mm
D.40mm
参考答案:B
第35题:
[判断题]《南昌局集团公司旅客声明丢失实名制车票挂失补办流程》(南铁客[2021]42号)规定在检票进站前丢失实名制纸质车票且符合挂失补办办理条件的旅客办理挂失补时，须提供有效身份证件原件，同时提供购票地（取票地）车站名称、乘车日期、车次、发到站信息。
A.正确
B.错误
参考答案:B
第36题: [单项选择]
病人面色淡白无华，唇舌色淡多属（）。A. 气虚
B. 血虚
C. 阳虚
D. 阳虚水泛
E. 阳气暴脱
参考答案:B
第37题:
[单选题]劳动者认为企业在履行劳动合同、集体合同，执行劳动保障法律、法规和企业劳动规章制度等方面存在问题的，可以向企业劳动争议（ ）提出。
A.劳动仲裁委员会
B.调解委员会
C.劳动调解委员会
D.人民法院
参考答案:B
劳动者认为企业在履行劳动合同、集体合同，执行劳动保障法律、法规和企业劳动规章制度等方面存在问题的，可以向企业劳动争议调解委员会提出。
