第1题:
[单选题]放射性疾病常见于放射装置应用中的意外事故，或者由于防护条件不佳所致职业性损伤，我国已将电离辐射防护中的急性，慢性外照射放射病列为法定职业病范畴，外照射防护的基本方法是()
A.时间防护、距离防护、屏蔽防护
B.围封隔离、除污保洁、距离防护
C.个人防护、时间防护、屏蔽防护
D.围封隔离、屏蔽防护、个人防护
参考答案:A
电离辐射的防护，主要是控制辐射源的质和量。电离辐射的防护分为外照射防护和内照射防护。外照射防护的基本方法有时间防护、距离防护和屏蔽防护，通称“外防护三原则”。内照射防护的基本防护方法有围封隔离、除污保洁和个人防护等综合性防护措施。
第2题:
[单选题]患者男性,56岁,素体较胖,经常酗酒,十年前曾有头晕,头痛,耳鸣,烦躁易怒等症状.近两年来,上述症状均有加重,面色发青,耳鸣如潮.前一日因精神刺激,大怒后突然昏倒,经抢救苏醒后,口眼歪斜,语言不清,口中痰鸣.舌淡红,苔黄腻. 目前患者表现为口眼歪斜,可据此判断,患者目前的情况属于
A.惊风
B.中风
C.破伤风
D.伤寒
E.疟疾
参考答案:B
第3题:
[简答题]《维规》规定，高频开关电源交流输入电压适应范围，单相为（ ）V。参考答案:176～264
第4题:
[单选题]挂梯的踏脚问距不宜过人或过小,以下哪种问距不合理( ) mm。A.200
B.300
C.400
参考答案:A
第5题:
[单选题]对结构复杂、施工难度大、专业性强的项目,除制定项目总体安全技术保证计划外,还必须制定( )的安全施工措施。
A.单项工程或单位工程
B.单位工程或分部分项工程
C.单位工程或分部工程
D.分部工程或分项工程
参考答案:D
第6题: [单项选择]
金锁固精丸证的病机特点是（）A. 肾虚不固
B. 心肾两虚
C. 心脾两虚
D. 膀胱虚寒
E. 脾肾亏虚
参考答案:A
第7题: [单项选择]
协调功能评定为2分，说明（）。A. 不能完成活动
B. 重度障碍
C. 中度障碍
D. 无障碍
E. 轻度障碍
参考答案:B
第8题: [单项选择]
全酶是指A. 酶的无活性前体
B. 酶蛋白-辅助因子复合物
C. 酶蛋白-抑制剂复合物
D. 酶蛋白-激动剂复合物
E. 酶蛋白-别构剂复合物
参考答案:B
第9题:
[多选题]道尔浮选机充气过量时，易导致（ ）。A.浮选泡沫发虚
B.泡沫浓度增加
C.泡沫浓度降低
D.泡沫流动性差
E.泡沫流量增加
参考答案:ACDE
第10题: [单项选择]
甲亢晚期（）A. 右上腹膨隆
B. 左上腹膨隆
C. 舟状腹
D. 蛙形腹隆
E. 下腹膨隆
参考答案:C
第11题:
[多选题]网络进度计划的工期调整可通过（）来实现。A.调整关键工作持续时间
B.缩短非关键工作的持续时间
C.增加非关键工作的时差
D.增减工作项目
E.调整工作间的逻辑关系
参考答案:ADE
本题考查的是进度计划的调整。网络计划调整的内容包括：（1）调整关键线路的长度。（2）调整非关键工作时差。（3）增减工作项目。（4）调整逻辑关系。（5）重新估计某些工作的持续时间。（6）对资源的投入作相应调整。
第12题:
[单选题]发令人和受令人同时填写作业命令记录，并由（ ）将其填写在工作票内。A.工作领导人
B.作业组成员
C.供电调度
D.值班员
参考答案:D
第13题:
[填空题]手信号引导接车时，引导人员应在进站（进路）信号机、站界标或引导员接车地点标（ ）显示引导手信号。
参考答案:一侧前
第14题:
[多选题]甲状腺肿大分哪几度A.Ⅰ度:能看出来也能触及
B.Ⅰ度:不能看出肿大但能触及
C.Ⅱ度:肿大超过胸锁乳突肌外缘
D.Ⅱ度:肿大在胸锁乳突肌外缘以内
E.Ⅲ度:肿大超过胸锁乳突肌外缘
参考答案:BDE
第15题: [单项选择]
海外投资保险制度的首创国是（）A. 美国
B. 日本
C. 英国
D. 德国
参考答案:A
第16题:
[多选题]柜面类客户经理应对使用移动终端业务设备采集的数据、所传递的资料的 负责，确保与客户提供信息一致，并由客户本人当面签字。
A.真实性
B.一致性
C.完整性
D.准确性
参考答案:ABCD
第17题:
[判断题]阶梯电价长远目标要逐步反映电力资源价值，引导居民错峰用电。A.正确
B.错误
参考答案:B
第18题:
[单选题] “安全第一”，就是在生产经营活动中，在处理保证安全与生产经营活动的关系上，要始终把安全放在首要位置，优先考虑( )人员和其他人员的人身安全，实行“安全优先”的原则。
A.从业
B.路外
C.机关
D.闲散
参考答案:A
第19题: [填空题]
（）是广西的壮族自治区沿海主要良港。参考答案:北海港
第20题:
[单选题]下列商业银行贷款的表述，不正确的是（ ）。A.A-商业银行贷款，借款人应当提供担保
B.B-商业银行贷款，应当与借款人订立书面合同
C.C-商业银行贷款，应当对借款人的借款用途、偿还能力、还款方式等情况进行严格审查
D.D-商业银行应当根据借款双发的意思，共同确定贷款利率
参考答案:D
第21题: [多项选择]
报送外商投资项目申请报告应附送的文件有( )。A. 投资意向书，增资、购并项目的公司董事会决议
B. 拟建项目情况
C. 省级或国家环境保护行政主管部门出具的环境影响评价意见书
D. 省级规划部门出具的规划选址意见书
E. 省级或国家国土资源管理部门出具的项目用地预审意见书
参考答案:A,C,D,E
第22题:
[判断题]对于一台加热器，当冷、热两种流量一定时，换热器面积越大换热效果越好。A.正确
B.错误
参考答案:B
第23题:
[判断题]在风力超过5级及下雨雪时，不可室内进行焊接或切割工作。A.正确
B.错误
参考答案:B
第24题: [单项选择]
张某对其子不履行赡养义务的行为，依法可提起（ ）A. 行政诉讼
B. 民事诉讼
C. 刑事诉讼
D. 商事仲裁
参考答案:B
第25题:
[单选题]患者，女，16岁，因尿频和尿痛1天就诊。查体：体温37.2℃，耻骨上有轻度压痛。尿常规示白细胞500个／μ。临床考虑急性膀胱炎。患者既往有青霉素过敏史。关于该患者的治疗策略和用药注意事项的说法，错误的是 (单选题)
A. 可经验性用药，用药前送检尿培养
B. 可使用血药浓度和尿药浓度均较高的左氧氟沙星
C. 用药3天，多数患者可治愈
D. 治疗3天症状无改善，应根据尿培养及药敏结果调整用药
E. 停药7天后复查尿培养，以明确是否治愈
参考答案:B
第26题:
[单选题]在石化、冶金等恶劣环境中要使用（ ）。A.空气电磁式交流接触器
B.真空交流接触器
C.机械联锁接触器
D.切换电容接触器
参考答案:B
第27题:
[单选题]采暖系统具有热惰性小、升温快、设备简单、投资省等优点，且常应用于耗热量大的建筑物，间歇使用的房间和有防火防爆要求的车间，此采暖系统为()。
A.热水采暖系统
B.低压蒸汽采暖系统
C.高压蒸汽采暖系统
D.热风采暖系统
参考答案:D
2020版教材P239
本题的考点是热风采暖系统的特点和用途。 热风采暖系统适用于耗热量大的建筑物，间歇使用的房间和有防火防爆要求的车间。具有热惰性小、升温快、设备简单、投资省等优点。具有节能、舒适性强、能实现"按户计量、分室调温"、不占用室内空间等特点。采暖管辐射形式：平行排管、蛇形排管、蛇形盘管。
第28题:
[判断题]办理引导接车后，进路是用区段故障的办法解锁的A.正确
B.错误
参考答案:B
第29题: [单项选择]—I am sorry to put you into so much trouble.
—______.
参考答案:A
答案解析:[参考译文]——对不起我给你惹了这么多麻烦。——没关系。交际英语。B项意为好的，C项用于回答道谢，D项无此表达。
第30题: [多项选择]
下列有关法与道德的关系哪些是正确的( )A. 法律具有“两面性”，而道德仅具有“一面性”
B. 道德比法律调整的范围要广泛得多
C. 法律是传播道德的有效手段
D. 道德是法律的评价标准和推动力量
参考答案:A,B,C,D
答案解析:[详解] 法与道德的区别主要表现在以下方面：(1)两者起源的时间不同。道德在原始社会 (或初民社会)作为独立的或与宗教、习俗(习惯)相混合的形态而存在。但国家的实在法(国法、法律)只是随着一定条件的成
第31题:
[判断题]110kV设备不停电时的安全距离为3MA.正确
B.错误
参考答案:B
第32题: [判断题]
双金属温度计属于膨胀式温度计。参考答案:对
第33题:
[不定项选择题]某运输企业进行绩效管理改革，新出台绩效管理方案一套。绩效管理方案涉及安全生产、经营规模、经济效益、技术进步、组织建设。实施过程包括绩效计划、绩效监测、绩效考评绩效诊断，组成一个持续循环过程。在绩效考评环节，设置关键业绩指标（KPI）。比如对于企业经营规模，规定要“比上一年度有大幅度提升”。
方案引入KPI的目的有（ ）。A.明确部门人员的业绩衡量指标
B.加强对结果的控制管理
C.引导企业整体绩效改善
D.使部门主管明确部门的主要责任
参考答案:ACD
KPI可以使部门主管明确部门的主要责任，并以此为基础，明确部门人员的业绩衡量指标。建立明确的切实可行的KPI体系，可以引导企业整体绩效改善，是做好绩效管理的关键。
第34题: [单项选择]
某商场2001年2月份期初存货成本136000元，售价200000元；本期购入存货成本508000元，售价720000元；本期实现销售收入800000元。在采用零售价法核算的情况下，该商场2月末资产负债表中存货项目(假设期末存货未发生跌价损失)金额为( )元。
A. 56000
B. 81600
C. 84000
D. 120000
参考答案:C
第35题:
[单选题]( )通常是以工时或完成产品的计数计算员工应当获得的劳动报酬。A.工资
B.薪金
C.奖金
D.福利
参考答案:A
工资通常指以工时或完成产品的件数计算员工应当获得的劳动报酬，如计时工资(小时工资、日工资、周工资)或计件工资。
