参考答案:A
只有公平的报酬,才能使职工感到满意和对职工进行激励。报酬是否公平,职工们不只是看绝对值,还要进行社会比较,和他人比较,和自己的过去比较。因此制定工资报酬的首要原则的是考虑公平因素,保健因素、需求因素、激励因素都是以公平为前提的,是在保证公平的基础上进行的一定程度的奖励,因此A项正确。
为预测鳞状细胞癌的侵袭性,估计其预后和选择有效的治疗方法,常对鳞状细胞癌进行分级。分级方法一般是根据Broder分级法,它是一种主观评价法,主要内容是以形态学特征为依据,评价其角化程度、细
第25题:我国刑事诉讼法
我国刑事诉讼法规定:在审判过程中,被告人可以拒绝辩护人继续为他辩护,也可以另请辩护人辩护。这一规定属于何种法律规范?
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