第11题: [单项选择]建立任职资格体系是()体系设计的重要步骤 A. 奖励 B. 福利 C. 能力薪酬 D. 绩效薪酬 参考答案:C 答案解析:在设计能力薪酬体系的过程中,先要建立一套对能力进行分类和分级的任职资格体系,即员工在工作中所需要的知识、技能、经验和行为标准等。在此基础上,按照不同的任职资格确定员工的基本薪酬数额。
第12题: [单项选择]与外源性哮喘发作有关的是() A. Ⅰ型变态反应 B. Ⅲ型变态反应 C. Ⅳ型变态反应 D. 迷走神经感受器刺激 E. α-受体兴奋性增高 参考答案:A