第1题: [单项选择]社区评估中问卷调查的注意事项正确的是（） A. 一个问题可以多问几件事，以调查更多的结果 B. 适当以诱导的方式提问，以提高效率 C. 慎重处理敏感与隐私的问题 D. 问题的顺序可以不必拘泥 E. 问卷不必用随机抽样方法 参考答案:C 答案解析:问卷调查需要注意：一个问题只涉及一件事情；避免诱导的方式；慎重处理敏感与隐私问题；合理安排顺序；最好随机抽样。
第20题: [多项选择]某企业人力资源在招聘活动中，针对招聘对象首先与其进行简单的交谈，了解其基本情况，然后就办公桌上的一堆未处理文件让应聘人员进行整理测试。以上行为涉及哪些测评方法( ) A. 心理测试 B. 面试测试 C. 公文筐测验 D. 角色扮演 E. 案例分析 参考答案:B,C 答案解析:[解析] 考察人力资源招聘活动内容。依据题意：针对招聘对象首先与其进行简单的交谈属于面试测试。就办工桌上的一堆未处理文件让应聘人员进行整理测试属于公文筐测验。因此，答案是B、C。
第29题: [单项选择]通过16PF的记分模板，只能得到量表的原始分数，下一步还需要通过查表，将原始分数转为( )。 A. 标准T分数 B. 标准九分数 C. 标准十分数 D. 标准二十分数 参考答案:C 答案解析:[解析] 16PF使用记分模版只能得到各个量表的原始分数，尚需要通过查常模表将其换算成标准分数(标准10分)。然后按各量表标准10分在剖析图上找到相应圆点，将各点连接成曲线，即可得到被试者的人格剖析图
