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[判断题]任何电器设备可凭经验判断是否有电,确认无电后才能进行身体接触。
A.正确
B.错误

参考答案:B

热门试题:

第1题:[判断题]尽量避免一人进入SF6配电装置室进行巡视或从事检修工作。
A.正确
B.错误
参考答案:B


第2题:
[多选题]建设法治政府,需要( )。
A.树立法治的权威
B.规范权力配置
C.建立健全体制机制
D.实行政务公开
参考答案:ABC


第3题: [单项选择]
利率市场化改革的目的是()。
A. 改革利率形成机制
B. 调节利率水平
C. 调控经济运行
D. 控制金融资产分配
参考答案:A
答案解析:本题考查利率市场化改革的目的。利率市场化改革的目的不是调节利率水平,而是改革利率的形成机制,使之成为反映宏观经济运行状况的准确价格信号。故选A。

第4题: [单项选择]
混凝土搅拌时间是指()。
A. 原材料全部投入到全部卸出
B. 开始投料到开始卸料
C. 原材料全部投入到开始卸出
D. 开始投料到全部卸料
参考答案:C

第5题: [单项选择]
心绞痛常发生手
A. 饥饿时
B. 劳动或情绪激动时
C. 休息时
D. 呼吸道感染
E. 睡眠时
参考答案:B

第6题:
[填空题] 专责监护人检查作业场所的安全文明施工状况,督促问题整改,监督被监护人员遵守电网建设《安规》和执行现场( ),及时纠正被监护人员的不安全行为。
参考答案:(安全措施)


第7题:
[多选题]安全工器具的电气试验和机械试验可由使用单位根据(  )进行,也可委托有资质的机构试验。
A.试验标准
B.实际需求
C.使用状况
D.试验周期
参考答案:AD


第8题: [单项选择]
下列关于金融市场作用的论述,错误的是:()。
A. 积累资本,实现资源合理配置
B. 合理安排风险
C. 提高市场竞争力
D. 综合反映经济运行信息
参考答案:C

第9题:
[单选题]由于酚类物质在河水中只考虑稀释、扩散,而不考虑生物降解的因素,因此,排放污水中的酚含量和混合后的河水中的酚含量( )。
A.相等
B.不相等
C.大于
D.小于
参考答案:A


第10题:
[判断题]以电子数据交换、电子邮件等方式表现所载内容,一律不视为书面形式。(1分)
A.正确
B.错误
参考答案:B


第11题: [单项选择]
影响骨折愈合的因素不正确的是()
A. 骨折断端有软组织嵌入
B. 骨折附近软组织轻度淤血
C. 牵引过度及固定不确实
D. 骨折有骨缺损
E. 骨折周围软组织广泛损伤
参考答案:B

第12题:
[判断题]《互联网售票暂行管理办法》中规定:互联网订购的儿童票不能在自动售票机上换票。
A.正确
B.错误
参考答案:B


第13题: [单项选择]
内补丸用于下列何种带下()
A. 湿热带下
B. 寒湿带下
C. 脾阳虚带下
D. 肾阳虚带下
E. 以上都不是
参考答案:D

第14题:
[多选题]电阻器阻值的标注方式有( )。
A.直接标注法
B.色环标注法
C.字母数字混标法
参考答案:ABC


第15题:
[判断题]车站发生火灾由车站负责配合调查起火(爆炸)原因、保护现场及取证工作。
A.正确
B.错误
参考答案:A
运营火灾(爆炸)专项应急预案4.3.3.3

第16题:
[单选题]试运后工作班需继续工作时,工作许可人按工作票要求重新布置安全措施并会同工作负责人重新履行( )手续后,工作负责人方可通知作业人员继续进行工作。
A.A.工作间断
B.B.签发手续
C.C.工作许可
D.D.工作终结
参考答案:C


第17题: [多项选择]
下列人员属于警衔取消的情形的是( )。
A. 被开除警察公职的李某
B. 从公安局退休的二级警督王某,犯了故意伤害罪被判处七年有期徒刑
C. 违反组织纪律,停职反省的三级警司王某
D. 退休的三级警督李某
参考答案:A,B
答案解析:[解析] 人民警察被开除公职的,其警衔相应取消;人民警察犯罪(包括离休、退休的人民警察),被判处剥夺政治权利或有期徒刑以上刑罚的,其警衔相应取消。选项C不属于警衔取消的情形。选项D属于警衔保留的情形。

第18题:
[单选题]各车间是清洁生产工作的责任主体,()是本车间清洁生产工作第一责任人,统筹组织各项清洁生产制度和措施的落实。
A.各车间主任
B.各车间副主任
C.工程师
D.班长
参考答案:A


第19题:
[单选题]若试液中含有铵盐,在 pH≈10时,用莫尔法滴定Cl-则分析结果是( )。
A.准确的
B.偏低
C.偏高
D.无法测定
参考答案:C


第20题: [简答题]
再生时酸(碱)喷射器抽不出酸的原因?
参考答案: 1.喷射器喷嘴或喉管损坏;2、喷嘴与喉管不同心;3、抽酸(碱)系统漏气;4、进酸(碱)管线阻塞;5、进入压力过低。

第21题:
[单选题]清海丸可用于治疗
A.子宫肌瘤阴虚内热型
B.子宫肌瘤瘀热交阻型
C.慢性盆腔炎湿热壅阻型
D.急性盆腔炎湿毒壅阻型
E.老年性阴道炎湿热下注型
参考答案:A


第22题:
[判断题]1.(判断题)作业时各种机构动作不协调,会造成吊重与其它障碍相碰的事故。
A.正确
B.错误
参考答案:A


第23题:[单选题]
视频数据存储的文件格式有很多种,以下属于视频文件格式的是( ) (1分)
A.XLS
B.MP3
C.MI4
D.WMV
参考答案:D


第24题: [简答题]
某初中三年级一女生把一男同学向其表达“爱慕之意”的情书交给了班主任,班主任认为,要严肃处理,“杀一儆百”,于是在班会上把这封“情书”公之于众,结果导致了该男生的休学。
请用所学的德育规律、德育原则分析该案例。
参考答案:(1) 这一案例中的班主任违背了学生思想内部矛盾转化规律,违背了尊重学生与严格要求学生相结合的原则。
(2) 学生思想内部矛盾转化规律。①德育过程既是社会道德内化为个体的思想品德的过程,又是个体品德外化为社会道德行为的过程;②要实现矛盾向教育者期望的方向转化,教育者既要给受教育者创造良好的外因,又要了解受教育者的心理矛盾,促使其积极接受外界的教育影响,有效地形成新的道德品质;③德育过程也是教育和自我教育的统一过程,教育者要注意提高受教育者自我教育的能力。
(3) 德育过程要坚持尊重学生与严格要求学生相结合的原则。①尊重学生与严格要求学生相结合原则的含义,是指进行德育要把对学生个人的尊重和信赖与对他们的思想和行为的严格要求结合起来,使教育者对学生的影响与要求易于转化为学生的品德。②贯彻这一原则的基本要求是:爱护、尊重和信赖学生;教育者对学生提出的要求,要做到合理正确、明确具体和严宽适度;教育者对学生提出的要求,要认真执行,及时检查,坚持不懈,督促学生切实做到。

第25题:
[单选题]黄磷、白磷、硝化纤维(含胶片)、油纸及其制品等属( )物品
A.氧化物
B.易燃液体
C.自燃物品
D.腐蚀性
参考答案:C


第26题:[判断题]
一笔商用房贷款只能选择一种还款方式。() (1分)
A.正确
B.错误
参考答案:A


第27题:
[单选题]进入液体装卸区的易燃液体输送管道在进入点应接地,接地电阻不应大于( )。
A.20欧姆
B.50欧姆
C.80欧姆
D.100欧姆
参考答案:A


第28题:
[多选题]《煤矿安全规程》规定,井下防爆电气设备的( ),必须符合防爆性能的各项技术要求。
A.运行
B.维护
C.整定
D.修理
参考答案:ABD


第29题:
[多选题]启炉之前应检查供水系统,包括( )。
A.A.水罐水位1/2以上
B.B.水质含氧0.01mg/l
C.C.柱塞泵入口水质无硬度
D.D.放空阀关闭
参考答案:AC


第30题:
[多选题]根据我国《民事诉讼法》的规定,人民法院对下 列民事案件可以适用先予执行的有:( )
A.汪老汉要求3个儿子给付赡养费的案件
B.新华厂要求画行公司返还货物价款以购买生 产急需的原料的案件
C.工人张三因工伤事故要求工厂按照劳动合同 给付医疗费用和工资的案件
D.甲房屋墙壁因邻居乙的施工已经瀕临倒塌,在 侵权诉讼中甲请求邻居乙停止装修行为
参考答案:ABCD
。《民事诉讼法》第97条,《民诉意见》第 107 条。

第31题: [单项选择]
通货膨胀可按其成因分为很多类型,因( )引发的通货膨胀称为输入型通货膨胀。
A. 成本自发性增加而导致物价上涨
B. 进口商品价格上升、费用增加而使物价总水平上涨
C. 经济结构方面的因素变动
D. 社会总需求过度增长,超过了社会总供给的增长幅度,导致商品和劳务供给不足、物价持续上涨
参考答案:B
答案解析:本题考查通货膨胀的成因。选项A是成本推进型通货膨胀的成因;选项C是结构型通货膨胀的成因,选项D是需求拉上型通货膨胀的成因。

第32题:
[判断题]当有新的团队成员加入项目组,需要将团队成员加入团队,并给团队授予相关的作业权限。
A.正确
B.错误
参考答案:A


第33题:
[不定项选择题]A.氯琥珀胆碱

A.氢溴酸加兰他敏

B.碘解磷定

C.硫酸阿托品

D.硝酸毛果芸酸碱
E.M胆碱受体拮抗剂
参考答案:D
氯琥珀胆碱为N:受体阻断剂。硫酸阿托品为M胆碱受体拮抗剂。溴酸加兰他敏为乙酰胆碱酯酶抑制剂。硝酸毛果芸酸碱为M胆碱受体激动剂。碘解磷定为胆碱酯酶复活剂。

第34题:
[单选题]关于心身疾病,不正确的说法是( )
A.发病与心理社会因素密切相关
B.一般均出现器质性病变
C.情绪障碍在发病中是重要的中介
D.遗传因素可作为其发病的基础
E.生物反馈是其主要治疗手段
参考答案:D


第35题: [单项选择]
不属于现代物流业主体行业的是()
A. 铁路运输业
B. 通运业
C. 制造业
D. 配送业
参考答案:C

第36题: [多项选择]
下列属于劳动争议仲裁委员会受案范围的是:
A. 赵某因多次违反单位工作纪律被单位辞退发生的劳动争议
B. 王某因不能胜任单位安排的工作,单位经过调整其工作岗位,王某仍不能胜任,单位解除与王某的劳动关系而引起的争议
C. 钱某为某电器公司部门经理,业务能力突出,由于不服公司人事安排,钱某私自跳槽到另一家电器生产厂家工作而引发的争议
D. 孙某劳动合同期满后,由于平时工作表现较差,单位决定不再与孙某签劳动合同,双方由此引发的争议
参考答案:A,B,C,D
答案解析:本题各项均属于劳动者和用人单位之间因劳动合同而发生的争议,当属于劳动仲裁的范围。B项用人单位的做法是合法的,但是发生争议,仍可以仲裁。

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