第3题: [多项选择]周某是某企业的职工，周某被公安机关逮捕，下列说法正确的是：( ) A. 企业可以解除与周某签订的劳动合同 B. 企业不能解除与周某签订的劳动合同 C. 周某被逮捕期间，企业有权不支付周某的工资 D. 经证明周某被错误逮捕的，企业应当补发周某逮捕期间的工资 参考答案:B,C 答案解析:[解析] 《关于贯彻执行＜劳动法＞若干问题的意见》第28条规定，劳动者涉嫌违法犯罪被有关机关收容审查、拘留或逮捕的，用人单位在劳动者被限制人身自由期间，可与其暂时停止劳动合同的履行。暂时停止履行劳动合
第8题:[多选题]根据《中国南方电网有限责任公司基建质量管理办法》Q/CSG2052076-2021第十五条规定，检查或验收过程中发现的质量缺陷，根据（）进行分析比对，正确判定缺陷等级，在规定时限内组织责任单位消缺。 A. 《公司设备缺陷定级标准》 B.《公司10kV～500kV输变电及配电工程质量验收与评定标准》 C. 《公司设备缺陷标准库》 D.《公司基建工程质量控制（WHS）标准》 E.《公司基建项目安全文明施工检查评价标准》 参考答案:AC
第13题: [单项选择]以下关于妊娠中晚期职业危害对胎儿影响的叙述，错误的是（）。 A. 随妊娠期的增加，胎儿对致畸的敏感性逐渐下降 B. 此期内器官分化全部完成，有害因素不会再影响胎儿 C. 此期内胎儿生殖器官的分化尚未完成 D. 此期内中枢神经系统继续分化，少数器官仍可出现形态学上的异常 E. 此期内有害因素可导致胎儿生理功能的缺陷及发育迟缓 参考答案:B 答案解析:胎儿期自妊娠第3个月初直至妊娠终止，器官的分化已基本完成。随着妊娠月数的增加，对致畸的敏感性则逐渐下降，即使受有害因素的影响，一般都不引起畸胎。但此时期内生殖器官的分化尚未完成，中枢神经系统仍在继续分
第28题:[单选题]人力资源部在违章违纪责任追究方面的职责：( ) A. 执行集团对违章违纪员工做出的辞退、开除等处罚决定，办理相关人员的合同终止手续 B. 执行集团对车间主任及以上管理人员受到违章违纪的行政处分决定，按集团规定下发红头文件 C.对集团员工受到行政处分的决定及时在员工档案信息中登记并累积记录，执行本条例中对员工行政处分累积处罚的相关规定 D.执行集团对违章违纪员工做出的经济处罚决定，办理罚款手续 参考答案:D
