第1题: [单项选择]岗位评价结果的形式多种多样，但最值得关注的是( )。 A. 岗位与薪酬的对应关系 B. 岗位等级的高低 C. 岗位与绩效的对应关系 D. 岗位与职务的相关度 参考答案:A 答案解析:[解析] 工作岗位评价的结果可以是分值形式，也可以是等级形式，还可以是排顺序形式，但人们最关心的是岗位与薪酬的对应关系。
第2题: [单项选择]下列紧急处理哪项不妥 A. 皮下注射吗啡 B. 氨茶碱0.25g静脉滴注 C. 地塞米松20mg静脉滴注 D. 硝普钠缓慢静脉滴注 E. 呋喃苯胺酸40～80mg静脉注射 参考答案:A
第9题: [单项选择]在系统、设备、设施的一部分发生故障或破坏的情况下，在一定时间内也能保证安全的技术措施称为( )。 A. 隔离 B. 限制危险物质 C. 故障一安全设计 D. 个体防护 参考答案:C 答案解析:在系统、设备、设施的一部分发生故障或破坏的情况下，在一定时间内也能保证安全的技术措施称为故障一安全设计。通过设计，使得系统、设备、设施发生故障或事故时处于低能状态，防止能量的意外释放。
第22题: [单项选择]盐酸克仑特罗用于（） A. 防治支气管哮喘和喘息型支气管炎 B. 循环功能不全时，低血压状态的急救 C. 支气管哮喘性心搏骤停 D. 抗心律不齐 E. 抗高血压 参考答案:A 答案解析:盐酸克仑特罗临床上用于防治支气管哮喘和喘息型支气管炎，肺气肿等呼吸系统疾病所致的支气管痉挛。心律失常、高血压和甲亢患者慎用。
第34题: [单项选择]张某与某公司签订的劳动合同中约定试用期1年，以下说法正确的是( ) A. 劳动合同无效 B. 劳动合同有效，试用期条款无效，即张某没有试用期 C. 劳动合同有效，试用期条款部分无效，张某的试用期为6个月 D. 劳动合同有效，试用期条款也有效 参考答案:C 答案解析:[考点] 约定的试用期超过6个月的劳动合同和试用期条款的效力
[解析] 《劳动法》第21条规定：“劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。”第18条第2款规定：“无效的劳动合同，从订立的
第35题: [单项选择]帕金森病病损在（） A. 中央前回 B. 黑质-纹状体 C. 颞叶 D. 枕叶 E. 锥体外系-锥体系-小脑 参考答案:B 答案解析:考查帕金森病的发病机制：帕金森病以黑质多巴胺能神经元变性缺失和路易小体形成为病理特征，造成乙酰胆碱系统功能亢进。多系统萎缩是一组原因不明，累及锥体外系、锥体系、小脑和自主神经系统等多部位的神经系统变性
