第1题: [多项选择]
协调是组织及其人员面对组织内外各种冲突，冲突各方进行信息沟通，平复情绪、（）的活动过程。A. 明锐观察
B. 调节关系
C. 平衡利益
D. 情绪控制
参考答案:B, C
第2题:
[单选题]单选题禁止在机器( )时,从联轴器(靠背轮)和齿轮上取下防护罩或其他防护设备。A.静止
B.检修
C.停电
D.转动"
参考答案:D
第3题:
[单选题]（）要对新技术、新设备、新材料、新工艺给施工安全带来的风险进行分析和评估，提出预防事故的措施和建议。
A.设计单位
B.建设单位
C.监理单位
D.施工单位
参考答案:A
第4题:
[判断题]31011】感性无功功率的电流向量落后电压向量90°,容性无功功率的电流向量超前电压向量90°。 ( )
A.正确
B.错误
参考答案:A
第5题:
[单选题]导线、地线紧线时，应使用（ ）或其他专用工具，其规格应与线材规格匹配，不得代用。A.卸扣
B.索卡
C.卡线器
D.螺栓
参考答案:C
10.6.6 导线、地线应使用卡线器或其他专用工具，其规格应与线材规格匹配，不得代用。
第6题:
[单选题](2017年5月) 在学习层面评估中，应该按照（ ）的标准建立试题库 A.1:3
B.1:5
C.1:10
D.1:20
参考答案:C
学习层面的评估一般可以通过考试测验的方式进行。此方式简单易行、成本低、效果较好，但要把握以下几个方面。 试题库建设：按照1：10标准建立试题库，即1项培训，10套考试试题。
第7题:
[单选题]当中原的青铜文化如火如荼之时，面对铜料欠缺的窘境，务实的越人________，开创了瓷器生产的新纪元。秦汉时期是中国历史上大动荡大变革的时代，各行各业的面貌都________，古老越地的陶瓷业也是如此。进入东汉，过去的原始瓷________退出历史的舞台，一种面貌全新的青瓷在上虞曹娥江中游地区的窑场随之诞生。
依次填入画横线部分最恰当的一项是：
A.另辟蹊径 焕然一新 悄然
B.独具慧眼 蒸蒸日上 突然
C.天马行空 日新月异 黯然
D.因地制宜 朝气蓬勃 淡然
参考答案:A
第一步，第一空，根据越人“开创了瓷器生产的新纪元”可知，当时的主流文化是青铜文化，而越人创造出了不同于主流的另外一种器物生产方式，这是独创性的体现。第一个空格要和这一内涵一致。“另辟蹊径”意思是另外开辟一条路，比喻另创一种风格或方法，“独具慧眼”指能看到别人看不到的东西，形容眼光敏锐，见解高超，能作出精细的判断，符合语境。“天马行空”比喻豪放不羁，不受约束，“因地制宜”指根据各地的具体情况，制定适宜的办法，文段并没有去强调不受约束或因地制宜，排除C项和D项。
第二步，第二空，修饰“各行各业的面貌”。“蒸蒸日上”形容一天天地向上发展，侧重点在于发展好和快，不能修饰“面貌”，排除B项。“焕然一新”意为改变陈旧的面貌，呈现出崭新的样子，符合语境。锁定答案为A项。
第三步，验证第三空。“悄然退出历史舞台”符合语境。
因此，选择A选项。
拓展：日新月异：每天都在更新，每月都有变化。指发展或进步迅速，不断出现新事物、新气象。
朝气蓬勃：形容充满了生气和活力的样子。
【文段出处】《越人陶瓷贸易之路》
第8题:
[单选题]当APU起火时，下列对于使用外部电源面板上APU SHUT OFF按钮描述正确的是：A.APU人工应急关车，没有冷却循环，停止外部警告声响
B.APU人工应急关车，有冷却循环，停止外部警告声响
C.APU人工应急关车，没有冷却循环，外部有警告声响
D.APU人工应急关车，有冷却循环，外
部有警告声响
参考答案:A
第9题:
[单选题]通过配置智能设备组合、应用互联网支持系统，打造智能引导、辅助联动、全程智能办理的新型服务模式，是升级6S管理中的（ ）的含义。
A.素养
B.协同
C.清洁
D.智能
参考答案:D
第10题:
[多选题]自发展团员工作开始，团组织应建立团员个人档案。团员档案主要包括（）、团员登记表、团内奖惩材料等。入团志愿书是首要团员档案。A.《中国共产主义青年团入团志愿书》
B.入团申请书
C.入团积极分子培养考察（团校学习结业）材料
D.团员证
参考答案:ABCD
第11题:
[单选题]在板牙套入工件2-3牙后,应及时从( )方向用90°角尺进行检查,并不断校正直至要求。
A.前后
B.左右
C.前后、左右
D.上下、左右
参考答案:C
第12题:
[单选题]对大队干部的思想政治教育着重哪个能力方面的教育？A.提高思想理论素质和履职尽责能力
B.提高安心本职、熟悉基层、献身应急救援事业的思想觉悟和能力素质
C.着重增强爱岗敬业意识，激励发挥骨干作用
D.领导队伍建设科学发展、带领队伍完成综合应急救援任务的能力
参考答案:A
第13题:
[判断题]在得到工作负责人的同意后，作业人员可登上起重机。A.正确
B.错误
参考答案:B
第14题:
[多选题]工程线进出车申请表有效期期满后，须重新（ ）。A.复查
B.确认
C.制定
D.申请
参考答案:ABD
第15题:
[单选题]划线在选择尺寸基准时，应使划线时尺寸基准与图样上( )基准一致。A.A、测量基准
B.B、装配基准
C.C、设计基准
D.D、工艺基准
参考答案:C
第16题:
[判断题]汽轮机相对内效率表示了汽轮机通流部分工作的完善程度，一般该效率在78% ～ 90%左右。（ ）
A.正确
B.错误
参考答案:A
第17题:
[判断题]导线的比载是指导线单位长度、单位面积上承受的载荷。A.正确
B.错误
参考答案:A
第18题: [单项选择]
为了解某公交车站的运行情况，需调查下列几个项目，其中属于离散型变量的是（ ）。A. 站上乘客候车时间
B. 正点到站的车次数
C. 车次实际到站的间隔时间
D. 运行高峰时间段车次延误时间
参考答案:B
第19题:
[单选题]起重机械上应标以鲜明的色彩标志部件不包括（ ）。A.起重臂
B.卷筒
C.吊钩
D.平衡重
E./
F./
G./
H./
参考答案:B
第20题: [简答题]
分析塔釜温度过高或过低的原因是什么？如何调整？参考答案:
过高：（1）蒸汽量大，减小蒸汽量。（2）回流量小，增大回流量。（3）塔釜液位过低，适当调整液位。（4）冷却水量小，回流温度高，适当加大冷却水量。
过低：（1）蒸汽量小，适当加大蒸汽量。。（2）回流量大，应减少回流量。（3）塔压力过低，调整塔压。（4）塔釜液位高，适当降低液位。
第21题:
[判断题]领导干部要增强同媒体打交道的能力,善于运用媒 体宣讲政策主张、了解社情民意、发现矛盾问题、引导社会情绪、动员人民群众、推动实际工作。( )
A.正确
B.错误
参考答案:A
第22题:
[判断题] 生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,但在生产任务重时,从业人员可以先上岗,后培训。
A.正确
B.错误
参考答案:B
第23题:
[判断题]视频监控设备视频信息储存时间不得少于5个月.（ ）A.正确
B.错误
参考答案:B
第24题:
[判断题]消火栓栓口的静水压力不应大于0.5Mpa。A.正确
B.错误
参考答案:B
第25题:
[多选题]关于弧垂的描述，下列说法正确的是（）。A.一档架空线内，导线与导线悬挂点所连直线间的平均垂直距离
B.对于水平架设的线路来说，导线相邻两个悬挂点之间的水平连线与导线最低点的垂直距离
C.一档架空线内，导线与导线悬挂点所连直线间的最大垂直距离
D.对于水平架设的线路来说，导线相邻两个悬挂点之间的水平连线与导线最低点的水平距离
E.一档架空线内，导线与导线悬挂点所连直线间的最小垂直距离
参考答案:BC
《电力工程造价专业执业资格考试与继续教育培训教材》
第26题: [简答题]
It is a legal requirement that you __________ (给汽车上保险).
参考答案:
答案解析:(should) buy insurance for your car
第27题: [单项选择]
I would very much ______ to visit some of the places that I have been reading about.
A. like
B. enjoy
C. delight
D. appreciate
参考答案:A
第28题: [单项选择]
工人元某今年42岁，月工资3000元，享有社保：妻子39岁，家庭妇女，无固定收入；儿子12岁；三口人目前月生活费1500元；2000年购入一商品房用于出租，该房20年按揭月供1000元(已还贷3年)，月收入房租500元。遗属必要生活备用金需求( )。
A. (A) 13.3万
B. (B) 12.9万
C. (C) 13.1万
D. (D) 13.5万
参考答案:D
答案解析:子女22岁前遗属必要生活备用金需求=1500×0.7×12个月×(22-12)年=126000(元)
子女22岁后配偶必要生活费用金需求=1500×0.5×12个月×23年=207000(元)
第29题:
[单选题]当电流互感器一、二次绕组的同名端电流、的方向相反时，这种极性关系称为（ ）。A.减极性
B.加极性
C.正极性
D.同极性
参考答案:A
第30题:
[判断题]詹森指数要求用样本期内所有变量的样本数据进行回归计算。 （ ）A.正确
B.错误
参考答案:A
詹森指数要求用样本期内所有变量的样 本数据进行回归计算。这与只用整个时期全部变 量的平均收益率（投资组合、市场组合和无风险资 产）的特雷诺指数和夏普指数是不一样的。
第31题:
[单选题]企业负责人考核中，安全工作考核扣分达到（ ）分或发生（ ），不得进入B级及以上等级
A.7.0，一般责任事故
B.7.0，较大责任事故
C.7.0，较大责任事故
D.7.5，较大责任事故
参考答案:D
第32题:
[单选题]在人员录用原则中，( )强调用人既然要用，就一定要明确授权，放手大胆使用，使他充分发挥才干。
A.因事择人原则
B.用人不疑原则
C.任人唯贤原则
D.严爱相济原则
参考答案:B
用人不疑原则要求管理者对员工要给予充分的信任与尊重。如果对部下怀有疑虑，不如干脆不用。既然要用，就一定要明确授权，放手大胆使用，使他充分发挥才干。事实上，试用人员与正式员工在使用上并无本质的差异，关键是管理者能不能给他们以充分的信任与权力，大胆放手让他们在岗位上发挥自己的才能。
第33题:
[判断题]劳动者受到急性职业中毒危害或者出现职业中毒症状时,用人单位应当立即组织有关劳动者进行应急职业健康检查。
A.正确
B.错误
参考答案:A
