第2题: [单项选择]下列选项中哪项不属于国家行使外交保护的条件 A. 受害人自受害之日起到抗议或求偿结束之日持续具有本国国籍 B. 受害人的合法权益受到侵害是因其所在国的国际不当行为造成的 C. 受害人向其本国提起外交保护的请求 D. 受害人已用尽当地救济且未能获得合理补偿 参考答案:C 答案解析:[考点] 外交保护 [解析] 国家行使外交保护权一般应符合三个条件:(1)一国国民权利受到侵害是由于其所在的国家不当行为所致,也就是说,该侵害行为可以引起国家责任;(2)受害人自受害行为发生
第15题: [单项选择]使用无菌物品前必须认真检查无菌包包装的() A. 名称,产地,批号 B. 完整性,标识有效性,即无菌包的名称,签名 C. 完整性,标识有效性,即无菌包的名称,灭菌时间或失效期 D. 完整性,标识有效性,即无菌包的名称,灭菌时间或失效期,签名等 参考答案:D
第16题: [单项选择]2天女婴,第一胎,足月顺产,出生18小时发现皮肤黄染,吃奶好。体检:反应好,皮肤巩膜中度黄染,肝肋下2cm,子血型"B",母血型"O",血清胆红素257μmol/L(15mg/dl)。最可能的诊断为() A. 新生儿肝炎 B. 败血症 C. 新生儿ABO溶血病 D. 新生儿Rh溶血病 E. 胆道闭锁 参考答案:C 答案解析:出生24小时内出现皮肤黄染,总胆红素明显升高,系病理性黄疸。血型母"O"子"A"或"B"型最易发生ABO溶血病。考点提示:溶血病和败血症的鉴别诊断是每年考试重点。
第36题: [单项选择] 员工福利制度是历史发展到一定阶段的产物,其产生和发展的影响因素包括()。 ①缓和劳资冲突、调和阶级矛盾 ②政府提供税收优惠措施 ③工会组织的集体谈判 ④企业经营理念从重视机器转变为重视人 A. ①②③④ B. ①③④ C. ①②③ D. ①④ 参考答案:A 答案解析:员工福利制度是历史发展到一定阶段的产物,其产生和发展受到以下因素的影响。最早作为调和
阶级矛盾、缓和劳资冲突的产物出现,工会组织的集体谈判、政府提供的税收优惠措施发挥了推动作用,企
业经营理念从重视机器转变为重视人,使员工福利逐渐成为人力资源管理的主要内容。选项①②③④都是影
响因素,正确答案应选择A.①②③④。