第26题: [单项选择]日益苛刻的雇用标准并不是目前公立学校师资缺乏的主要原因,教师的缺乏主要是由于最近几年教师们的工作条件没有任何改善和他们薪水的提高跟不上其他职业薪水的提高。 以下哪一项,如果是正确的,将最能支持以上所述观点( ) A. 如果按照新的雇用标准,很多现在已经是教师的人就不会被雇用 B. 现在更多的进入这个职业的教师拥有比以前更高的教育水平 C. 一些教师认为更高的雇用标准是当前师资缺乏的一个原因 D. 许多教师认为工资低和缺乏职业自由是他们离开这个职业的原因 参考答案:D 答案解析:[解析] 题干要表述的观点是:师资缺乏的主要原因并不是雇用标准过于严苛,而是因为教师工资低和工作条件差。A、C项显然支持的是与观点相反的一方面;B项并没有体现出对结论中两方面原因的比较判断。只有D项直
第27题: [单项选择]中国药典规定紫外-可见分光光度计需定期进行校正,如何测定吸收度准确性() A. 用比色用氯化钴溶液检定 B. 用不着1%浓度的碘化钠溶液检定 C. 用比色用重铬酸钾溶液检定 D. 用重铬酸钾的硫酸溶液检定 E. 用比色用硫酸铜溶液检定 参考答案:D 答案解析:中国药典规定紫外-可见分光光度计需定期进行校正,用重铬酸钾的硫酸溶液检定,测定吸收度准确性。
第35题: [单项选择]根据诉讼时效法律制度的规定,下列关于诉讼时效制度适用的表述中,不正确的是()。 A. 当事人不可以约定延长或缩短诉讼时效期间 B. 诉讼时效期间届满后,当事人自愿履行义务的,不受诉讼时效限制 C. 当事人未按照规定提出诉讼时效抗辩,却以诉讼时效期间届满为由申请再审,人民法院不予支持 D. 当事人未提出诉讼时效抗辩,人民法院可以主动适用诉讼时效规定进行审判 参考答案:D 答案解析:当事人未提出诉讼时效抗辩,人民法院不应对诉讼时效问题进行释明及主动适用诉讼时效的规定进行裁判。