热门试题:
第1题:
[单选题]能保证瞬时传动比恒定，工作可靠性高，传递运动准确的是（ ）A.带传动。
B.链传动。
C.齿轮传动
参考答案:C
第2题: [多项选择]
发展中国家在社会形态上体现出了跃迁性和（）A. 整体性
B. 独立性
C. 多样性
D. 变态性
E. 稳定性
参考答案:C, D
第3题: [单项选择]
消渴病见渴欲饮水，口干舌燥者，所属的病机变化是（）A. 肺阴亏虚
B. 邪热炽盛
C. 热伤气津
D. 胃火炽盛
E. 肠间有水气
参考答案:C
第4题:
[单选题]设有TSRS的客专线路上，在有源应答器单方向正线管辖范围内允许设置几处限速？A.1处
B.2处
C.3处
D.4处
参考答案:C
第5题: [单项选择]
甲级政府采购代理机构须具有企业法人资格，且注册资本为人民币（）元以上。A. 三万元
B. 十万元
C. 一百万
D. 五百万
参考答案:D
第6题:
[多选题]下列( )属于施工升降机的金属结构。A.吊笼
B.导轨架
C.天轮架及小起重机构
D.电动机
E.对(配)重
参考答案:ABCE
第7题:
[判断题]无砟道床Ⅲ级伤损应及时修补。 A.正确
B.错误
参考答案:A
第8题:
[判断题]电缆的屏蔽层应作屏蔽接地，屏蔽接地可与工作接地共用接地干线与接地极。A.正确
B.错误
参考答案:A
第9题:
[判断题]洞口、临边、交叉作业、攀登作业、悬空作业,按规范使用安全帽、安全网、安全带、并严格加强防护措施可减少高空坠落事故发生
A.正确
B.错误
参考答案:A
第10题: [判断题]
塞万提斯是西班牙文艺复兴时期的著名作家，被誉为“西班牙才子中的凤凰”，被称作是“西班牙的戏剧之父”。参考答案:对
第11题:
[多选题]当事人订立合同，可以采用（）形式、（）形式或者其他形式。书面形式是合同书、（）、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。以电子数据交换、（）等方式能够有形地表现所载内容，并可以随时调取查用的数据电文，视为（）形式。
A.书面
B.口头
C.信件
D.电子邮件
E.书面
F.口头
参考答案:ABCDF
第12题: [填空题]
DS6-K5B型计算机联锁系统，监测机接收来自联锁二重系的设备动作状态信息和（）信息。参考答案:监测失效
第13题:
[判断题]当平台、通道及作业场所距基准面高度小于2米时,防护栏杆高度应不低于1200mm。( )A.正确
B.错误
参考答案:B
第14题:
[判断题]对电缆系统其中一相进行耐压试验或测量绝缘电阻时，其它两相导体、金属屏蔽或金属套和铠装层应分保持开路状态。
A.正确
B.错误
参考答案:B
第15题:
[多选题]LED信号机外部结构由什么组成A.灯箱盖
B.镜框
C.底座
D.挡圈
参考答案:ABCD
《信号检修工》
第16题: [多项选择]
下列有关总量指标的特点及作用的说法中，正确的是( )。A. 是总体范围大小的直接体现
B. 是对总体认识的起点
C. 是统计单位标志值汇总而成的
D. 是其他综合指标构造的基础
E. 用以分析现象间的依承关系
参考答案:A,B,C,D
答案解析:本题考核的是总量指标的特点及作用。总量指标的特点及作用：
(1)总量指标是统计单位标志值汇总而成，所以必然具有实物量计算单位；
(2)总量指标是对总体认识的起点，是总体范围大小的直
第17题: [单项选择]
人在触电后，有时会有较长时间的“假死”，因此，救护人员应耐心进行抢救，不可轻易中止。但（）给触电者打强心针。
A. 可以
B. 不可
C. 必须
参考答案:B
第18题:
[单选题]当被烧伤时,正确的急救方法应该是( )。A.以最快的速度用冷水冲洗烧伤部位
B.立即用嘴吹灼伤部位
C.包扎后去医院诊治
参考答案:A
第19题:
[单选题]救援列车进入封锁区间的许可是( )。A.调度命令
B.路票
C.出站调车通知书
D.红色许可证
参考答案:A
第20题:
[判断题] 施工图中采用了不少图形和符号,增加了各类构造和材料的难度。A.正确
B.错误
参考答案:B
第21题:
[单选题]架空绝缘导线应在线路的（ ）设立验电接地环或其他验电接地装置，以满足运行、检修工作的需要。
A.电源侧
B.线路末端
C.适当位置
D.线路中间
E.略
F.略
参考答案:C
第22题:
[判断题] 移动车辆时，应将平台收回，作业平台上不得超过1人。A.正确
B.错误
参考答案:B
第23题: [填空题]
亲子关系，是家庭教育实施的（）、个人成长的起点。参考答案:载体
第24题: [多项选择]
税额式减免是指通过直接减少应纳税额的方式实行的减税、免税，下列属于税额式减免的有( )。A. 全部免征
B. 免征额
C. 减半征收
D. 重新确定税率
E. 核定减免率
参考答案:A,C,E
答案解析:[解析] 税额式减免包括全部免征、减半征收、核定减免率、抵免税额以及另定减征税额等；免征额属于税基式减免，重新确定税率属于税率式减免。
第25题:
[单选题]（ ）过程模型给出了软件生存周期各阶段的固定顺序，上一个阶段完成后才能进入下一个阶段。A.瀑布
B.原型
C.增量
D.螺旋
参考答案:A
瀑布模型：给出了软件生存周期各阶段的固定顺序，上一个阶段完成后才能进入下一个阶段，瀑布模型的缺点是缺乏灵活性。原型模型：是逐步演化成最终软件产品的过程，特别适用于对软件需求缺乏准确认识的情况。原型模型适宜于需求不明确，且变化。增量模型：采用随着日程时间的进展而交错的线性序列，每一个线性序列产生软件的一个可发布的“增量”。当使用增量模型时，第1个增量往往是核心的产品，即第1个增量实现了基本的需求，但很多补充的特征还没有发布。客户对每一个增量的使用和评估都作为下一个增量发布的新特征和功能，这个过程在每一个增量发布后不断重复，直到产生了最终的完善产品。螺旋模型：提出于1988年，由瀑布模型和原型模型相结合而成，综合了二者的优点，并增加了风险分析。
第26题:
[判断题]柜台业务的内部控制要求营业人员可以根据业务办理情况,自主决定是否在非营业时间进入营业场所、电脑延长开机时间。( )
A.正确
B.错误
参考答案:B
不能擅自决定是否在非营业时间进入营业场所、电脑延长开机时间)
第27题: [单项选择]
【真题试题】（2008年单项选择第3题）
企业法律顾问参与企业重大经营决策和重要经济活动最重要的最佳的方式是（ ）。
A. 为企业领导决策提供咨询意见
B. 参加企业重大经营决策会议
C. 起草、修改、审核有关法律文件
D. 办理重大经营决策和重要经济活动中的具体事务
参考答案:B
答案解析:【真题解析】
本题所考查的考点是企业法律顾问参与企业重大经营决策和重要经济活动的方式。
参加企业重大经营决策会议是指企业法律顾问根据企业的有关规章制度或者企业领导人的要求，作为正式成员或列
第28题: [单项选择]
车用环保冷媒是（）A. R12
B. R134a
C. R502
D. R32
参考答案:B
第29题:
[单选题]根据《江苏石油分公司交通安全管理规定（试行）》管理要求，租用社会单位的运输工具，承运单位应当具有法律法规要求的相应资质，双方应签订（），明确各自安全生产管理职责。
A.安全承诺
B.合同
C.安全责任书
D.安全协议
参考答案:D
《江苏石油分公司交通安全管理规定（试行）》
第30题: [单项选择]
只承受弯矩作用而不传递扭矩的轴件，叫做（）。A. 转轴
B. 传动轴
C. 心轴
D. 曲轴
参考答案:C
第31题: [多项选择]
吊运散装模板时，应符合下列要求（）。A. 放置于运料平台上
B. 码放整齐
C. 吊运
D. 待捆绑牢固后方可起吊
E. 有防碰撞措施
参考答案:B,D
第32题:
[单选题]严肃现场作业风险管控，严格到岗到位监督检查工作要求，严格履行关键风险点许可程序，加强“（）”安全检查，严肃处理各类现场违章。
A. A.四不两直
B.B.四不三直
C.C.三不两直
D.D.四不一直
参考答案:A
第33题: [多项选择]
下列属于非银行金融机构的有（）A. 广东发展银行
B. 保险公司
C. 信托投资公司
D. 互联网金融
E. 农村信用合作社
参考答案:B, C, D, E
答案解析:广东发展银行是属于商业银行的范畴，不是非银行金融机构。
第34题: [单项选择]
卷筒磨损达到原壁厚的（）时，应当予以报废。A. 5%
参考答案:D
第35题:
[单选题]《国家电网有限公司营销现场作业安全工作规程》（试行）适用于在发、输、变（不包括（））、配电和客户电气设备上及相关场所从事营销现场作业的工作人员（包括外包人员），其他单位和相关人员参照执行。
A.A.特高压、超高压交、直流
B.B.特高压、超高压线路
C.C.特高压、超高压直流
D.D.特高压、超高压交
E.略
F.略
G.略
参考答案:A
第36题:
[简答题]简述绩效管理系统总体评估的指标设计。参考答案:（1）系统构建指标。
1）高层支持程度，指企业高层对绩效管理系统的支持和参与程度。
2）转换条件的具备情况，指企业从绩效考评到绩效管理转换具备条件情况。
3）绩效管理系统构建目的的恰当性，指绩效管理系统构建目的是否恰当，是否切合预期目标。
4）绩效管理系统层次划分的合理性，指绩效管理系统的层次划分是否符合企业实际情况，合理性如何。
5）各层考评指标划分的合理性，指绩效管理系统各层的考评指标设计与划分合理性。
（2）系统实施指标。
1）实施绩效管理系统机会成本的大小，指实施绩效管理系统时，实施主体和客体的机会成本有多大。
2）绩效信息客观完整的程度，指绩效管理系统的实施主体完整客观地记录下属工作情况等绩效信息的情况。
3）考评公平公开的程度，指绩效考评内容、过程及结果公平公开程度。
4）绩效反馈的面谈满意度，指绩效反馈面谈双方的满意度以及面谈效果情况。
5）绩效改进方案的实操性，指绩效改进方案是否具有实际操作性、可达成性。
（3）系统整体指标。
1）绩效管理系统内部各环节设置的合理性，指绩效管理系统内部各个环节的设置是否符合企业实际情况，其合理性如何。
2）绩效管理系统各层次整合的有效性，指绩效管理系统各层次在实际实施过程中的整合是否有效，情况如何。
3）绩效管理系统内部循环的有效性，指绩效管理系统是否形成了闭合的良性循环体系。
4）绩效管理系统对绩效的改进提升程度，指绩效管理系统对企业的绩效是否有待提升，提升的程度如何。
5）绩效管理系统与企业其他方面的关联程度，指绩效管理系统在实施过程中与企业其他方面以及薪酬体系的关联情况等。
（4）信息系统指标。
1）信息系统的经济性，指绩效管理信息系统的运行成本大小，即信息系统的经济性。
2）信息传递的及时性，指绩效管理信息系统在实施过程中传递信息的便捷和及时性。
3）系统界面的满意度，指绩效管理信息系统界面简洁的友好程度，即用户对系统界面的满意度。
4）信息系统的实用性，指绩效管理信息系统在实际操作中的实际运行效果和有效性。
5）信息系统的安全稳定性，指绩效管理信息系统在实际应用中的安全稳定情况。
